富士康这个企业在全世界都享有盛名，这家企(qǐ)业主要(yào)以生(shēng)产电子精密零(líng)件或设备而出(chū)名，在中国、日本、台湾、美国都有(yǒu)自己的产房和(hé)工人，工人根(gēn)据生产流水线的(de)不同男工(gōng)和女(nǚ)工都有(yǒu)，曾经有媒体报道富士康线长跟女工很(hěn)正常，真的是这样吗？小编跟大家分析(xī)分(fēn)析这(zhè)其中隐含(hán)的心理波动，看(kàn)看到底是怎么(me)回事(shì)?美梦不(bù)要太好。

富士(shì)康女工

一(yī)家生产企业，有男工和女工一起(qǐ)上班，这一点都不奇怪(guài)，富士康作(zuò)为全球500强(qiáng)企业，不(bù)仅在台湾、中国(guó)和日本、美国等地都设有产(chǎn)房和(hé)流水线，每一(yī)位员工的待遇也都(dōu)是相当(dāng)不错的(de)，所以(yǐ)一般而言成功进入(rù)到这家企业工作(zuò)，好多人都觉得自己是比较幸(xìng)运的(de)，轻易不会辞职离(lí)开，前段时间网(wǎng)络媒(méi)体报道富士康线长跟女工(gōng)很正(zhèng)常的，真(zhēn)的是这样吗？

我们说，人(rén)跟人(rén)相处(chù)最开(kāi)始都是从聊起步(bù)的，只(zhǐ)有(yǒu)相互多沟通才能有进一步的深入了(le)解，好多(duō)务(wù)工在(zài)外的人如(rú)果不是跟爱的人(rén)一起上(shàng)班，就很容易产生孤独和寂(jì)寞的(de)感觉，这个时(shí)候临时组建搭伙(huǒ)过日子的(de)异性(xìng)朋友社会情(qíng)况还是比较多(duō)见的，所以(yǐ)富(fù)士康线长(zhǎn音域划分从低到高，人声音域划分g)跟女工这事应该是有(yǒu)个例出现的，但绝对(duì)不会是常态(tài)。

我(wǒ)们都说，如果一音域划分从低到高，人声音域划分个男人从一(yī)开始就不想跟(gēn)某个(gè)女(nǚ)人(rén)结婚的话(huà)，那他如(rú)果透漏(lòu)爱(ài)意的话，那一定(dìng)是在欺(qī)骗对(duì)方，所以应着电影明星张国荣的剧本台词“他不是(shì)骗你钱(qián)干嘛(ma)和你(nǐ)在一起(qǐ)？”就算(suàn)这个人(rén)真的经济实(shí)力很强(qiáng)，不需要(yào)也不懈(xiè)去骗钱，那他真的(de)有(yǒu)打算跟(gēn)女(nǚ)人(rén)过一辈子吗？要是没有，这(zhè)种(zhǒng)行为就该(gāi)被禁(jìn)止和(hé)受到上级(jí)的处罚(fá)。

富士康(kāng)线长和女(nǚ)员工之间本身就是上下级的关(guān)系，如果(guǒ)男子向女子示(shì)好(hǎo)的话，女子担心(xīn)一(yī)旦拒绝对方工作(zuò)不保，问富士(shì)康待遇还算不错，女子(zi)就会(huì)权衡双方(fāng)的利(lì)益轻重，为(wèi)了(le)经(jīng)济利益而甘心和线长(zhǎng)在一起的心理(lǐ)就很容易产(chǎn)生(shēng)，记得曾(céng)经有人讲过，富(音域划分从低到高，人声音域划分fù)士(shì)康的工作(zuò)人员如(rú)果触犯规定和(hé)下级发(fā)生不(bù)当(dāng)关系(xì)，处罚的力(lì)度也(yě)是很严苛的，美梦不要太过头了。

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