金融界4月(yuè)24日消息(xī)，人力资源社会(huì)保障(zhàng)部专业技术人(rén)员(yuán)管(guǎn)理司(sī)司(sī)长李金(jīn)生今日(rì)在新(xīn)闻发布(bù)会上表示，数字技术工程师培育项目重(zhòng)点(diǎn)围绕智能制造、大数据、区块链、集成电路等数字(zì)技(jì)术领域的(de)新职业，以技术创新为核心，以数(shù)据赋能(néng)为关(guān)键，以国(guó)家职业标(biāo)准为依据(jù)，以新职(zhí)业培(péi)训教程为基(jī)础，分职业、分方向、分等级开展规范化培训、社会化(huà)评(píng)价，探索(suǒ)建立数字(zì)技术工(gōng)程师认(rèn)证(zhèng)制度，每年(nián)培(péi)养培训数字技术技(jì乔丹有多高)能(néng)人员8万(wàn)人左(zuǒ)右。

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