金(jīn)融界6月2日消息 民政部等(děng)四部(bù)门发布关(guān)于做好2023年普通高校毕业生到城乡社区就业工作(zuò)的通知。其中提出(chū)，加(jiā)大(dà)从高校(xiào)毕业(yè)生中定向招聘(pìn)社区(qū)专职工作人员的工作力度(dù)，综合考虑本地高校毕业生数量(liàng)、报考社区专职工作人员意愿等因(yīn)素(sù)，科学设定定向(xiàng)招聘高校毕(bì)业生的社区专职工作人(rén)员岗位（以下(xià)简称“定向招(zhāo)聘岗位(wèi)”）数量，鼓(gǔ)励(lì)2023年(nián)定向招聘岗位数量不少于(yú)2022年。各地社区专职(zhí)工作(zuò)人员定向招聘2023届高(gāo)校毕业生工作须于8月31日前完成。定(dìng)向招聘岗(gǎng)位(wèi)优先向(xiàng)困难(nán)高校毕业(yè)生倾斜。

　　具体通知(zhī)如下：

　　一、统筹做好社区专职工作(zuò)人(rén)员招(zhāo)聘(pìn)工作。各地要对照“十四五(wǔ)”期末每万城镇常住人口拥有(yǒu)社(shè)区工作者(zhě)18人的规(guī)划(huà)目标(biāo)，进一步充实(shí)社区工作(zuò)力量，统筹(chóu)社区专职工作人员现有空岗待招(zhāo)聘(pìn)、因(yīn)退(tuì)休离职待招聘(pìn)、新增待(dài)招(zhāo)聘岗(gǎng)位等(děng)需求，科学拟订本(běn)地区(qū)2023年社(shè)区专职(zhí)工(gōng)作人(rén)员年度招聘计(jì)划。以县（市、区、旗）为单位(wèi)，统一(yī)规范社(shè)区专职工作人员选聘程序(xù)和(hé)资格条件，由民(mín)政(zhèng)、人力资源社会保障等部(bù)门共(gòng)同组织实施。原则上(shàng)2023年所有新招聘(pìn)社区(qū)专职工作人员岗位全(quán)部面向高校毕业(yè)生开放(fàng)。鼓励具备条件的(de)行政村积极吸纳高(gāo)校毕业生到(dào)村担任村务工作者。

　　二、重点(diǎn)做好(hǎo)定向招(zhāo)聘高校(xiào)毕业生(shēng)工作。加大从(cóng)高校毕(bì)业生中定向招(zhāo)聘社区(qū)专职(zhí)工(gōng)作人(rén)员(yuán)的工作力度，综合考虑本地高(gāo)校毕业生数量、报考社区专职工作(zuò)人员意愿等因(yīn)素，科学(xué)设定定向招(zhāo)聘高校(xiào)毕业生(shēng)的社区(qū)专职工作人员岗(gǎng)位（以下简称“定向招聘岗位(wèi)”）数量，鼓励2023年定(dìng)向招聘(pìn)岗位数量不少于2022年。各地社(shè)区专职工作人员(yuán)定向招聘2023届高校(xiào)毕业生工作须(xū)于8月31日(rì)前完(wán)成。定向招聘岗(gǎng)位优(yōu)先向困难高校毕业(yè)生倾斜。

　　三、发展城乡(xiāng)社区(qū)服务(wù)吸纳(nà)就业。贯(guàn)彻落(luò)实《“十(shí)四五”城乡社区服务(wù)体(tǐ)系建(jiàn)设规划(huà)》，鼓(gǔ)励(lì)在社区发展养(yǎng)老、托育、家政、物业、健康等(děng)生活性(xìng)服务，支持相关(guān)企业、事业单(dān)位、社(shè)会组(zǔ)织(zhī)在(zài)城乡社(shè)区设置(zhì)服务网点或开展社区(qū)服(fú)务，对(duì)吸纳高校毕(bì)业生就业的小微企业，符合条件的按规定(dìng)落实社(shè)会保险补(bǔ)贴等帮扶(fú)政策(cè)。高(gāo)校毕(bì)业生在(zài)城乡社(shè)区服务(wù)领(lǐng)域创业，符(fú)合(hé)条件的，可(kě)申请(qǐng)最高20万(wàn)元(yuán)的个人(rén)创业担(dān)保贷款，由财政给予贴息；鼓(gǔ)励利用社区综(zōng)合服务设施为高校毕业生在城乡社区服务领(lǐng)域创业提(tí)供必(bì)要的场地支持。高校毕业(yè)生在(zài)城乡社(shè)区(qū)服务领域灵活就业的，符合条件(jiàn)的(de)可申请获得(dé)社(shè)会保险补贴。

　　四(sì)、开发社会工作岗位拓展(zhǎn)就业空间(jiān)。进(jìn)一步(bù)增加社会工作就业岗位，引(yǐn)导高(gāo)校(xiào)毕业生到乡镇（街道）社会工作站开展服(fú)务。鼓励各(gè)地(dì)对接(jiē)辖区(qū)内高校，在社会(huì)工作服务平台(tái)中打造“研(yán)究生工作(zuò)站”、“大学(xué)生研学实践基地”、“双交流(liú)基地(dì)”等“政社校(xiào)”合(hé)作平台，探索社(shè)会工作高(gāo)层次人才资源集聚和(hé)合(hé)作机制，为吸引社会工(gsand可数吗还是不可数，thousand可数吗ōng)作(zuò)专业高校毕业生到(dào)基层就业创造积极条(tiáo)件。

　　五、设(shè)立就业见习(xí)岗位促进就业。积极组织社会组织(zhī)、城乡社区组织、社区服务类企业等参与“百万就业见习岗(gǎng)位(wèi)募集计划”，开发(fā)一批就(jiù)业见(jiàn)习岗位，引导高校毕业生到城乡社(shè)区实践服(fú)务(wù)、增进了解，激发到社区(qū)就业的热情(qíng)。对见(jiàn)习单位按规定落(luò)实就业见习补贴和激励推动政策(cè)，对城乡社区(qū)组织见习(xí)期满的见(jiàn)习人(rén)员，可按规(guī)定同等(děng)条(tiáo)件下优(yōu)先招录(lù)为社区(qū)专职工作人员。

　　六、加强(qiáng)高校毕业生教育引导。各(gè)地各(gè)高校要(yào)强化对在校大学生的(de)理(lǐ)想信念和思想(xiǎng)教(jiào)育，引导(dǎo)在校大学(xué)生树(shù)立科学的就业(yè)观和成才(cái)观(guān)，激励(lì)高校毕(bì)业(yè)生积(jī)极投(tóu)身城乡社区等基层一线锻炼锤(chuí)炼(liàn)、成长成才(cái)。要进(jìn)一步开发(fā)社区治理和服务相sand可数吗还是不可数，thousand可数吗关理(lǐ)论和(hé)实践课程，在(zài)城乡社区设立实习实践基地，组织(zhī)在校大(dà)学生(shēng)走(zǒu)进城乡社(shè)区，开(kāi)展实习实(shí)践(jiàn)、志愿服务、社会公益等活动，培养做群(qún)众工作、链接资源、提(tí)供服务、化解矛盾的能力；鼓(gǔ)励社会资本设立(lì)社区创(chuàng)新专项(xiàng)基金，在(zài)高(gāo)校教师指导(dǎo)下组建创(chuàng)新团队(duì)，以(yǐ)乡村产(chǎn)业(yè)振兴(xīng)、智慧社区建(jiàn)设等为重点(diǎn)开(kāi)发便(biàn)于就业创业(yè)的项目，激发高校(xiào)毕业生在城乡社(shè)区创新创业的热情。

　　七、强化社(shè)区就(jiù)业服务指(zhǐ)导。各(gè)地公共就业人才服务机构要及时收集社(shè)区岗位招聘信(xìn)息(xī)，通过线上线下各种(zhǒng)途径向社会公开发布(bù)。国(guó)家(jiā)大学生(shēng)就业服务平台、高校(xiào)毕业生就业服(fú)务平台(tái)要设立高校毕(bì)业生城乡基层(céng)就(jiù)业岗位(wèi)发布专题(tí)，汇集发布各(gè)地(dì)社区专(zhuān)职工作人员招聘信息。各(gè)地(dì)民政部门要做好社区专职工作人员相关(guān)信息的收集(jí)和对接，围绕社(shè)区专职工(gōng)作人员工作性质、工作职责、职业发展(zhǎn)路径、薪(xīn)酬待遇等(děng)高校毕业(yè)生关心的重点问题加大宣传力度，可采(cǎi)取随(suí)岗位(wèi)需求(qiú)信息一并推送(sòng)至(zhì)就业服务平(píng)台、在青年群体使用较多的新媒体平台宣传发布等多(duō)种形式，增(zēng)进高校毕业生对社区专职(zhí)工作(zuò)人(rén)员(yuán)职业的了解(jiě)。各地(dì)教育、人力资(zī)源社会保障部门和各(gè)高校要主动创造条(tiáo)件，为面(miàn)向高校毕业生(shēng)精准推送社(shè)区(qū)就业信(xìn)息(xī)、提供社区就(jiù)业服务指导予以(yǐ)支持和保障。

　　八、营造(zào)拴心留(liú)人(rén)的(de)良好(hǎo)环(huán)境。以县(xiàn)（市、区(qū)、旗）为单位，做好新入职社区专职工(gōng)作人员(yuán)的高(gāo)校毕业生（以(yǐ)下简称“新入职高校(xiào)毕业生”）初任培训工作，原则上在入(rù)职6个月之内开展(zhǎn)3至5天的集中脱产培训，灵活(huó)采用(yòng)以老带新、观摩学习等形式开展(zhǎn)结对帮带(dài)培训，帮助新入职高校毕业(yè)生尽快熟悉(xī)社(shè)区情况(kuàng)、投入社区工作。加(jiā)强对新入(rù)职(zhí)高校毕业生的(de)关(guān)心(xīn)关爱，在工作生活(huó)心理等(děng)方面对(duì)其给予支(zhī)持和(hé)帮助。加大从(cóng)优(yōu)秀城乡社区工作者中(zhōng)招录(lù)（聘）公务员或(huò)事业单位工(gōng)作人员(yuán)特别是街道（乡镇）干部力度。大力宣(xuān)传高(gāo)校毕业生在社区(qū)就业创业的优秀典型和先进事迹，营造广大(dà)青(qīng)年投身城乡社(shè)区(qū)建(jiàn)设(shè)增长才(cái)干、实现价值(zhí)的(de)良(liáng)好氛围。

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