4月20日，作为国内(nèi)规(guī)模最大的民营(yíng)能源企业之一的新(xīn)奥股份（600803.SH），披(pī)露了2022年度ESG报告(gào)。这份长达72页的社会(huì)责任报告，就公司环境(jìng)、社会(huì)和管治(zhì)三个维度(dù)展(zhǎn)开(kāi)详细汇(huì)报。新奥股份(fèn)践行(xíng)ESG表(biǎo)现得到了社(shè)会(huì)多方的认(rèn)可，获得2022年WindESGA股最(zuì)佳实践(jiàn)奖、安永可持续发展年度杰出(chū)企业(yè)奖等多(duō)个奖项荣誉(yù)。

　　新奥股份董(dǒng)事(shì)长王(wáng)玉(yù)锁指出(chū)，ESG的(de)理念是推(tuī)动人类社会可持续发(fā)展，这个理念很(hěn)好(hǎo)地体现(xiàn)了企(qǐ)业公民的社会(huì)价值。作为一家以清洁能源为主(zhǔ)的企业，理应(yīng)有所(suǒ)作为，作出表率。

　　推动低碳(tàn)发(fā)展，碳排放强度下降28.3％

　　在(zài)ESG报告中，环境（Environment）这一维度举足轻重，特别是在国内“双碳”背景下，能源企业肩负重(zhòng)要使命。新奥股份(fèn)一方面积极(jí)主动(dòng)履行低(dī)碳(tàn)减排义(yì)务，承诺(nuò)2030年实现碳达(dá)峰，2050年实现碳中和，带动产业绿色低碳(tàn)转型，为(wèi)营(yíng)造绿(lǜ)色(sè)生态贡献力量。另一方面，公司始(shǐ)终坚持“科(kē)学(xué)管理、绿(lǜ)色清(qīng)洁、遵(zūn)纪守法(fǎ)、持续改(gǎi)进(jìn)”的(de)环(huán)境管理方(fāng)针，不断落实(shí)环保工作主体责任，明(míng)确内(nèi)部员工的环保职责(zé)。

　　环(huán)境保护工作不只是新奥股份(fèn)领导(dǎo)层付(fù)诸实(shí)践，公司的每一位员工都有相关意识(shí)、决心和(hé)实际(jì)举(jǔ)措。为了(le)更好(hǎo)落实环保工作(zuò)，新奥(ào)股(gǔ)份持(chí)续加强员工节能环(huán)保意识，发起低碳(tàn)绿色办公的倡议(yì)活动，倡导各子(zi)公(gōng)司组(zǔ)织(zhī)开展各类(lèi)低碳(tàn)节(jié)能主(zhǔ)题宣贯活动(dòng)，促进员工养成(chéng)低碳办公及生(shēng)活的习惯，提升(shēng)了公司(sī)低碳节能领域(yù)的(de)黏合度、契合度(dù)。

　　截至2022年底，新奥股份碳排放强度同比(bǐ)下(xià)降(jiàng)28.3％，综合能耗消(xiāo)耗密度同比下降(jiàng)20.4％，全(quán)年(nián)无重大环境污染事件与违规行为，新奥股(gǔ)份及(jí)下属公司66家通过ISO14001环(huán)境(jìng)管理体系认证。新奥(ào)股份助力社会及用户减排5288万吨(dūn)，全年(nián)环保(bǎo)资金投入(rù)6029万元。

　　此外(wài)，作为行业气候先(xiān)锋企业(yè)，2022年新(xīn)奥股(gǔ)份与国(guó)际(jì)权威第三方咨询机(jī)构合(hé)作，开展了领(lǐng)先披露天然气产品(pǐn)全生命(mìng)周(zhōu)期碳排(pái)放范(fàn)围三测算工(gōng)作，成为国(guó)内能源(yuán)行业周期碳足迹的(de)公司。

　　综合能源营(yíng)收(shōu)规模增(zēng)至百亿，光伏发电装机规模共(gòng)计4.25MW

　　新奥股份(fèn)ESG报告中的(de)环境部分指出，公(gōng)司(sī)秉持绿色(sè)发(fā)展的理念，全面响应国家“30、60”双碳目(mù)标与能源(yuán)转型战(zhàn)略，并结合公司的业务范(fàn)畴，全(quán)面(miàn)探索低碳能源(yuán)与(yǔ)清洁能源解(jiě)决方案，为促进能(néng)源、经济、社会(huì)与环境的协调发展(zhǎn)贡献力量。

　　从新奥股份2020至2022年的(de)年(nián)度(dù)报告中(zhōng)可以看(kàn)到，涉及低碳能源(yuán)与清洁(jié)能源(yuán)解决方案的综合能源(yuán)销(xiāo)售(shòu)及服(fú)务项目(mù)营(yíng)收表现强劲(jìn)的成长性。2022年(nián)这一业务实现营业(yè)收入120.52亿(yì)元(yuán)，同(tóng)比增长38.12％，营收增速超过公(gōng)司平均水(shuǐ)平(píng)。截(jié)至2022年底，新奥(ào)股份共(gòng)有(yǒu)60个综合能源项目完成建设并(bìng)投(tóu)入运(yùn)营，累(lèi)计已投运综合能源项目达210个。

　　图1：新奥股份2020至2022年综合能源(yuán)销(xiāo)售及服务项目营业收入

　　制图：金融界上市公(gōng)司研(yán)究院；数(shù)据情人把你拉黑了还有必要联系吗，婚外情拉黑是彻底分手吗来(lái)源(yuán)：年度报告

　　在综合能源业务方面，公司充(chōng)分运用(yòng)数智技术，强化泛能理念(niàn)牵引，紧抓(zhuā)政府、客(kè)户绿色低碳需求，聚(jù)焦(jiāo)低碳园区、低碳工厂、低碳(tàn)建筑、低(dī)碳(tàn)交通(tōng)四大业务矩阵，各业务(wù)组织结合资(zī)源(yuán)禀赋积极探(tàn)索光伏、冷(lěng)能(néng)发电可(kě)行性，力(lì)图最大化利用(yòng)各厂(chǎng)区内楼(lóu)顶、车棚、可利(lì)用(yòng)地(dì)面等区域(yù)的太阳能资源(yuán)和(hé)接(jiē)收站的冷能资源。

　　具体(tǐ)到光(guāng)伏领域，2022年新奥股份(fèn)于多地(dì)开展自有建筑光伏发电项目，装机规模共计4.25MW，可再(zài)生能源使(shǐ)用总量(liàng)达到530.98万kWh。其中(zhōng)，新奥(ào)股份(fèn)2022年(nián)自身运营设施(shī情人把你拉黑了还有必要联系吗，婚外情拉黑是彻底分手吗)投运规模(mó)较大的(de)光伏(fú)设施位于舟山接收站，设计年发电量(liàng)53.6万kWh，年减碳约424吨二氧化碳当量。

　　依托安(ān)全(quán)数智化技术(shù)，职业健康安(ān)全(quán)投入共计17.4亿元

　　新奥股份ESG报(bào)告中(zhōng)的社会（Social）维度指出，公司依(yī)托安全数智化，实(shí)现(xiàn)全业务场景(jǐng)下“看(kàn)得(dé)见、知重点、有人管”的安全智慧运营管理(lǐ)体系(xì)，实现从(cóng)生(shēng)产安全和数智安(ān)全双向赋能(néng)，演进到“全场(chǎng)景(jǐng)安全”的实践和落地。

　　截至2022年(nián)底(dǐ)，新奥(ào)股份职业健康安全投入共计17.4亿(yì)元，设置(zhì)专职(zhí)安全管理(lǐ)人(rén)员(yuán)1041名，信息安全培(péi)训时长(zhǎng)共(gòng)计4390小时和(hé)总人(rén)次554,333次，无重大信息(xī)安全(quán)事(shì)故(gù)。此外，公司(sī)员工百万工时(shí)工伤事故率(lǜ)0.34，职业病案(àn)例数0件，承(chéng)包(bāo)商百万工时工伤事(shì)故率0.15。

　　新奥股份除了积(jī)极在安(ān)全生产方面树立公(gōng)司品(pǐn)牌外，公司(sī)还积极(jí)开(kāi)展(zhǎn)以绿色工程、建(jiàn)校工程、励志(zhì)工程和素质工程为核心(xīn)的多个公益慈善项(xiàng)目，并(bìng)参与乡村振兴行动。2022年以来，新奥股份及子(zi)公司开展(zhǎn)慈善捐(juān)款共计2442万元。

　　重(zhòng)视企业治理，客户满意度(dù)95.4分

　　良(liáng)好(hǎo)的(de)企业治(zhì)理对于公(gōng)司未(wèi)来发(fā)展有着(zhe)重要意义(yì)，新奥股份在2022年ESG报告的治理（Governance）部分中表明，公司建立了完(wán)善的企(qǐ)业治理架(jià)构，不断(duàn)提升董事会(huì)运作效(xiào)率，持续加(jiā)强风险管理(lǐ)机制建设，保障公司的可持续发展。

　　在制度体系(xì)方(fāng)面(miàn)，新奥股(gǔ)份(fèn)严格遵守上市地的监管要(yào)求，持续完善治理架构及内部管控(kòng)体系(xì)。在多(duō)元(yuán)化管制(zhì)方(fāng)面，公司(sī)以更加全面综合的(de)视(shì)角理解市场和客户的需求(qiú)，提(tí)升公司决策水平。其中，女性董(dǒng)事占比(bǐ)由(yóu)2021年(nián)的8％提(tí)升(shēng)至2022年(nián)的(de)18％，独立董事占比由2021年的33％提升至2022年的36％。在合规运营方面(miàn)，公(gōng)司不断加强风险管(guǎn)控，建立完善(shàn)的风险管控体系，保障公司稳健经营(yíng)和健康发展。

　　另外，新奥股份重(zhòng)视客服团队综合素质，旨在为客户(hù)提(tí)供(gōng)专业、优质的服务。公(gōng)司优化客(kè)户投诉处理(lǐ)机(jī)制，增(zēng)加了“客户满意”管理原则，明确要求投诉(sù)调查过程须遵循客观性和真实(shí)性(xìng)要求，对处理时效、处理(lǐ)流程与处理(lǐ)规(guī)则都进行闭环监督，对(duì)所有投(tóu)诉事件进行(xíng)100％回(huí)访(fǎng)并收(shōu)集最终客户评价(jià)，提升客户(hù)体验感。2022年，新奥股(gǔ)份(fèn)的客户满意度为(wèi)95.4分，客户投诉率为(wèi)0.02‰，投诉(sù)处理及(jí)时(shí)率90.9％，投诉办结率100％，投诉处理满意度达到94.6％。

　　展望2023年，公(gōng)司表示将(jiāng)牢牢把握(wò)天然气大发展(zhǎn)和(hé)产业数智升级的重大机遇，坚(jiān)定推(tuī)进业务创新升级(jí)，在可持续发(fā)展理念引领下，探索落(luò)地公司在管治(zhì)、环(huán)境及社会(huì)等(děng)多方面(miàn)的(de)高质量发(fā)展新模式，携手所有(yǒu)同仁和伙伴共同(tóng)谱写(xiě)中国(guó)式现代化的能源产业新篇章。

未经允许不得转载：太仓网站建设,太仓网络公司,太仓网站制作,太仓网页设计,网站推广-昆山云度信息科技有限公司 情人把你拉黑了还有必要联系吗，婚外情拉黑是彻底分手吗