小洲团队娇(jiāo)娇走的原因，有想法的娇娇掌握自己的职业(yè)生涯：1.木秀于林，风必摧之。小洲团队娇娇是小洲(zhōu)团队中，众多(duō)女生中(zhōng)最优秀的一个，甚至可以说是(shì)唯一一个(gè)。在部分粉丝心目中，除了(le)小(xiǎo)洲团(tuán)队娇娇，其他(tā)的都没(méi)有看到眼中(zhōng)；没有了小洲团队(duì)娇娇，觉得缺少了很多，是(shì)任(rèn)何(hé)其他(tā)女生都(dōu)无法弥(mí)补的(de)，这就(jiù)是小洲团队娇娇的(de)不可替代性(xìng)。可惜，也会形(xíng)成其他人对她的围击。

2.太过优秀(xiù)，和京j属于北京哪个区的车老(lǎo)板意见(jiàn)不同(tóng)。优秀(xiù)的人总是如此，怎么可能会久甘人(rén)下(xià)。而且(qiě)有一种说(shuō)法(fǎ)是小洲团队娇娇和老板似(shì)乎有(yǒu)一些意见不合，双方有一(yī)些矛盾(dùn)。很多时候(hòu)发生矛(máo)盾，是因为双(shuāng)方的想法不同，这(zhè)种想法不同，往往不(bù)是谁对谁(shuí)错的问题(tí)，而(ér)是听谁的问题。老板肯(kěn)定(dìng)大于员工(gōng)，所以自然是(shì)要(yào)听老板的，可是优秀(xiù)员工往(wǎng)往(wǎng)也不愿意妥协。

3.独立自主，另立(lì)门户。小洲团队娇娇一开始(shǐ)的时候肯定也是需要人带(dài)的，但是随着小洲团队娇娇(jiāo)京j属于北京哪个区的车的慢慢成(chéng)长，就发(fā)现这(zhè)个女孩子的潜力和(hé)成长速度都是巨大(dà)的。对(duì)于这(zhè)样有想法、有冲劲的(de)员工，老板(bǎn)在喜(xǐ)欢同(tóng)时，也会没(méi)有(yǒu)安全感，因为(wèi)可能留不住。其实到了(le)一定(dìng)的程(chéng)度(dù)，如果(guǒ)各方面条件成(chéng)熟，为什么不选择自立门(mén)户，自(zì)己为自己打拼呢。

4.生命(mìng)周期太短(duǎn)，开(kāi)始转行。要知道网红的(de)生命周期是很(hěn)短的，时(shí)刻都(dōu)伴随着(zhe)一(yī)种(zhǒng)被淘汰的恐惧(jù)感，也时刻都在给(gěi)自己找后路。小洲团队娇娇也(yě)是如此(cǐ)，不可能一直当网红，可能要转型。而(ér)且小洲团(tuán)队娇娇的(de)家庭条件也不(bù)错，当网红更多是为了娱乐，等(děng)到兴趣减淡，就想要(yào)找另外(wài)一个稳定的工(gōng)作，或许结婚生子，回归简单的生(shēng)活。

5.继续(xù)学习(xí)，谋定而动。还有一种(zhǒng)说法是小洲团队娇娇深造去了，等到工(gōng)作(zuò)的时(shí)候才发现自(zì)己掌握的知识是远(yuǎn)远不够(gòu)的，以前学习的(de)知(zhī)识(shí)也不(bù)够系(xì)统和扎实，为了(le)能够让(ràng)自己未来(lái)更(gèng)具有竞争力，小洲团队娇娇在这(zhè)个时候选择学习。在(zài)这个(gè)时候选择学习，可以说(shuō)要放弃很多的(de)东西(xī)，小洲团队(duì)娇(jiāo)娇一(yī)定是下了(le)很大的决心(xīn)。

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