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　　其他都是骗人的，不(bù)过也(yě)是在人才市场(chǎng)进行(xíng)变相(xiāng)收费，但是(shì)要明白中(zhōng)介如果费用超过(guò)210以上都是不合法(fǎ)的。

　　中(zhōng)南(nán)劳务派遣有限公(gōng)司、广州(zhōu)红海人力资源有限公司和深圳市(shì)信鸿劳务派遣有限公(gōng)司是比(bǐ)较(jiào)靠谱的三家劳务派遣公司。

　　扩展资料：

　　派遣工(gōng)人(rén)一般从事低技能(néng)工(gōng)作，如(rú)清(qīng)洁工、保安、售货员、服务员等工作。

　　一旦(dàn)劳(láo)动者年老体弱，劳动能力(lì)下降，劳务派遣单位将在劳(láo)动合同期满后拒绝续订劳动合同。

　　国(guó)内大型企业的构成基(jī)本分为(wèi)三类：第一类(lèi)是(shì)固(gù)定员工组，待遇最好。

　　第二类(lèi)是(shì)集团(tuán)直接(jiē)或(huò)间(jiān)接(jiē)控制的子公(gōng)司或集(jí)团投资的(de)公(gōng)司，如Ele的领略的意思员工，飞(fēi)珠，阿(ā)里云等。

　　第三种是(shì)劳务(wù)派遣(qiǎn)。

　　一般来说，就(jiù)是与第(dì)三方公司签订合(hé)同，为(wèi)雇主做事(shì)。

　　这与集团公(gōng)司无关，甚至(zhì)工资都是由第三方公司(sī)支付(fù)。

　　劳务支付(fù)发生在(zài)劳务派遣企业与(yǔ)劳务派遣企(qǐ)业（实际用人单位）之(zhī)间，由劳务派遣(qiǎn)企业向劳务(wù)派领略的意思遣机构支付劳(láo)务费(fèi)用(yòng)，由劳务(wù)派遣机构(gòu)向劳动者支(zhī)付劳动报(bào)酬。

　　劳(láo)务派遣(qiǎn)起(qǐ)源于(yú)20世纪(jì)资(zī)本主义国家美(měi)国，后来(lái)又传入法国、德国(guó)、日本(běn)等(děng)国家。

　　在20世纪90年代中国国有企业(yè)劳(láo)动制度(dù)改革中，出现了以安置下岗职工(gōng)为目的的劳务派遣，这种劳务派遣可以跨地区、跨行业进行。

　　现在的(de)年薪通常(cháng)是5－10万元。

华(huá)为三大外包公司是哪几(jǐ)家？

　　华为三大(dà)外包公司(sī)是(shì)中(zhōng)南、鸿海、信鸿这(zhè)三家劳务派(pài)遣(qiǎn)公(gōng)司。

　　中南(nán)：中南(nán)国际人力资源有限公司成立2008年07月11日(rì)，注册地(dì)位于(yú)深圳市，经营范围包括信息(xī)咨询、企业管理咨询、礼仪策划念举(jǔ)握、商务会(huì)议(yì)服务等。

　　鸿海：注(zhù)册(cè)地(dì)位(wèi)于深圳(zhèn)市，经(jīng)营(yíng)范围包括(kuò)企业管理咨(zī)询服务、人(rén)力资源开发与管理咨询、人力(lì)资源外包(bāo)服务、生(shēng)产外包、人才推荐、国(guó)内贸易(yì)等(děng)。

　　信鸿：深圳市信鸿劳务派遣(qiǎn)有限公司(sī)成立于2019年08月20日，注册地(dì)位于深圳市，经营范围包括：企业管理咨询(xún)、国内贸易、劳(láo)务派遣等。

　　华为(wèi)三大外(wài)包公司(sī)的待遇

　　华为外(wài)包，完全没有归属(shǔ)感，有时候感觉都不知道自(zì)己到底(dǐ)是哪(nǎ)家(jiā)公司的，华为员工看外包(bāo)员(yuán)工的(de)时候会觉(jué)得自己是高高在上的，在华为办公的话(huà)会被(bèi)当作是二等(děng)公仔庆民。

　　且华为工(gōng)作强度大(dà)，外包也是一样的。

　　职业发展也不(bù)太(tài)看好，华为都是(shì)把一些很杂重复工作量很大的(de)事情交给(gěi)外包(bāo)做，打杂的(de)事(shì)和脏活累活也全是答哗外(wài)包(bāo)去做，真正核心(xīn)的东西(xī)是不会让外(wài)包参与的。

　　由于工作强度(dù)大，很少(shǎo)有时间能去熟(shú)悉业务知识(shí)和提升自己的技能。

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