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文章目录：

• 1、什么是职业生涯规(guī)划(huà)?
• 2、如何进(jìn)行职(zhí)业生涯(yá)规划(huà)?
• 3、什么是(shì)职业生涯(yá)规划
• 4、职业生涯规划是什么(me)
• 5、职业生涯规(guī)划包(bāo)括什(shén)么方面(miàn)?
• 6、个(gè)人职业生涯规(guī)划范(fàn)文(精(jīng)选6篇)

什么是职(zhí)业(yè)生涯规划?

职(zhí)业规划又称职业(yè)生涯规划，是指在对个人性(xìng)格特(tè)点、兴趣(qù)爱好、成长(zhǎng)环境(jìng)、 从业经历等因素进行(xíng)深入分析的基础上，确(què)定个(gè)人短期和(hé)长期的事业发展目标(biāo)。

职业规划(huà)就(jiù)是对职业生涯乃至人生进(jìn)行(xíng)持续的系统的计划(huà)的过程。一个完整的职业规划由职业定位、目标设定和(hé)通道设计(jì)三个(gè)要素构成。职业生涯规(guī)划（career planning）也叫“职业规划”。

职业生涯规(guī)划是指个人发展与组(zǔ)织发展相结合，对决定(dìng)一个(gè)人职(zhí)业生涯的主(zhǔ)客观因素进行分析、总结和测定。

名词解释：职业生涯规划是对职(zhí)业(yè)生涯乃至(zhì)人生(shēng)进行(xíng)持(chí)续(xù)的系统的计划的过(guò)程。一个完整的职业规划由(yóu)职业定位、目标设(shè)定和通道设(shè)计三(sān)个要素构成。

职业生涯规划是指个人根据(jù)自(zì)身情况和发展(zhǎn)目标，对工作生涯进行的系统性设计和规划(huà)。它的目的是帮助(zhù)个人在职业(yè)选择和发展上有更清(qīng)晰的方向(xiàng)和远景，做到心中有数，步(bù)步(bù)为营(yíng)。

职业生涯是指(zhǐ)个体(tǐ)职业发(fā)展(zhǎn)的(de)历程(chéng)，一般(bān)是(shì)指一个人终生经(jīng)历的所有职业发(fā)展(zhǎn)的(de)整个(gè)历程。职业生涯是(shì)贯穿一生职业(yè)历程的漫长(zhǎng)过(guò)程。

如何(hé)进行职业生涯(yá)规(guī)划?

职(zhí)业生涯(yá)规划的过程(chéng)包括树立正确(què)的生涯发展(zhǎn)信念、自我(wǒ)评估(gū)、生涯机会评估、职业方向定位、设定发展目标、制定行动方案与(yǔ)实(shí)施计划(huà)、生涯评(píng)估与反馈(kuì)七(qī)个基本(běn)步骤。树立正确的(de)生(shēng)涯(yá)发展信念。生涯发展的信念是事业成功的(de)基本(běn)前(qián)提。

认清(qīng)自(zì)我。择业(yè)首先要认(rèn)识自我，了解自(zì)己的性格、气质以及能力、兴趣(qù)、特长，给自己恰(qià)当的认知和定位，搞清(qīng)适合(hé)干什么，能干什么(me)，从(cóng)而确(què)定大致的选择方向和(hé)范围。其次，必须(xū)明确职业(yè)价值(zhí)观，即(jí)确定(dìng)自己在职(zhí)业中最(zuì)看(kàn)重什么。

(2)兴趣与职业的匹配；(3)特(tè)长与职业的匹配；(4)内(nèi)外环境与职业相适应。职(zhí)业生涯路(lù)线的选择。在职业确定后，向哪一路线发展(zhǎn)，此时要作(zuò)出选择。

什么是(shì)职业生涯规划

职业生涯规划是对职业乃至人生进行持续、系(xì)统规划的过(guò)程。一个完整的职业规划包(bāo)括三个(gè)要素：职业定(dìng)位、目标设定和渠道(dào)设计。职业生涯规(guī)划是指分析和(hé)衡量个人(rén)职(zhí)业选择的(de)主客观因素，确定个人(rén)目标并(bìng)努力(lì)实现这些目标(biāo)的过程。

职业规划又称职(zhí)业生涯规(guī)划，是指在对个人性(xìng)格特点(diǎn)、兴趣爱(ài)好、成长环境、 从业经历等因素进行(xíng)深入分析的基础上，确定个人短期和(hé)长期的(de)事业发展目标。

职业生涯规划是指(zhǐ)个人(rén)发展与组织发展(zhǎn)相结(jié)合，对决定一个人(rén)职(zhí)业生(shēng)涯(yá)的主客观因素进行分析、总(zǒng)结和测定。

名词(cí)解释：职业生涯(yá)规划是对职(zhí)业生涯乃至人(rén)生进行持续的系统的计划的过程(chéng)。一个完整的职业规划由职业(yè)定(d为什么不宣传李兰娟了，李兰娟为何销声匿迹ìng)位、目标设定和通道设计三个要素构(gòu)成。

职业生涯规划(huà)是什么

1、职业生涯规划是指考虑个人职业目标、职业能力和职业发展路径，制定长期职业规划(huà)、短期职业(yè)目标以及一系列职业行动计划(huà)的过程。

2、职业生涯规划是指个人根(gēn)据自身情(qíng)况和发展目标，对(duì)工作生涯进(jìn)行(xíng)的系统性(xìng)设计和规划(huà)。它的目的(de)是帮助(zhù)个人在职业(yè)选择和发展(zhǎn)上有更清(qīng)晰的方向和远(yuǎn)景，做到心中(zhōng)有数，步步为营。

3、职业规划又(yòu)称职业生涯规划(huà)，是指在对(duì)个(gè)人性(xìng)格(gé)特点、兴趣爱好、成长环境、 从业经历等因素(sù)进行(xíng)深入(rù)分析(xī)的基础上(shàng)，确定(dìng)个人短(duǎn)期和长期的事业(yè)发展(zhǎn)目(mù)标。

4、职业生涯规(guī)划（Career planning），也叫职(zhí)业规划、生涯(yá)规划，就是对职(zhí)业生涯乃至人生(shēng)进行持续的系统的计划(huà)的过程(chéng)，最(zuì)早起源于1908年的美国。一(yī)个完整(zhěng)的职业规划(huà)由(yóu)职业定位、目标设定和通道(dào)设计三个要素构成。

职业(yè)生涯规划包括什(shén)么方面(miàn)?

职业生涯规划书应包括(kuò)的基本(běn)内容有：自(zì)我评价、确立目标(biāo)、环境(jìng)评价、职业(yè)定位、实施策略、评估与反馈等方(fāng)面。具(jù)体(tǐ)内(nèi)容如下(xià)： 自我评价 一个有效的职业(yè)生(shēng)涯设计必(bì)须是(shì)在充分且正确认识自(zì)身条件与相(xiāng)关环境的基础(chǔ)上(shàng)进(jìn)行的。

自(zì)我(wǒ)评(píng)估阶段，主(zhǔ)要包括(kuò)对个(gè)人的需求、能力(lì)等的(de)分析，确(què)定什么(me)样的职业比较适(shì)合自己和自己具备哪些能力(lì)。组织与社会(huì)环境分析阶段：短期的规划比较注重组织(zhī)环境的分析，长(zhǎng)期的规划要更(gèng)多地注(zhù)重(zhòng)社会环境的分析。

．标题：包(bāo)括姓名、规划年(nián)限、年龄跨度(dù)、起(qǐ)止时间(jiān)。规划年(nián)限不分(fēn)长短(duǎn)，可(kě)以(yǐ)是(shì)半年、三(sān)年(nián)、五年，甚(shèn)至是二(èr)十(shí)年，视个(gè)人的具体情况而定。2．目标确定：确立职业方(fāng)向、阶(jiē)段(duàn)目标和总体目标。

个人职业生(shēng)涯(yá)规划范文(精(jīng)选6篇)

篇一：个(gè)人职(zhí)业生涯(yá)规划范文 第首先、自(zì)我评估 自我评估包括对自(zì)己的(de)兴趣、特(tè)长、性(xìng)格的了解，也包括对(duì)自(zì)己的学识、技能、智商、情商的测(cè)试，以及对自己思维(wéi)方式、思维方(fāng)法(fǎ)、道(dào)德水准的(de)评价(jià)等等。

在大学生(shēng)就(jiù)业形势越来(lái)越严(yán)峻的今(jīn)天，职业规划开始(shǐ)成为大学生争夺战(zhàn)中的另一重(zhòng)要利(lì)器。

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个人简历中的职业生涯规划范文1 我的爱好：读书，运动，听音乐，交友、、、 我喜欢的(de)书(shū)籍：《钢铁是怎样炼成的》 我喜欢的歌曲：年轻的战场 我的(de)座右(yòu)铭：成功，并不是遥遥(yáo)无期的奢求，只(zhǐ)要你一伸手(shǒu)，就能紧(jǐn)紧抓(zhuā)住他(tā)。

职业生涯规划范文2000字篇一 现今社会，人(rén)们(men)越来(lái)越重视自我的发(fā)展完(wán)善和实现，这就客观的要(yào)求我们对自(zì)己的未(wèi)来做出(chū)一个全(quán)方位的统(tǒng)筹(chóu)规划，也可以(yǐ)说(shuō)就是(shì)职(zhí)业生涯规划。

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