现在女性多少(shǎo)岁可(kě)以领养老金？城镇职工养老保险，正常(cháng)退(tuì)休(xiū)男60，女工50周岁，女干部55周岁，特殊(shū)工种男55周岁，女45周岁，病退男50周岁女(nǚ)45周岁的。关于现在(zài)女性多少岁(suì)可(kě)以领养老金以及现在(zài)女性多少岁(suì)可(kě)以领(lǐng)养老(lǎo)金(jīn)，男(nán)士多少(shǎo)岁可以(yǐ)领养老金，女职(zhí)工多少岁可以领养老金(jīn)，个人(rén)社(shè)保(bǎo)多少岁(suì)可以(yǐ)领养老金(jīn)，个人缴纳社(shè)保多少岁可(kě)以领养(yǎng)老金等问题，农商网将(jiāng)为你(nǐ)整(zhěng)理以下的生活知识：

领养老金的年(nián)龄是(shì)多少(shǎo)

　　领(lǐng)养老(lǎo)金的(de)年龄是55-60岁的。

　　养(yǎng)老保险一般是55-60岁左右可(kě)以领。个人缴费至少满15年，就可以到退休年(nián)龄(líng)领取养老(lǎo)金。

　　男职工(gōng)60岁;从事管理和科研工作的女职工55岁(suì);从事生产和工勤辅助工作的女(nǚ)职工50岁，自由职业者、个体工商户女年1tbsp等于多少克细砂糖，1.5g盐大概有多少满55周岁(suì)。

　　另(lìng)外，党(dǎng)政(zhèng)机关(guān)、群众团(tuán)体、企业和(hé)事业单(dān)位(wèi)的女干部年满(mǎn)55周(zhōu)岁，且参加(jiā)革命工作满(mǎn)10年。

现在(zài)女(nǚ)性多少岁可(kě)以领养老金

　　1、城镇(zhèn)职工养老保(bǎo)险，正常退(tuì)休男60，女工50周岁，女干部55周岁，特殊(shū)工种男55周岁，女(nǚ)45周(zhōu)岁，病退男(nán)50周岁女(nǚ)45周岁。

　　2、灵活就业男60女55周岁。

　　3、城乡居民养老保险，不论男女(nǚ)，都是60周岁领取(qǔ)。

　　以(yǐ)上就是给各位带来的关于多(duō)少岁可以(yǐ)领养老金的全(quán)部内容了(le)。

女(nǚ)人多少岁可(kě)以领养老金(jīn)

　　女人多少岁可(kě)以领(lǐng)养老金，具体如下：

　　1、养老保(bǎo)险女性年满五(wǔ)十周岁开始领，达到退休年龄，并已办理退休手续；

　　2、社保缴费满十(shí)五年(nián)的，女职工在年满(mǎn)五十周岁(suì)的次月开始享(xiǎng)受养老(lǎo)保险待遇，符合参保条件的参(cān)保后可以按月领取养老金。

　　养老金(jīn)领取需要满足(zú)领取条件的劳动(dòng)者提交(jiāo)相关资料到(dào)社会保险行政部门申请(qǐng)办(bàn)理，然后办理(lǐ)相关登记(jì)，之后(hòu)每个月就(jiù)可以领取养老金了，通(tōng)常会按时(shí)将养老金打入指定(dìng)的(de)账(zhàng)户。

　　女职工退休的(de)条件，具体如下：

　　1.年满五十(shí)周岁，连续工龄满十年的；

　　2.从(cóng)事有害身体健康的工作，年满四十(shí)五周岁，连续(xù)工龄满十年(nián)的；

　　3.年(nián)满四十五周岁，连续工龄满十(shí)年，完全丧失劳(láo)动能力的；

　　4.因工致残，完全丧失劳动能力的。

　　法(1tbsp等于多少克细砂糖，1.5g盐大概有多少fǎ)律依据：《国(guó)务(wù)院关于工(gōng)人(rén)退休、退职(zhí)的暂行办法》第一条(tiáo)

　　 全民所有制企(qǐ)业、事业单位(wèi)和(hé)党(dǎng)政机(jī)关(guān)、群众(zhòng)团体的工(gōng)人(rén)，符合下列条件之一的，应该(gāi)退休：

　　（一(yī)）男(nán)年满(mǎn)六十(shí)周岁，女年(nián)满五(wǔ)十周(zhōu)岁，连续工龄满十年(nián)的。

　　（二）从事井下(xià)、高空、高温、特别(bié)繁(fán)重(zhòng)体力(lì)劳(láo)动或者其他(tā)有害身(shēn)体健康的工作，男年满五十五周(zhōu)岁、女(nǚ)年满四十五周岁，连续工龄满十年(nián)的。

　　本项规定(dìng)也适(shì)用(yòng)于工(gōng)作条件与工(gōng)人相同的(de)基层干部。

　　（三）男年满五十(shí)周岁，女年满四(sì)十五周岁，连续工龄(líng)满十年，由(yóu)医院证明，并经劳动(dòng)鉴(jiàn)定委员会确认，完全丧(sàng)失劳动能力(lì)的(de)。

　　（四）因工(gōng)致残，由医(yī)院证明(míng)，并(bìng)经劳动鉴定委员会确定，完全丧失劳(láo)动能力的。

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