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  个(gè)人竞聘优势展示自己的优点(diǎn)。

  1、具(jù)有较强的学(xué)习能力(lì),认真刻(kè)苦,勤奋务实;

  2、工作责任心强,具有一(yī)定的团队(duì)合作能力、快速执行(xíng)能力;

  3、亲和力(lì)强,有耐心、沟通身份证号码150开头是哪里的,身份证号150开头的是哪里的能力强(qiáng),能很(hěn)好(hǎo)地处(chù)理突发状况,应变能力强;

  4、为人严谨认真(zhēn),诚实守信,公(gōng)私分明,具有良(liáng)好的思想品(pǐn)德和操守;

  5、乐观开(kāi)朗(lǎng),善于与(yǔ)人(rén)沟(gōu)通,工作(zuò)主动积极(jí),服务意识身份证号码150开头是哪里的,身份证号150开头的是哪里的很强。

  先突出个人(rén)优势,匹配的优点非常重(zhòng)要。

  后面加上对应经历的(de)简单描述,就会显得更丰富。

  标准的(de)求职简历主要由四个(gè)基本内容组成:

  1、基本情况:姓名、性别(bié)、出生日期、民族(zú)、婚姻状(zhuàng)况和(hé)联系(xì)方式(shì)等。

  2、教育背景:按时间顺序列(liè)出初中(zhōng)至最高学(xué)历的学校、专业和主要课程。

  所参(cān)加的各种(zhǒng)专业(yè)知识和技能(néng)培训。

  3、工作经历:按(àn)时间顺序列出参加工作的所有的就业记录,包括公司/单位名(míng)称、职务、就任及离任时间,应(yīng)该突出所任(rèn)每个职位的职责、工作性质等,此为求职简(jiǎn)历的精髓(suǐ)部(bù)分(fēn)。

  4、其他:个人特长及爱好、其他技能、专业团体(tǐ)、著述和(hé)证明人(rén)等。

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