小洲团队娇娇走的(de)原因，有想法的娇娇掌(zhǎng)握自(zì)己的职(zhí)业(yè)生涯：1.木秀于林(lín)，风必摧之。小洲团队娇(jiāo)娇(jiāo)是小(xiǎo)洲(zhōu)团(tuán)队中，众多女生中最优秀的一个，甚(shèn)至可以说(shuō)是唯(wéi)一一(yī)个。在部分粉丝心目中，除(chú)了小洲(zhōu)团队娇娇，其他(tā)的都没(méi)有看(kàn)到眼中；没有了小洲(zhōu)团队娇娇(jiāo)，觉得缺(quē)少了(le)很多(duō)，是(shì)任何其(qí)他女生都(dōu)无法弥补(bǔ)的，这就是小(xiǎo)洲团队娇娇(jiāo)的不(bù)可替代(dài)性。可惜，也(yě)会形成其他人对(duì)她的围击。

2.太(tài)过优秀(xiù)，和老板意见不同。优秀的人总是如(rú)此，怎么(me)可能会久(jiǔ)甘人(rén)下。而且有(yǒu)一种说法(fǎ)是小(xiǎo)洲团队(duì)娇娇(jiāo)和老板似乎有一些意见(jiàn)不合(hé)，双方(fāng)有一些矛盾。很(hěn)多时候发(fā)生矛盾，是因为双方(fāng)的想法不(bù)同，这种想(xiǎng)法不同，往(wǎng)往不是谁对谁错(cuò)的问题，而是(shì)听谁的问题(tí)。老板肯定大(dà)于员(yuán)工，所(suǒ)以自然是要听老板的，可是(shì)优(yōu)秀员工(gōng)往往也不愿意妥协。

3.独立自主，另立门户。小洲团队娇娇一(yī)开始的时候肯定也是需要人带的，但是随着(zhe)小洲(zhōu)团队娇娇的(de)慢慢成长，就发(fā)现这个女孩子(zi)的沪上两支花暗指谁 沪上两支花是哪两家(de)潜力和成长速度都是巨(jù)大的(de)。对于这样有想法、有冲劲的员工，老板在喜欢同时(shí)，也会没有安全感，因为可能留(liú)不住。其实到(dào)了一定的程(chéng)度，如果各方面(miàn)条件成熟(shú)，为(wèi)什么不选择自(zì)立(lì)门户，自己为自己打拼呢(ne)。

4.生命周期太短，开始转行。要知道网红的生命周期是很短(duǎn)的，时刻都伴随着一种(zhǒng)被淘汰的恐惧感，也时刻都在(zài)给自己找后路。小沪上两支花暗指谁 沪上两支花是哪两家洲团队娇娇(jiāo)也是如此，不可能(néng)一(yī)直(zhí)当(dāng)网红(hóng)，可能要转(zhuǎn)型。而且(qiě)小洲(zhōu)团队娇娇的家(jiā)庭条件也不错，当网红更多是为了娱乐，等(děng)到兴趣减淡，就想要(yào)找(zhǎo)另外一个稳定(dìng)的(de)工作(zuò)，或许结婚生子，回归(guī)简单的生(shēng)活(huó)。

5.继续(xù)学习，谋定而动。还有一(yī)种说法(fǎ)是小洲团队娇娇深造(zào)去了，等到工作的时候才发现(xiàn)自己掌握的(de)知识是(shì)远远不够的，以前(qián)学(xué)习的知识也不够系统和扎实，为了(le)能(néng)够让自(zì)己未来更具有竞争力，小洲(zhōu)团队娇娇在这个时候(hòu)选择学习。在这个时(shí)候选(xuǎn)择(zé)学习，可以说要(yào)放弃很多的东西，小洲团(tuán)队(duì)娇娇(jiāo)一定是(shì)下了很大的决心(xīn)。

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