当兵(bīng)多久回家(jiā)一(yī)次？是没有特殊情况，是不(bù)可以回家的。关(guān)于(yú)当兵多久回家一次以及(jí)当兵多(duō)久(jiǔ)回家一(yī)次新兵，当兵多久回家一次过年呢(ne)，当兵(bīng)多久回家一次比较好，当兵(bīng)多久回家一次体检，当(dāng)兵多会儿可以回家一次等问题，小编(biān)将(jiāng)为你整(zhěng)理以(yǐ)下的(de)知识(shí)答案：

嫁给当(dāng)兵12年(nián)的人好吗(ma)

　　嫁给当兵(bīng)12年的(de)人(rén)好的。

　　挺好的呀，当兵不(bù)是挺(tǐng)好的吗?你可以看(kàn)看对(duì)方(fāng)人(rén)品咋样(yàng)，男人当(dāng)过(guò)兵还行(xíng)，试着了解(jiě)相(xiāng)处看看。记得采纳(nà)哦，谢谢。

当兵多(duō)久(jiǔ)回(huí)家一次

　　是没有特殊情况，是不可以回家的。

　　没(méi)有特殊情况(kuàng)，是不可以回家的(de)。

　　两(liǎng)年义务兵(bīng)役期间是没有探亲(qīn)假的(de)。

　　但是家庭遭遇重大变故的（直系亲属去世），可以请事(shì)假15天(tiān)。

　　士官按照下(xià)列规定，享受探亲假和(hé)休假的待(dài)遇：

　　（一）未婚士(shì)官与(yǔ)父母不在(zài)一地生活(huó)的，下士任(rèn)期内享受两次探望父母假，每次假(jiǎ)期20日；中士(shì)以上士官每(měi)年享(xiǎng)受(shòu)一次探望(wàng)父母假，假期30日。

　　已婚士官与父母不在一地生活的，每(měi)两年享受(shòu)一次探(tàn)望父(fù)母假，假期(qī)20日(rì)。

　　（二）已婚士官与配偶不在一地生(shēng)活的，每年享受一(yī)次(cì)探望配偶假，假期40日(rì)。

　　（三）已婚士官与(yǔ)配偶、父母不在一地(dì)生活，但其配偶(ǒu)与其父母或者(zhě)父母一方居住在一地的，只享受探望配偶的假期；与(yǔ)配偶(ǒu)、父母均(jūn)不在一地生活，一年内同时符合(hé)探(tàn)望(wàng)配偶(ǒu)和探(tàn)望(wàng)父(fù)母条件(jiàn)的，只享受一(yī)次探亲(qīn)假，假期45日。

　　（四）不(bù)享受(shòu)探望父(fù)母假(jiǎ)和探望配偶假的(de)高级士(shì)官，每年享受一(yī)次(cì)休假，服现役不满20年的假期20日(rì)，满(mǎn)20年的假期30日。

　　士官探(tàn)亲假(jiǎ)期不含途中时间，往(wǎng)返路费按照规定的标准(zhǔn)报销。

　　对在高原、边海防和特殊(shū)岗位工作的士官，可以适(shì)当增加(jiā)假期，具体(tǐ)办法(fǎ)由总(zǒng)参谋部规定。

入(rù)伍(wǔ)优(yōu)待政策有哪些

　　1、优先征集(jí)

　　优先报名应征、优先(xiān)体检政考、优(yōu)先审批定(dìng)兵、优先安排使用。

　　男(nán)性大学生合格一个、批准入伍一个。

盱眙的邮编号码是多少啊　　2、保留学(xué)籍

　　应(yīng)征入(rù)伍服义务兵役前正在高校(xiào)就读的学生(含(hán)高校新生)，服役期间(jiān)按规定保留学(xué)籍或(huò)入学资(zī)格，退役(yì)后2年内允(yǔn)许复学(xué)或入(rù)学(xué)。

　　3、按期(qī)毕业

　　当(dāng)年上半(bàn)年批准入伍的高职(专科(kē))、中职(zhí)盱眙的邮编号码是多少啊(中专、技(jì)校)毕业(yè)班(bān)学生，已(yǐ)完成专业(yè)培训教学培养计划规定要求，仅(jǐn)需完(wán)成毕业实习(xí)即能(néng)够(gòu)毕业的，其毕业(yè)实习可在部队完成，所在学校可(kě)按学制(zhì)规(guī)定(dìng)颁发毕业证书，享受应届毕(bì)业生(shēng)入伍有关(guān)优(yōu)惠政策;上(shàng)半(bàn)年被批准(zhǔn)入伍的普通本科及以上毕业班学(xué)生(shēng)，完成(chéng)专业理(lǐ)论课程的(de)学习与相关学习(xí)、毕业设计和论(lùn)文答辩合(hé)格，符合(hé)毕业(yè)条件的，学校应当准予毕业，享受应届毕业(yè)生入(rù)伍相关待遇。

　　4、报考(kǎo)军校(xiào)

　　在校大学(xué)生(shēng)可以报考军队院校(xiào)，年龄不超过23周岁;全(quán)日(rì)制大专毕业(yè)生(shēng)士(shì)兵，可以参(cān)加军(jūn)队(duì)本科层次招生考试(shì)，年龄不超(chāo)过24周(zhōu)岁，少数民族年龄再放宽1岁。

　　5、保送军校(xiào)

　　作(zuò)战部队(duì)战(zhàn)斗班(bān)班长或技术尖(jiān)子，年龄不超过25周岁，表现优(yōu)秀的(de)可以保(bǎo)送入(rù)军队(duì)院校学(xué)习，培(péi)训合格(gé)后提拔为军官。

　　获得二(èr)等功以上奖励，驻边远艰苦地区部队以及(jí)少数民族选拔对象可放宽到26周岁(suì)。

　　6、直接提(tí)干

　　参加全国(guó)统一高考，本科(kē)第一批、第二批、第三批(服役期间(jiān)表现特别优秀的)录取且取得全日制本(běn)科学历和学士学位(wèi)的毕业生(shēng)，参(cān)加全国硕士(shì)研究生招生统一考试且取得(dé)全日(rì)制(zhì)研究生学历的毕业生，服役期间表现(xiàn)优秀(xiù)的可以直(zhí)接(jiē)提干。

　　本科毕业(yè)的年龄(líng)不超过26周岁(suì)，硕(shuò)士(shì)研究生毕业的年龄(líng)不超过(guò)29周岁。

　　其中，获得二(èr)等功(gōng)以上奖励(lì)的，被(bèi)树为重大(dà)典型、表彰为英模人物的，驻(zhù)国家三(sān)类以上艰苦偏远(yuǎn)地区(qū)、少(shǎo)数民族聚居区部队且为少数民族(zú)的，年(nián)龄可(kě)以放宽(kuān)1岁。

　　7、选改士(shì)官(guān)

　　具有全(quán)日制大专以上(shàng)学历的优(yōu)先选取士官，首次(cì)选(xuǎn)取(qǔ)为士(shì)官，在授(shòu)予士(shì)官(guān)军衔和确定工资(zī)起点(diǎn)时，地方高校(xiào)学习(xí)时间视(shì)同(tóng)服役时(shí)间。

　　8、指令安置

　　服现役满12年的士官、服(fú)现(xiàn)役(yì)期(qī)间荣立二等功以上(shàng)奖励(lì)的或者战时荣立三等(děng)功以上奖(jiǎng)励的、因战致残被(bèi)评(píng)定为(wèi)5级(jí)至8级残疾等级的(de)、是(shì)烈士(shì)子女的(de)退役士(shì)兵由政府指(zhǐ)令(lìng)性安(ān)排工作(zuò)。

　　9、定向考录

　　全省公务员录用(yòng)考试中(zhōng)，由(yóu)我省征集(jí)入(rù)伍、服役5年(含)以上(shàng)且符合其他资格条(tiáo)件的高校毕业生退(tuì)役士兵(bīng)(含退役复学毕业生)，可以报(bào)考面(miàn)向服务基层项目(mù)人(rén)员定(dìng)向(xiàng)招录的(de)职(zhí)位，同大学生村官等服务基层项目人员共享15%左右的公务员定向招录(lù)计划;政法(fǎ)干警(jǐng)、专(zhuān)武(wǔ)干部和(hé)公安机关特警岗位优先安排一(yī)定比例(lì)用于招(zhāo)录(lù)高校毕业生士兵(bīng)。

　　高校(xiào)每年招聘辅导员时，符合招聘条件(jiàn)的(de)退役(yì)高校毕业(yè)生同(tóng)等(děng)条(tiáo)件下优先录用(yòng)。

当兵多久回家一次(cì)

　　当兵多(duō)久(jiǔ)回家一次。

　　两(liǎng)年义务兵没有休假和探亲假(jiǎ)的(de)。

　　士官假(jiǎ)期分为探(tàn)亲假(jiǎ)和休假《规(guī)定(dìng)》明确(què)士官享受假期的种类为(wèi)两项，即探亲假(探望父母和配偶)和休假。

　　其中，休(xiū)假只限高级士官(guān)享受。

　　士(shì)官探亲假的基(jī)本(běn)假期，按照服役(yì)年限(xiàn)和婚姻状态确定：未(wèi)婚士(shì)官，一级的任期(qī)内享受两次探望父(fù)母假，每次假期20天;二级以上的每年享受一次(cì)探望父母假(jiǎ)，假(jiǎ)期30天;五级士(shì)官每年休假(jiǎ)20天，六级士(shì)官每年休假30天;已婚士官，与配偶不在一地生活的，每年享受(shòu)一次探望配偶假，假期40天;与父母不(bù)在一(yī)地(dì)生活的，每两年享受一次(cì)探(tàn)望父(fù)母假，假期20天。

　　士官探亲(qīn)休假假期不(bù)含国家法定节日的放假时间。

　　《兵役法》第五(wǔ)十三(sān)条　国家保障现(xiàn)役军人享有与其履行职责相适应(yīng)的待遇(yù)。

　　现(xiàn)役军人的待遇应当与国民经济(jì)发展相协调，与社会进步相适应。

　　军(jūn)官实行职(zhí)务军衔等(děng)级工资制，士官实行(xíng)军衔级(jí)别工资(zī)制，义务兵享受(shòu)供给制生活待遇(yù)。

　　现役军(jūn)人享受规(guī)定的津(jīn)贴、补贴和奖(jiǎng)励工资。

　　国家(jiā)建立(lì)军人工资的正常增长(zhǎng)机制。

　　现役军人(rén)享受(shòu)规定的休假、疗(liáo)养、医疗、住(zhù)房等福利(lì)待遇。

　　国家根据经济社会发展水平提高现役军人(rén)的(de)福利待遇。

　　国家实(shí)行军人保险制度，与(yǔ)社会保(bǎo)险制(zhì)度相衔接。

　　军人(rén)服(fú)现役期间，享受(shòu)规定的军(jūn)人保险待(dài)遇(yù)。

　　军人(rén)退出现役后，按照国(guó)家有关规定接续养老、医疗、失业等社会保(bǎo)险关系(xì)，享受相应的社(shè)会保险(xiǎn)待遇。

　　现役军(jūn)人(rén)配(pèi)偶随军未就业期(qī)间，按照国(guó)家有关规(guī)定享受(shòu)相应的保(bǎo)障(zhàng)待遇。

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