金(jīn)融界6月(yuè)2日消息(xī) 民政部等(děng)四部门发布关于做好2023年普通(tōng)高校毕业生(shēng)到城乡(xiāng)社区就(jiù)业工(gōng)作的(de)通知。其中提出，加大从高校(xiào)毕(bì)业生(shēng)中定向招聘社区专职工作人员的工作力(lì)度，综合(hé)考虑本地(dì)高校(xiào)毕业(yè)生(shēng)数量(liàng)、报考社(shè)区专职工作人(rén)员意愿(yuàn)等因素，科(kē)学(xué)设(shè)定定向招聘高校毕业生的社区专职工(gōng)作人员岗位（以下简称(chēng)“定向招聘岗(gǎng)位”）数量，鼓励2023年定向招聘岗位数量不(bù)少于2022年。各地社区专职工作人(rén)员(yuán)定向招(zhāo)聘2023届高校(xiào)毕(bì)业生工作(zuò)须于8月31日前(qián)完成。定(dìng)向(xiàng)招聘岗(gǎng)位优先向困(kùn)难(nán)高校毕业生(shēng)倾斜(xié)。

　　具体(tǐ)通知如下：

　　一、统筹做好(hǎo)社区专职工作人员招聘工作。各(gè)地要对照“十四五”期末每万(wàn)城镇常住人口拥有(yǒu)社区工(gōng)作者(zhě)18人(rén)的规划目标，进一步(bù)充(chōng)实(shí)社区工作力(lì)量，统筹(chóu)社区专职工作人员现有空岗待招聘、因退休离职待(dài)招聘、新增待(dài)招聘岗(gǎng)位(wèi)等需求，科学拟订本地(dì)区2023年社区专职(zhí)工作人员(yuán)年度招聘(pìn)计(jì)划(huà)。以县（市(shì)、区、旗）为单位(wèi)，统一规(guī)范(fàn)社(shè)区专职工作人员选聘(pìn)程序和资(zī)格条件，由民政、人(rén)力(lì)资源社会保(bǎo)障(zhàng)等部门共同组织实施。原则上2023年所有新招聘社(shè)区专职(zhí)工作人员岗位全部面向高校(xiào)毕业生开放。鼓励(lì)具备条件的行政村积极吸纳高校(xiào)毕(bì)业生(shēng)到村担任村(cūn)务工作者。

　　二、重(zhòng)点做好定向招聘高(gāo)校毕业生工作。加大(dà)从(cóng)高校毕(bì)业生中(zhōng)定向招(zhāo)聘社(shè)区(qū)专(zhuān)职(zhí)工(gōng)作人员的工作力(lì)度，综(zōng)合考虑(lǜ)本(běn)地高校毕业生数量、报考社区专职工作人(rén)员意愿等因素，科学设定定向招聘高校毕业生(shēng)的社区专职工作人员岗位（以下简(jiǎn)称“定向招(zhāo)聘(pìn)岗位”）数量，鼓励2023年定向招聘岗位数量不少于2022年。各地社区专职工(gōng)作人员定向招(zhāo)聘2023届高(gāo)校毕业生工作须于8月31日(rì)前(qián)完(wán)成。定向招聘岗位优先向困(kùn)难高(gāo)校毕业生(shēng)倾斜(xié)。

　　三、发(fā)展(zhǎn)城(chéng)乡社(shè)区服务吸纳就业。贯(guàn)彻落(luò)实《“十四五”城乡社区服(fú)务体系建设规划(huà)》，鼓励在社区发展养(yǎng)老、托育、家政、物业(yè)、健康(kāng)等生活性(xìng)服务，支持相关(guān)企业(yè)、事业单位、社会组织(zhī)在城乡(xiāng)社区(qū)设(shè)置服(fú)务(wù)网点(diǎn)或开(kāi)展社区服务(wù)，对吸纳高(gāo)校毕业生就(jiù)业的小微企业，符合条件的按规定落(luò)实社会保险补贴等帮(bāng)扶(fú)政策。高校毕(bì)业生在城(chéng)乡社区服务领(lǐng)域创业，符(fú)合(hé)条(tiáo)件的，可申请(qǐng)最高20万元的(de)个人(rén)创(chuàng)业担(dān)保贷款，由财政给(gěi)予贴息；鼓励利用(yòng)社区综合服(fú)务设施为(wèi)高(gāo)校毕业生在(zài)城乡(xiāng)社区服务领域创业提供必要的(de)场地支持。高校毕业生在城乡社区(qū)服务领域(yù)灵活就(jiù)业(yè)的，符合条件(jiàn)的可申(shēn)请(qǐng)获得社会保险补贴(tiē)。

　　四(sì)、开发社会工作岗位拓(tuò)展就业空(kōng)间。进一步增加社(shè)会工作就业岗位(wèi)，引导高校毕业(yè)生到乡镇（街(jiē)道）社会工作站(zhàn)开展服务。鼓励各(gè)地对接辖区内高校，在(zài)社(shè)会工作服务平台中打造(zào)“研究(jiū)生工作(zuò)站”、“大学生研(yán)学实践基地(dì)”、“双交流基地”等“政社(shè)校”合作(zuò)平台，探(tàn)索(suǒ)社会工作高层次(cì)人才资(zī)源(yuán)集聚和合作机制，为吸引(yǐn)社会工作专业高校毕(bì)业生到基层就业创造积极条件。

　　五、设立就业见习(xí)岗位促进就(jiù)业。积(jī)极组织社会组织、城乡社(shè)区组织、社区(qū)服务类(lèi)企业等参与(yǔ)“百(bǎi)万就业见(jiàn)习岗位募(mù)集计划(huà)”，开发一批就业见习岗位，引导高校毕业(yè)生到城乡(xiāng)社区实践服(fú)务、增(zēng)进了解，激(jī)发到社区就业的热情(qíng)。对见(jiàn)习单位按规定(dìng)落实就业见习补贴(tiē)和激励推动政策，对城乡社区组织(zhī)见习期满的见习人员，可按规定同(tóng)等(děng)条件(jiàn)下优先招录为社区专职工作人员。

　　六、加强高(gāo)校毕业生教育引导。各地各(gè)高校要(yào)强化对在校大学(xué)生的(网络上说的310什么意思，网络上说的310什么意思啊de)理(lǐ)想信(xìn)念(niàn)和思(sī)想教育，引导(dǎo)在校大(dà)学生(shēng)树(shù)立科学的(de)就业观和(hé)成(chéng)才观，激励高校毕业生积极(jí)投身城(chéng)乡社区(qū)等基层一线锻炼锤炼、成长成(chéng)才。要进一步开发社(shè)区(qū)治理和服务相关理(lǐ)论和(hé)实践(jiàn)课程，在城乡社区设立(lì)实习实践基地，组(zǔ)织在校大学生(shēng)走进城乡社区，开(kāi)展实习实(shí)践、志愿服务、社会公(gōng)益等活动(dòng)，培养做群(qún)众工作、链接资(zī)源、提供服务、化解矛盾(dùn)的能力；鼓励社会(huì)资本设立社区(qū)创新专项基金，在高校(xiào)教师(shī)指导下组建(jiàn)创新团队，以乡(xiāng)村(cūn)产业(yè)振兴、智(zhì)慧社区建设等为重点开发便于(yú)就业创(chuàng)业的项目，激(jī)发高校毕(bì)业(yè)生(shēng)在城乡社(shè)区创(chuàng)新创业的热(rè)情(qíng)。

　　七、强化社区就业服(fú)务指导。各地公(gōng)共就业人才服(fú)务机(jī)构(gòu)要及时(shí)收集(jí)社(shè)区岗位(wèi)招聘(p网络上说的310什么意思，网络上说的310什么意思啊ìn)信息，通(tōng)过线上线下各种(zhǒng)途径向社会公开发布。国家(jiā)大学(xué)生就业(yè)服务平台(tái)、高(gāo)校(xiào)毕(bì)业生就业服务平台要设立高校毕业生城乡基(jī)层就业岗位发(fā)布专题，汇集发布(bù)各地社区专职工作人员(yuán)招聘(pìn)信息。各(gè)地民政部门要做(zuò)好社(shè)区专职(zhí)工作人员相关(guān)信(xìn)息的收集和对(duì)接，围(wéi)绕社区专职(zhí)工作(zuò)人员(yuán)工(gōng)作性(xìng)质、工作职责(zé)、职业发(fā)展(zhǎn)路径、薪(xīn)酬待遇等高校毕业生关心的重点问题加大(dà)宣传力度(dù)，可采取随(suí)岗位需(xū)求信(xìn)息一并推(tuī)送(sòng)至(zhì)就业服务平(píng)台、在青年群体使用较多的新媒体平台(tái)宣传发布等多种形(xíng)式(shì)，增进高校毕业生对社区专职工(gōng)作人员职业的了(le)解(jiě)。各地教(jiào)育、人(rén)力资(zī)源社会保(bǎo)障部门和各高校(xiào)要主动创(chuàng)造条件，为面向(xiàng)高校毕(bì)业(yè)生精准推送(sòng)社区就业信息、提(tí)供社区就(jiù)业服务指导(dǎo)予以(yǐ)支持和保(bǎo)障(zhàng)。

　　八(bā)、营造拴心留人(rén)的良(liáng)好环境。以县（市(shì)、区、旗）为单位(wèi)，做好(hǎo)新入职(zhí)社区专职(zhí)工作人(rén)员的高校毕业生（以下(xià)简称“新入职高校毕(bì)业生”）初任培训(xùn)工作，原则(zé)上在入职6个月(yuè)之内开(kāi)展3至(zhì)5天的集中脱产培训，灵活(huó)采用以(yǐ)老带新、观摩学习(xí)等形式(shì)开展结对帮带培训，帮(bāng)助(zhù)新入职高校毕业(yè)生尽(jǐn)快熟悉社区情(qíng)况、投入社区工作。加(jiā)强(qiáng)对新(xīn)入职高校毕业(yè)生的关心关爱，在工作生活(huó)心理等方面对其(qí)给予支持和帮(bāng)助。加大从优秀城(chéng)乡社区工作者中招(zhāo)录（聘(pìn)）公务员(yuán)或事业(yè)单(dān)位工作人员(yuán)特别是(shì)街道（乡镇）干(gàn)部力度。大力宣(xuān)传(chuán)高(gāo)校毕业生在(zài)社区就业创业的优秀典型(xíng)和(hé)先进事迹，营造广大(dà)青年投身城乡社区(qū)建设增长才(cái)干(gàn)、实现价值的良好(hǎo)氛(fēn)围。

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