部门经(jīng)理大还是总监大，部门经理大还是总监大些是总经(jīng)理大的。

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部门经(jīng)理大还是总监大，部门(mén)经(jīng)理(lǐ)大还是总监大些

　　总监只是部分业务，总经理是全面管理。

　　总(zǒng)监，一(yī)般是一个(gè)公司（或集团(tuán)公司）的最高(gāo)领导层，负责公司（或集团(tuán)公司）业务(wù)的(de)一个方面，如销售总(zǒng)监、财(cái)务总监等(děng)。

　　经理(lǐ)带有行(xíng)政管理权，总监更多是业务指导权(quán)；

　　职位的大小要从具(jù)体工作上(shàng)区分，同一部(bù)门可以同时设总监和经理，但工作上的可以区分(fēn)为，总监主(zhǔ)要做(zuò)某(mǒu)一业务领域的管理(lǐ)工(gōng)作，而经理负责(zé)部门的全面管(guǎn)理。

　　扩展(zhǎn)资料：

　　部门(mén)总(zǒng)监的主要(yào)职责(zé)：

　　1、修订及(jí)执行公司(sī)战略规(guī)划及与日常营运(yùn)作相关的制度体系、业务(wù)流程；

　　策划(huà)推进及组织协调公司重(zhòng)大运营计(jì)划、进行市(shì)场发展(zhǎn)跟踪和策略调整；

　　建立规(guī)范、高效的运营管(guǎn)理(lǐ)体系(xì)并优化完(wán)善；

　　2、制定公(gōng)司(sī)运营指标、年度发展计划，推动并确保营业指标的顺利完成；

　　制定(dìng)运营(yíng)中心各(gè)部门的战(zhàn)略发(fā)展和(hé)业务计(jì)划，协(xié)调各部门的工作，建设和发展(zhǎn)优秀(xiù)的运营队伍(wǔ)；

　　完(wán)成总经理临时(shí)交办的其他任(rèn)务。

部门经理大还(hái)是(shì)总(zǒng)监大

　　总监的职权大于经(jīng)理(lǐ)。

　　一般在(zài)企业经营权层(céng)次，“总监”这个岗(gǎng)位级别处(chù)于总经理和部门(mén)经理之间；在企(qǐ)业所(suǒ)有(yǒu)权层次。

　　但是(shì)经理而(ér)属(shǔ)于总监下面(miàn)，在(zài)上层领导(dǎo)目前并没有什么(me)话语权。

　　1、经理是公司的日常经(jīng)源此吵营管理和行(xíng)政事务(wù)的负责人,由一个团几个营几个连，一军一师一团一营一连一排董(dǒng)事会(huì)决定(dìng)聘任或(huò)者解聘(pìn),经理对董事会负责,可由(yóu)董(dǒng)事和(hé)自然人股东充(chōng)任(rèn),也(yě)可由非股东的职业经理(lǐ)人充任。

　　2、 总监(jiān)是指(zhǐ)承担对公司具有重要影响力或关(guān)系公司全(quán)局雹侍性的工作事务的(de)岗位(wèi)职务(wù)者(zhě)。

　　一般为(wèi)某项领(lǐng)域的(de)第(dì)一监管扒老人,在(zài)企业中也是高层管(guǎn)理人员.在企业经营(yíng)权层面讲(jiǎng),总监(jiān)的(de)岗位(wèi)级别(bié)介于总(zǒng)经理和部门经理之间(jiān)。

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