如(rú)果(guǒ)因(yīn)为错过了高考，或者(zhě)高考失(shī)利，没能上一个本(běn)科，那么后(hòu)期也(yě)可以通(tōng)过这种(zhǒng)方式来提升(shēng)自(zì)己的学历(lì)，毕竟专科学历在现在(zài)有很(hěn)多限制(zhì)。

　　就是除全(quán)国统招(zhāo)外，也就(jiù)是常(cháng)说(shuō)的是社会(huì)在职学历(lì)。

　　常(cháng)见的非全日制学历有自考、电大(dà)、函授等。

　　非全日是指利用(yòng)空余时间，自由性(xìng)学(xué)习的学习政(zhèng)策。

非全日制劳动合同(tóng)什么意(yì)思(sī) 具体是(shì)指什(shén)么

　　1、非(fēi)全日(rì)制劳动合同是劳动(dòng)者与用人单位约定的(de)以(yǐ)小时作为工作时(shí)间单位确立(lì)劳戚桥(qiáo)动关系的协议。

　　《劳动(dòng)合同法》第六十八条规定：非全日制(zhì)用工(gōng)，是(shì)指(zhǐ)以(yǐ)小(xiǎo)时计酬为主，劳动者在同一用(yòng)人单位一(yī)般平均每日工作时(shí)间(jiān)不超过四小时，每(měi)周工作时间累计(jì)不超过二十四小时的(de)用工形式。

　　 2、 非全日制用工(gōng)是随着(zhe)市场经济的就业(yè)形式多样(yàng)化(huà)而发展起(qǐ)来(lái)的用工形(xíng)式(shì)。

　　与全日制用工相(xiāng)比(bǐ)，非全日制用工(gōng)更为便捷宴仔(zǎi)稿、灵活，既有利晌孝于用人单位灵活用工(gōng)，也有利(lì)于创(chuàng拇指到食指一扎是几厘米，一扎几厘米？)造更多(duō)的(de)就业机会，促进劳动(dòng)者(zhě)就业。

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