公务员职级并行后,正处(chù)几(jǐ)年(nián)可以晋升副厅级，公务员职级并行副处几年(nián)可以(yǐ)一(yī)级调研员是正处到副(fù)厅满三(sān)年的。

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公务(wù)员职级并行(xíng)后,正处几年(nián)可以晋升副厅级，公务员职级(jí)并行副处几年可(kě)以一级(jí)调(diào)研员(yuán)

　　公务(wù)员职(zhí)级并行(xíng)后晋(jìn)升的年限条件是(shì)，每一次2004年后勤工程学院有专科吗 后勤工程学院可以当兵吗级别跃升的点(diǎn)（如副科到正科，正科(kē)到(dào)副(fù)处，副处到正处）均(jūn)只是(shì)要求担任下一级(jí)职级(jí)满两年，正处到副厅(tīng)满三年。

　　如果(guǒ)若当年考核优秀，可减少半年(nián)。

　　基(jī)本称职(zhí)等次的，任职年限(xiàn)条件延(yán)长1年。

　　不称职等次(cì)的，降低1个(gè)职(zhí)级。

　　扩展(zhǎn)资料(liào)：

　　公务(wù)员职级并行之后，在职级(jí)方面的设置。

　　按(àn)照国家最2004年后勤工程学院有专科吗 后勤工程学院可以当兵吗新规定，如果(guǒ)一名综合管理类公务(wù)员(yuán)，实(shí)施最新的公务员职(zhí)级晋升机制之后，公务员职级一共有12个级(jí)别，主要有(yǒu)4个层次：巡(xún)视员、调研(yán)员、主任科员、科(kē)员。

　　其中，级(jí)别最低(dī)的是二级(jí)科员，级别(bié)最高的是一(yī)级(jí)巡(xún)视员。

　　按照公务员职级和领导职务(wù)的对应(yīng)，四级(jí)主任科(kē)员对应(yīng)的是(shì)乡科(kē)级副职，一级巡视员对应的是厅局级正职。

　　也就是说，如果晋(jìn)升为四级主任(rèn)科员(yuán)，在待遇(yù)上，可能(néng)接近于一(yī)名副乡(xiāng)长的待遇。

正处几年提(tí)副厅

　　正处满三年可以升到副厅(tīng)。

　　公务员(yuán)职级并行后晋升的年限(xiàn)条件是(shì)，每一次级别跃升的点（如(rú)副科(kē)到正科(kē)，正科到(dào)副处，副处到(dào)正处）均只是(shì)要(yào)求担(dān)任下一级职(zhí)级满两(liǎng)年(nián)，正处到副厅满三年。

　　如果若(ruò)当年考核优秀，可(kě)减少(shǎo)半年。

　　基本称职等次的，任职年限条件延长1年。

　　不称(chēng)职等(děng)次(cì)的，降低1个职级。

　　由副(fù)职(zhí)提任正权(quán)职(zhí)的，应当在副职岗位工作(zuò)两年(nián)以上，由下级正职(zhí)提任上级副职的，应当在下级正职岗位工作三年以(yǐ)上。

　　我国公务员的级别(bié)从低(dī)到高(gāo)，依(yī)次为科(kē)级、处级、宴(yàn)知厅(tīng)级、部级、国(guó)级，共5个等级，其中每一(yī)级又(yòu)分为正职和副职，共(gòng)10个级别。

　　正处是(shì)县处级(jí)正职(zhí)。

　　直辖市或国家部委中(zhōng)，副(fù)局级(jí)指的(de)是：副(fù)厅(tīng)级，如中央某部某司副司长(zhǎng)，如某(mǒu)直(zhí)辖(xiá)市市局副局长；地(dì)级市的副局级(jí)指的是：副处级，如某(mǒu)地级市市(shì)局副(fù)局长；县级市、县的副局级指的是：副(fù)科(kē)级，如(rú)某县级市市局副(fù)局长。

　　公务员职级在厅(tīng)局级以下设置。

　　综(zōng)合管理类公(gōng)务(wù)员职级序列分(fēn)为：一级巡视员、二(èr)级(jí)巡视(shì)员、一级调研员、二级调研员、三级调(diào)研员、四级调研员、一(yī)级主任科(kē)员(yuán)、二级主任科员、三级主任科员、四级主任科员、一级科员(yuán)、二级科员。

　　公务员晋升年限是多少？：

　　1、晋(jìn)升科(kē)员须任办事员(yuán)满8年，级别达到25级；

　　2、晋(jìn)升(shēng)副科(kē)级须任科员级或科员满12年(nián)，级别达到23级；

　　3、晋升正科级(jí)须任(rèn)副科级或乡科(kē)级副(fù)职(zhí)、副主任(rèn)科(kē)员满15年，级别达到20级(jí)；

　　4、晋升副处(chù)须任正科级或乡科级正(zhèng)职、主任科员满15年(nián)，级别(bié)达(dá)到19级；

　　5、晋(jìn)升正处(chù)级须(xū)任副处(chù)级或(huò)县处(chù)级副职满15年，级别达(dá)到(dào)17级(jí)。

　　法(fǎ)律依据：

　　《中华人民(mín)共和(hé)国公务员(yuán)法(fǎ)》

　　第十七条 国(guó)家实(shí)行(xíng)公务员职务与职级并行(xíng)制度，根(gēn)据公务员职位类别和职责(zé)设置公务员领导职务、职级序(xù)列。

　　第十八条(tiáo)，公务员领(lǐng)导职务根(gēn)据宪法、有关(guān)法律和孝锋机构规(guī)格设置(zhì)。

　　领导职务(wù)层次分为：国(guó)家级正职、国(guó)家级副职、省部级(jí)正职、省部级(jí)副职、厅局级正(zhèng)职、厅局巧祥晌级副职(zhí)、县处级正职、县(xiàn)处级副职、乡科级正(zhèng)职、乡科级副职。

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