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遥控蝴蝶是什么样的,遥控蝴蝶的作用 四部门:做好2023年普通高校毕业生到城乡社区就业工作

  金融界6月2日消息(xī) 民政部等四部门(mén)发布关于(yú)做好2023年普(pǔ)通高校毕业(yè)生到城乡社区就业(yè)工作的(de)通知。其中提出,加大(dà)从高(gāo)校毕业生中定向招聘社(shè)区专(zhuān)职(zhí)工作人员的工作力(lì)度(dù),综合考虑本地(dì)高校毕业生数量、报考社(shè)区专职工作人员意愿等因素,科学设定(dìng)定向招聘高校毕(bì)业生的社区专职工作人员(yuán)岗位(以(yǐ)下简称“定向(xiàng)招聘岗(gǎng)位”)数量,鼓励2023年定向招(zhāo)聘岗位数量不少于(yú)2022年。各地社(shè)区专职工作人员定(dìng)向招聘2023届(jiè)高(gāo)校(xiào)毕业生工作(zuò)须于8月(yuè)31日前完成。定向(xiàng)招聘岗位(wèi)优先向困(kùn)难高校毕业(yè)生倾斜(xié)。

  具(jù)体通知如下:

  一、统筹做好社区专职(zhí)工作(zuò)人(rén)员遥控蝴蝶是什么样的,遥控蝴蝶的作用招聘工作。各地要(yào)对照“十四五(wǔ)”期末每万城镇常住人口(kǒu)拥有社区工作者18人的(de)规(guī)划目标,进一(yī)步充(chōng)实社区工作力量,统筹(chóu)社(shè)区专职工(gōng)作(zuò)人员现有空(kōng)岗待(dài)招聘、因退休离职待招聘、新(xīn)增待招聘岗位等需求,科学拟订(dìng)本(běn)地区2023年社区专职工作人员年度招聘计划。以县(市、区、旗)为单(dān)位,统一规范社区专职工作人(rén)员选聘程(chéng)序和资格条件,由民政、人(rén)力资(zī)源社会保障等部门共(gòng)同组织实(shí)施。原则上2023年所有新招(zhāo)聘社区专职工作人员(yuán)岗位全部面向高(gāo)校毕业生开放。鼓励具备(bèi)条(tiáo)件的行(xíng)政村积极吸纳高校毕业(yè)生到村担(dān)任村务工作者。

  二、重点做好定(dìng)向(xiàng)招(zhāo)聘高(gāo)校毕业(yè)生工作。加大从高校毕业生(shēng)中定向招(zhāo)聘社区专职工作人员的工(gōng)作力度(dù),综合考(kǎo)虑本地(dì)高(gāo)校毕业生(shēng)数(shù)量、报考(kǎo)社区专职(zhí)工作人(rén)员(yuán)意愿等因素(sù),科学设定定向招聘高校毕业生的社区专职(zhí)工作(zuò)人员岗位(以(yǐ)下简(jiǎn)称(chēng)“定向招聘(pìn)岗位(wèi)”)数量,鼓励2023年定(dìng)向招聘(pìn)岗位数(shù)量不(bù)少于2022年。各(gè)地社区专职(zhí)工(gōng)作人员定向招聘(pìn)2023届高校毕(bì)业生(shēng)工作(zuò)须(xū)于8月31日前完成。定向(xiàng)招聘岗(gǎng)位优先向困(kùn)难高校毕业生倾斜。

  三、发(fā)展城(chéng)乡社区服务吸纳就业。贯彻落实(shí)《“十四五(wǔ)”城乡社区服务体系(xì)建设规划》,鼓励在社区发(fā)展养老、托育、家政、物业、健康等生活性服务(wù),支持相关企业(yè)、事业(yè)单(dān)位、社(shè)会组(zǔ)织在城乡(xiāng)社(shè)区设置服务(wù)网点或开展社(shè)区服务(wù),对吸纳(nà)高校(xiào)毕业(yè)生就业的小微企(qǐ)业(yè),符(fú)合条件的按规定落实社会保险补贴(tiē)等(děng)帮扶政(zhèng)策。高校毕业生在(zài)城乡社区(qū)服务领域创业(yè),符合条件的,可(kě)申请最高20万元的个人创业担(dān)保贷款,由财政给予贴息(xī);鼓(gǔ)励利用社区综(zōng)合服务设施为高校毕(bì)业生(shēng)在城乡社区(qū)服务领域创(chuàng)业提(tí)供必要的(de)场地支持。高校毕业生在城乡社区服务领(lǐng)域灵活就业的,符(fú)合条件的可(kě)申请(qǐng)获得社会保险补贴。

  四、开发社会(huì)工(gōng)作岗位拓展就业空间。进一(yī)步(bù)增加社会工(gōng)作遥控蝴蝶是什么样的,遥控蝴蝶的作用就业岗位,引导(dǎo)高校(xiào)毕(bì)业生到乡镇(街道(dào))社会工(gōng)作站开展服务。鼓励各地对接辖区内高校,在社会工作(zuò)服(fú)务平台中打造(zào)“研究生(shēng)工作站”、“大学生研学实践基地”、“双(shuāng)交流基地”等“政社校”合(hé)作平(píng)台(tái),探索社会工作高层次人(rén)才(cái)资(zī)源集(jí)聚(jù)和合(hé)作机制,为吸引社会工(gōng)作专业高校(xiào)毕(bì)业生到基层就(jiù)业(yè)创造积极条件。

  五、设立就业见习岗位促进就业(yè)。积极组织(zhī)社会组织、城乡(xiāng)社区组织、社区服务(wù)类企业等(děng)参(cān)与“百万就(jiù)业见习岗位(wèi)募集计(jì)划(huà)”,开(kāi)发一批就业见习岗(gǎng)位,引导(dǎo)高校毕业(yè)生到城乡社区实践服务、增进了解,激发到(dào)社区就业的(de)热情。对见习单位按规定落实就业见(jiàn)习(xí)补贴和激励推(tuī)动政策(cè),对城(chéng)乡(xiāng)社区组织见(jiàn)习期(qī)满的见习(xí)人员,可按规(guī)定(dìng)同等条件(jiàn)下(xià)优先招录为社区专职工作人员。

  六、加强(qiáng)高校毕业生教育引导。各地各(gè)高(gāo)校要强化(huà)对在校大学生(shēng)的理想(xiǎng)信念和(hé)思想教育,引导(dǎo)在校大(dà)学生(shēng)树立(lì)科学(xué)的就业(yè)观和成才观,激励高校毕(bì)业生积极投身城乡社区等基(jī)层一线锻炼锤炼、成长成才。要进一步(bù)开(kāi)发社(shè)区治理和服(fú)务相关理论和实践课程,在城乡(xiāng)社区设立(lì)实习实(shí)践(jiàn)基(jī)地,组织在校(xiào)大学(xué)生(shēng)走进城乡社(shè)区,开(kāi)展实习实践、志愿(yuàn)服务、社(shè)会(huì)公益等(děng)活动,培养做群众工作、链(liàn)接资源、提供服务、化解矛盾的能力;鼓励社会资本设立社(shè)区创新专项基(jī)金,在高(gāo)校教师(shī)指导下组建创(chuàng)新团队,以乡村产业振(zhèn)兴、智慧社区(qū)建设等为重点开发便于就业(yè)创(chuàng)业(yè)的项目,激发高校毕业生(shēng)在城乡社(shè)区创新(xīn)创业的热情。

  七(qī)、强化社区就业服务指导。各地(dì)公共就(jiù)业人(rén)才服务机构要(yào)及时收集社区岗位招聘信(xìn)息,通过线上线下各种途径向(xiàng)社会公开发布。国家(jiā)大学生就业(yè)服务平台(tái)、高校(xiào)毕(bì)业生就业服务(wù)平台(tái)要设立高校毕(bì)业生城(chéng)乡(xiāng)基层就业岗位发(fā)布(bù)专题,汇集发布各地(dì)社区专(zhuān)职工(gōng)作(zuò)人员招聘信息。各(gè)地(dì)民政部门(mén)要做好社区专职工作人(rén)员相(xiāng)关(guān)信息的收集和对接,围绕(rào)社区专职工作(zuò)人员工作(zuò)性质、工作职责、职业(yè)发展路径、薪酬(chóu)待遇(yù)等(děng)高校毕(bì)业(yè)生关心的重点问题加大宣传(chuán)力度,可采(cǎi)取(qǔ)随岗位(wèi)需求(qiú)信息一并(bìng)推送(sòng)至就业服务平(píng)台(tái)、在青年(nián)群体使用(yòng)较多的新媒体平台宣传发(fā)布(bù)等(děng)多种形(xíng)式,增进高校(xiào)毕业生对(duì)社区专职工作人员(yuán)职业的(de)了解。各地教育、人力资源社(shè)会保障部门和(hé)各高校要主动创造条(tiáo)件(jiàn),为面(miàn)向高校毕业生精准推送社(shè)区就业信息、提供社(shè)区就业服务指(zhǐ)导予以支持和保障(zhàng)。

  八、营造拴心留人的良(liáng)好环(huán)境遥控蝴蝶是什么样的,遥控蝴蝶的作用。以县(市、区(qū)、旗)为单位,做好新入职社区(qū)专(zhuān)职(zhí)工作人(rén)员的高校毕(bì)业生(以下简称(chēng)“新入职高校毕业生”)初任培训工作,原则上在入(rù)职6个月之(zhī)内开展(zhǎn)3至(zhì)5天的集中脱产培训(xùn),灵活采用以老(lǎo)带(dài)新(xīn)、观摩学习等(děng)形式开(kāi)展结对帮带培(péi)训,帮助新(xīn)入职高校毕业生尽快熟悉社区(qū)情况、投入(rù)社区(qū)工作。加强对新入职高校毕(bì)业生的关心关爱(ài),在工(gōng)作(zuò)生活(huó)心理等(děng)方(fāng)面对(duì)其给予支持和帮(bāng)助。加大(dà)从优秀城乡社区工作者中招(zhāo)录(聘(pìn))公务员或事(shì)业单位工作人员特别是(shì)街道(乡镇(zhèn))干部力度。大(dà)力宣传(chuán)高校毕业生在社区就业创(chuàng)业的优秀典型(xíng)和先进事(shì)迹,营造广大青(qīng)年投身城乡社区(qū)建设(shè)增长才干、实现价值(zhí)的(de)良(liáng)好氛围。

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