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科长相当于什么级别？

　　是9-13级(jí)别(bié)的中层干部的。

　　公(gōng)务员科长在公务员(yuán)体(tǐ)系当中，一般对(duì)应了9-13级别(bié)的中层干部(bù)。

　　只不过，在单位(wèi)性质不同的情(qíng)况下(xià)，科长所在(zài)的科室职(zhí)能(néng)，亦或者是(shì)掌握到的权力，会存在较(jiào)大区(qū)别(bié)。

　　科长既是职级，也是职(zhí)位。

　　在行政机关中，科长是职(zhí)位，也是职(zhí)级，是(shì)行政序(xù)列中(zhōng)处于(yú)最低的职级(jí)。

　　在县级政(zhèng)府部门(mén)中，科长不是(shì)职(zhí)位，而是职级，相(xiāng)当于(yú)某某局局长，其职级为正科级(jí)；在(zài)地（市）级政府部门中，科(kē)长是中层(céng)干部，即是(shì)职位，也是职级（有些地市级政府部门为(wèi)提升档次，将(jiāng)科长称为处长，但其实质(zhì)还(hái)是正科级）；在省（市）级(jí)政(zhèng)府部门中，不(bù)设科长，最小(xiǎo)的就是副处长（副处(chù)级）。

　　在企事业单位中，科长是(shì)职位，不是职级(jí)，相当于(yú)该单位的中层干部。

国家(jiā)公务员的级别分为十五(wǔ)级(jí)，职务与(yǔ)级别的对应关(guān)系是

　　1、国(guó)务(wù)院总理：一级(jí)。

　　2、国务(wù)院副总(zǒng)理，国务委员：二(èr)至三级(jí)。

　　3、部级正(zhèng)职，省(shěng)级正职：三(sān)至四(sì)级。

　　4、部级(jí)副职，省级副职：四至五级。

　　5、司级正职(zhí)，厅级正(zhèng)职，巡视员(yuán)：五(wǔ)至七级。

　　6、司级副(fù)职，厅级副职，助(zhù)理巡视(shì)员：六(liù)至八(bā)级。

　　7、处级(jí)正(zhèng)职，县(xiàn)级正职，调研员：七至十级。

　　8、处(chù)级副职，县(xiàn)级副职(zhí)，助(zhù)理(lǐ)调研员：八至十(shí)一级。

　　9、科级正职，乡级(jí)正(zhèng)职(zhí)，主任(rèn)科(kē)员：九至(zhì)十二(èr)级。

　　10、科级(jí)副职，乡(xiāng)级(jí)副(fù)职，副主任科员：九至十三(sān)级。

　　11、科员：九至十四级。

　　12、办(bàn)事员(yuán)：十(shí)至十五级。

科(kē)长(zhǎng)的(de)工作职责

　　1、具备统(tǒng)筹规划(huà)的能(néng)力，可(kě)以(yǐ)负(fù)责好科室内的全部事务的安排与(yǔ)部署。

　　2、针(zhēn)对科室人员(yuán)日常的出勤状况(kuàng)，进行考核结果上的统计。

　　3、对于科室有关的文件与规(guī)定(dìng)制(zhì)度，科长享(xiǎng)有制定、修(xiū)改的权力。

　　4、作(zuò)为科(kē)长的情(qíng)况下，需要负责行政管理处在一些文件上的起草、发送等工作(zuò)。

财(cái)务科(kē)长工作(zuò)职责(zé)

　　1、分公司财务核算(suàn)，组织编(biān)制和审核会计、统计报表;

　　2、组织财会人员做好会计核(hé)算，正确(què)、及(jí)时、完整地(dì)记(jì)帐、算(suàn)帐、报(bào)帐(zhàng)，及时(shí)提供(gōng)真实会计核(hé)算资料;

　　加(jiā)强财务管(guǎn)理，分月、季、年编(biān)制和执行财务计划(huà)，正确合理(lǐ)利用资金(jīn)，提高资金使(shǐ)用效率，指导(dǎo)各车间做好经济核算;

　　3、做好资金管理，组(zǔ)织(zhī)业务结(jié)算员按规(guī)定程序(xù)、手续及时做好资金回(huí)笼(lóng)，准时进帐，保证日常合理开支需要的供给魔芋为什么没有热量，魔芋粉丝千万别吃多了;

　　4、积极配合相(xiāng)关部门做好新产品的报价(jià)工作(zuò)及产品成本定额(é)工作;

　　5、制定(dìng)各部门的(de)生产指(zhǐ)标、成本费(fèi)用、专(zhuān)项(xiàng)资金和(hé)流动资(zī)金定额(é)，尤其做好(hǎo)对销售费用、制造(zào)费用、管(guǎn)理费(fèi)用的控制(zhì)，精打(dǎ)细算，确保经济(jì)效益;

　　6、督促(cù)、检查分公司的固定资产、低值易耗品、物料用品等财产、物资(zī)的使用、保(bǎo)管(guǎn)情况，注(zhù)意发现和处理(lǐ)财产、物资管理中存在(zài)的问题，确(què)保分公司财产、物资的(de)合(hé)理使用和安全管理;

　　7、督促相关人(rén)员重视应收帐款的催收工作，加速资金回笼;

　　8、负责审查各项开支，密切与各部(bù)门联系并掌握成本和费(fèi)用水(shuǐ)平

　　9、组织财务人员(yuán)，定期开展(zhǎn)财务分(fēn)析工作，考核(hé)经营成果，分析(xī)经(jīng)营管理中存在(zài)的问题，

　　10、完成分管及公司领导交办的其(qí)他临时性工作。

科(kē)长是什么(me)级(jí)别(bié)

　　科长，是指一般行(xíng)使政府给予的职能，属于有责任的部门(mén)担任者，在中国国(guó)家(jiā)公(gōng)务(wù)员体系中处于9-13级。

　　根据单位性(xìng)质的(de)不同，权利和(hé)科室的(de)职能差距很大。

　　在企事业单位中，科长(zhǎng)属于中层(céng)管(guǎn)理干部。

　　（一(yī)）国务院(yuàn)总理：一级；

　　（二(èr)）国务院(yuàn)副总(zǒng)理[1]，国(guó)务委员：二(èr)至三级(jí)；

　　（三）部级正(zhèng)职(zhí)，省级正职：三至四级；

　　（四）部级副职，省级(jí)副职：四至(zhì)五级(jí)；

　　（五）司(sī)级(jí)正职(zhí)，厅(tīng)级(jí)正职，巡视(shì)员：五至七级；

　　（六）司(sī)级副职，厅级副职，助理巡(xún)视员：六至八级；

　　（七）处(chù)级正(zhèng)职(zhí)，县级正职，调研员：七至十级；

　　（八）处级(jí)副职(zhí)，县级(jí)副职，助理调研员：八至十一级；

　　（九）科级(jí)正职，乡级(jí)正(zhèng)职(zhí)，主任(rèn)科员(yuán)：九(jiǔ)至十二级；

　　（十）科级副职，乡级副职，副主(zhǔ)任科员：九至十三级(jí)；

　　（十一）科员：九至十四级(jí)。

　　科长相(xiāng)当于什么(me)级别？是9-13级别(bié)的中层(céng)干部的。关于科长相当(dāng)于什么级别(bié)？以及(jí)国企的科长(zhǎng)相当(dāng)于什么级别，法院科长相当(dāng)于什么级别，日(rì)本(běn)的科长相当于什么级别，医院的科长相当于什么(me)级别，大(dà)学保卫(wèi)科科长(zhǎng)相(xiāng)当于什么级别等问题(tí)，小(xiǎo)编将为你整理以(yǐ)下的知(zhī)识(shí)答案：

科长(zhǎng)相当于什么级别？

　　是9-13级别的中层干部的(de)。

　　公(gōng)务员科(kē)长在公务(wù)员体系当中，一般对应了9-13级别的中层(céng)干(gàn)部。

　　只不(bù)过，在单位(wèi)性质不(bù)同的情(qíng)况下，科长所在的(de)科室职能，亦或者是掌握(wò)到的权力，会存(cún)在较大区别。

　　科长既是职级(jí)，也是(shì)职位(wèi)。

　　在行政(zhèng)机(jī)关中，科(kē)长是(shì)职位，也是职级，是行政序列中处于最低的(de)职级。

　　在县级政府(fǔ)部(bù)门中，科长不是(shì)职位，而(ér)是职级，相当于某某局局(jú)长，其(qí)职级为正科级；在地（市）级(jí)政府(fǔ)部门中，科长(zhǎng)是中层干部(bù)，即是职位，也是职级（有些地市级政府(fǔ)部门为提升档次，将科长称(chēng)为处长，但其实质还(hái)是正科级）；在省（市）级政府(fǔ)部(bù)门(mén)中，不设科长，最小的就是副(fù)处长（副处(chù)级）。

　　在(zài)企事(shì)业单位中，科长是(shì)职位，不是(shì)职(zhí)级，相(xiāng)当(dāng)于该单位(wèi)的中层干(gàn)部。

国家公务员的级(jí)别分为十五级，职务与级别(bié)的对应关(guān)系是

　　1、国务院总理：一级。

　　2、国(guó)务(wù)院副总(zǒng)理，国(guó)务委员(yuán)：二至三级(jí)。

　　3、部级正职(zhí)，省级正职：三至四级(jí)。

　　4、部级(jí)副职，省级(jí)副职(zhí)：四(sì)至(zhì)五级。

　　5、司(sī)级正职，厅级正职(zhí)，巡(xún)视员：五至七级(jí)。

　　6、司级副职，厅(tīng)级副职(zhí)，助理(lǐ)巡视员：六至(zhì)八级(jí)。

　　7、处(chù)级正职，县(xiàn)级正职，调研员：七至(zhì)十级。

　　8、处级(jí)副职(zhí)，县级副职，助理调研(yán)员：八(bā)至十一级(jí)。

　　9、科级正职，乡级正职，主任科员(yuán)：九至十(shí魔芋为什么没有热量，魔芋粉丝千万别吃多了)二级。

　　10、科级副职(zhí)，乡级副职，副主任(rèn)科员：九至十三(sān)级。

　　11、科员(yuán)：九(jiǔ)至十四级。

　　12、办事员(yuán)：十至十五级。

科长的工作职责

　　1、具(jù)备统(tǒng)筹规划的(de)能力，可以(yǐ)负责好科室内(nèi)的全部事务的安排与部署。

　　2、针对科室人员日常的(de)出勤状况，进行考核结果上的(de)统计。

　　3、对(duì)于科(kē)室有关(guān)的(de)文件与规定制度，科(kē)长(zhǎng)享有制(zhì)定、修改(gǎi)的权(quán)力。

　　4、作为科(kē)长的(de)情况下，需要负(fù)责行政管(guǎn)理处在一些文件上的起草(cǎo)、发送等工作(zuò)。

财务科长工作职(zhí)责

　　1、分公司(sī)财务核(hé)算，组织(zhī)编制和审核会(huì)计、统计报(bào)表;

　　2、组织财会人员(yuán)做好会计核算(suàn)，正确、及时、完整地记帐、算帐、报(bào)帐，及时提供真实会计核(hé)算资料;

　　加强财(cái)务管理，分月、季、年(nián)编制和执行财务计划(huà)，正确合理利用资金，提高资金(jīn)使用(yòng)效率，指(zhǐ)导各车间(jiān)做好经济核(hé)算;

　　3、做好资金管理，组织业务(wù)结算员按(àn)规定程序、手续及时做好资金回笼，准时进帐，保证日常合理开支需要的(de)供给;

　　4、积极配合相关部门做好新产品(pǐn)的(de)报价工(gōng)作(zuò)及产(chǎn)品成本定额工作;

　　5、制定各部(bù)门(mén)的生产指(zhǐ)标、成本费用、专项资金和流动资金定额(é)，尤其做好(hǎo)对销售费用、制造费用(yòng)、管理费(fèi)用的控制，精打细(xì)算，确(què)保经济效益;

　　6、督促、检查分公司(sī)的固定资(zī)产、低(dī)值易耗品、物料(liào)用品等财产、物资的使用、保管情况，注意发现和处理财产(chǎn)、物资管理中存在的问题，确保分(fēn)公司财(cái)产、物(wù)资(zī)的(de)合理使(shǐ)用和安(ān)全管理;

　　7、督促相关人(rén)员重(zhòng)视应收帐款的催收工作，加速资金回(huí)笼;

　　8、负责(zé)审查(chá)各项开支，密切(qiè)与各部门联(lián)系(xì)并掌握成本和费用水平

　　9、组织(zhī)财务人员(yuán)，定期(qī)开展财务分析工(gōng)作，考核经营成果，分析(xī)经营管(guǎn)理中存在的问题(tí)，

　　10、完(wán)成分(fēn)管及公司领导交办的其他临时性工作。

科长是什(shén)么级(jí)别

　　科长(zhǎng)，是指一般行使政府给予的(de)职能，属于有责任的部门担任者，在中国(guó)国家公务员体系中(zhōng)处于9-13级。

　　根(gēn)据(jù)单位性质的不同(tóng)，权利和科室(shì)的职能差距很(hěn)大(dà)。

　　在企事业单位中，科(kē)长属于(yú)中层管(guǎn)理干部。

　　（一）国务院总理：一(yī)级；

　　（二）国(guó)务院副(fù)总理[1]，国务委员：二至三级；

　　（三）部(bù)级正职，省级正职：三至(zhì)四级；

　　（四）部级副(fù)职，省级副职：四至五级；

　　（五(wǔ)）司级正职，厅级正职，巡视员：五至(zhì)七(qī)级；

　　（六）司级副职(zhí)，厅级副(fù)职，助理(lǐ)巡视(shì)员：六至八级(jí)；

　　（七）处级正职，县级正职，调研员：七至十级；

　　（八）处级副职，县级副职，助理调研员：八至十一(yī)级；

　　（九）科级正职(zhí)，乡级正职，主任科员：九(jiǔ)至十二级；

　　（十）科(kē)级副职，乡级(jí)副职，副主任(rèn)科员(yuán)：九至(zhì)十三级(jí)；

　　（十一）科员：九至十四(sì)级。

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