施工单位(wèi)与施工方(fāng)的(de)区别是什么？施工单位(wèi)与(yǔ)施工方的(de)区别在于(yú)意思不同(tóng)的。关于施工(gōng)单位与(yǔ)施工方的区别是什么以(yǐ)及施工(gōng)单(dān)位与施工方的区别是什么，施工单(dān)位与施(shī)工方(fāng)的区(qū)别(bié)和联(lián)系，施工(gōng)单位(wèi)与施工(gōng)方的区别在哪(nǎ)，施工方和施工单位一样吗，建设(shè)单位(wèi)和施工(gōng)方的区别等问题，农商网将(jiāng)为你整(zhěng)理以下的生活知识：

施工(gōng)单(dān)位可以(yǐ)报考监理工程师吗

　　施工单位是可以报(bào)考监(jiān)理工程(chéng)师(shī)的。

　　施工单(dān)位(wèi)是可以直接(jiē)报考监理(lǐ)工程(chéng)师的，但(dàn)是报考监理工(gōng)程师(shī)还有另外的要求，首先报考的单(dān)位有很大的限制，

　　要求必须是工程施哥哥的日文怎么念，哥哥的日文中文谐音工(gōng)单位、工程监理单(dān)位和工程设计单位(wèi)等等(děng)。监理工(gōng)程师的主(zhǔ)要任务是完成注(zhù)册流程，受聘监理工程师(shī)一定要(yào)在监理单位注册。

施工单位与(yǔ)施工方(fāng)的区别是什么

　　施工单位与施工方的区别在于意思(sī)不(bù)同。

　　施(shī)工(gōng)单位又称承建单位(wèi)，建筑安装工程施工单位的(de)简称。

　　指承担(dān)基本(běn)建(jiàn)设工程施工任务，具有(yǒu)独立组(zǔ)织机构并实行独(dú)立经济核算的(de)单(dān)位。

　　在采取(qǔ)承发包(bāo)方式进(jìn)行(xíng)施工(gōng)时，施工(gōng)单(dān)位，常被称为乙方。

　　施工方是(shì)指(zhǐ)由于项目管(guǎn)理(lǐ)的核心任(rèn)务是项目的目标控制(zhì)，因此按项(xiàng)目管理(lǐ)学的基本理(lǐ)论，没有明确(què)目标(biāo)的建设工(gōng)程(chéng)不(bù)是(shì)项目管理的对象。

　　项目(mù)管理(lǐ)工作主要(yào)在施工阶段进行，但它(tā)也涉及设计准备阶(jiē)段、设(shè)计阶段、动(dòng)用前(qián)准备阶段和(hé)保修期。

　　在工(gōng)程实践(jiàn)中，设(shè)计阶段和施工阶段往往(wǎng)是交叉的，因(yīn)此施工方的项目管(guǎn)理工作也(yě)涉及设(shè)计阶段。

施工(gōng)甲(jiǎ)方乙方(fāng)的区(qū)别

　　法(fǎ)律分(fēn)析：1、性质不一样；甲方代表(biǎo)就是业主，出钱并监(jiān)督施工(gōng)的，相当于地主；施工单位是承揽项目，负责施(shī)工的(de)，相(xiāng)当于长工。

　　所以说甲方代(dài)表(biǎo)就(jiù)是甲方，就是出(chū)钱盖房子的人这(zhè)种(zhǒng)说法是(shì)正确的(de)。

　　2、组成不一(yī)样；甲方(fāng)代表是指建筑工(gōng)程(chéng)的(de)投资方(fāng)，对该(gāi)工(gōng)程(chéng)拥(yōng)有产权(quán)。

　　甲方代表也称为业主单位或项目业主，指建设(shè)工(gōng)程项目的投资主体或投资(zī)者，它也是建设项目(mù)管理的主体。

　　主要(yào)履行提(tí)出建(jiàn)设规划、提供建设(shè)用地和建设资金的责(zé)任。

　　施工单位是由相关专业人员组(zǔ)成的、有相应资质(zhì)、进(jìn)行生产活(huó)动的(de)企事业单位。

　　比如，甲方代表自营工程的施工队、房修队、国营(yíng)建筑公司、安装公司、工程队、市政公司(sī)及集体施工企业等组织机(jī)构，都可以叫做施工(gōng)单位。

　　3、 甲方代表(biǎo)与施工单位职责不同。

　　施工单位对建设工程的施工质量负责(zé)。

　　甲方代表(biǎo)通过招投标(biāo)（和拍卖(mài)有相似之处）把某个工程发(fā)包给施工单位，签订(dìng)和同，施工单位(wèi)负责(zé)把建(jiàn)筑按图(tú)纸修起来，竣工验(yàn)收合(hé)格后就(jiù)交(jiāo)给建(jiàn)设单(dān)位，他们之间是通(tōng)过施工承包合(hé)同规定双方的权利和(hé)义务的。

　　法律(lǜ)依据：《中华人民共和国(guó)劳动法》

　　第十六条 劳动合同(tóng)是劳(láo)动(dòng)者(zhě)与用人单位确立(lì)劳动(dòng)关系(xì)、明确双方权利和义务的协议。

　　建立劳动关系应当订立(lì)劳动合同(tóng)。

　　第十七(qī)条 订立和变更劳动合同，应当遵(zūn)循平等自愿、协商一致的原则，不得违(wéi)反法律、行政(zhèng)法规的规定。

　　劳(láo)动合(hé)同依法订(dìng)立即(jí)具有(yǒu)法律约束(shù)力，当(dāng)事人必须(xū)履行劳(láo)动合(hé)同规定的义务。

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