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  赋闲稳妥缴费时刻(kè)从头核(hé)算?其间(jiān)收取(qǔ)条(tiáo)件是。关于赋闲稳妥缴费时刻从(cóng)头核(hé)算以及赋闲稳妥(tuǒ)缴(jiǎo)费(fèi)时(shí)刻从头核算,赋(fù)闲稳(wěn)妥金收取条件累计(jì)缴费(fèi)时刻中连续缴(jiǎo)费怎样算(suàn)?,重庆赋闲(xián)稳妥(tuǒ)收取期限,重(zhòng)庆赋闲稳妥多(duō)久(jiǔ)发放,赋闲稳妥(tuǒ)缴费期限(xiàn)等问(wèn)题,农商网将为(wèi)你收拾以下的日子(zi)常识:

赋闲稳妥能够搬运吗

  赋(fù)闲(xián)稳妥是能(néng)够搬运(yùn)的。

  赋闲稳妥能够(gòu)跟着(zhe)参保人的工作地(dì)进(jìn)行搬运,赋闲稳妥的(de)缴费(fèi)年限(xiàn)累计核(hé)算。赋闲(xián)人员原用人单(dān)位与户籍不在(zài)同一(yī)统筹区域的,

  能够挑选在原用人单位所(suǒ)在地或户籍所(suǒ)在地享用赋(fù)闲稳妥待遇。挑选在户籍(jí)所在地享(xiǎng)用(yòng)赋闲稳妥待(dài)遇的,先到户(hù)籍所在地经办(bàn)组(zǔ)织开具(jù)接纳(nà)函,再(zài)到(dào)用人单位所在(zài)地依照规则处理赋闲稳妥联(lián)系搬(bān)运手(shǒu)续。

赋闲稳妥(tuǒ)缴费时刻从头核算

  其间(jiān)收取条件是

  1、依照规则参与赋闲稳妥,所在单位和自己已(yǐ)依照(zhào)规(guī)则(zé)实行(xíng)缴费责(zé)任满一(yī)年以上(shàng)的。

  2、在法定劳作年纪内非(fēi)因自己志愿(yuàn)中止工作的。

  3、已(yǐ)按规(guī)则处理赋闲和求职(zhí)挂(guà)号的(de)。

  收取时刻(kè)是什么

  1、累计(jì)缴费时(shí)刻(kè)满一年缺乏(fá)两年的(de)(收取(qǔ))为三个月。

  2、累计(jì)缴(jiǎo)费时刻满两(liǎng)年缺(quē)乏三年的为六个月。

  3、累计(jì)缴费时刻满三年缺乏四年的(de)为九个月。

  4、累计缴(jiǎo)费时(shí)刻满四年缺乏五年的(de)为十二个月。

  5、累(lèi)计缴费时刻满五年(nián)缺乏七年的为(wèi)十五(wǔ)个月。

  6、累计缴费时(shí)刻满七(qī)年的为十六个月。

  今(jīn)后累计缴费时刻每(měi)添加(jiā)一年,收取(qǔ)期限添加一个(gè)月,最长不超越二十四个月。

  重庆赋(fù)闲稳(wěn)妥(tuǒ)金收取(qǔ)流程

  1、员(yuán)工停止或免除劳(láo)作合(hé)同7日内到(dào)受理赋闲(xián)稳妥管理中心经办组(zǔ)织(zhī)进(jìn)行存案,并依照要求供(gōng)给(gěi)停止或免除劳作(zuò)合同证明(míng)及相关(guān)资(zī)料;

  2、员工在停止(zhǐ)或免除劳(láo)作合同60日内到赋闲(xián)稳(wěn)妥管理中心收取(qǔ)单(dān)证,然后(hòu)到指定银行(xíng)收(shōu)取赋闲稳妥(tuǒ)金。

  重庆(qìng)赋闲稳(wěn虎眼石怎么辨别真假,虎眼石什么人不能戴)妥金收取期限

  1、重庆赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)金交纳满(mǎn)1年缺乏5年(nián),可(kě)收取12个月(yuè);

  2、重庆赋闲稳(wěn)妥金交纳满5年缺(quē)乏10年(nián),可收(shōu)取18个月;

  3、重庆赋(fù)闲稳妥金交纳满(mǎn)10年以上,可收(shōu)取24个月。

  重庆(qìng)赋闲稳妥(tuǒ)金收取资料

<虎眼石怎么辨别真假,虎眼石什么人不能戴p>  1、《赋闲稳妥金申(shēn)领表(biǎo)》;

  2、自(zì)己身(shēn)份证明;

  3、所(suǒ)在单(dān)位出具的停止或许免(miǎn)除劳作(zuò)合同的证明(míng);

  4、赋闲挂号及(jí)求职证明;

  5、省级劳作保证行政部门(mén)规则的其他资料。

赋闲稳妥缴费年(nián)限怎么核算

  赋闲(xián)稳妥费 缴费(fèi)时刻按单(dān)位和员(yuán)工(gōng)个人交(jiāo)纳赋闲稳妥费(fèi)的时(shí)刻别离累计核算。

   缴费满1年以上(shàng)的,累计缴费时刻(kè)满5个月,核定收取赋闲稳(wěn)妥金的(de)期限(xiàn)为(wèi)1个月(yuè)。

   注:赋闲(xián)人员申领(lǐng)赋闲金条(tiáo)件之一是赋闲前(qián)用人单位(wèi)和自己现(xiàn)已交纳赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)费满1年(nián)。

虎眼石怎么辨别真假,虎眼石什么人不能戴   依照以上方法核算(suàn),累(lèi)计缴费时(shí)刻满5年缺乏(fá)10年,核算收取期限超越18个月的,按18个月核(hé)定;累计(jì)缴费时刻10年以上(shàng),核算(suàn)收(shōu)取期限超越(yuè)24个月的,按24个月(yuè)核定。

   也就是说(shuō),核算(suàn)出来(lái)的成(chéng)果为(wèi)2-18个月以及(jí)24个月,没(méi)有(yǒu)1、19、20、21、22、23个月之期限。

   赋闲(xián)人员从头(tóu)工作后再次赋闲(xián)的,其收取(qǔ)赋闲稳妥金的期限能够与前次赋(fù)闲(xián)应当收取而未收取的赋闲稳妥金的期限兼并(bìng)核算,但最长不得超越24个月。

  赋(fù)闲人员(yuán)收取(qǔ)赋闲(xián)稳妥(tuǒ)金的期(qī)限(xiàn),依据赋闲人员赋闲(xián)前(qián)累计缴费(fèi)时(shí)刻确认,最长不得超越24个月(yuè)。

  1、累计缴费时刻满1年不满2年的(de),收(shōu)取(qǔ)3个月赋(fù)闲稳妥金;

  2、累计缴费时刻2年以上不(bù)满3年的,收(shōu)取6个(gè)月赋闲稳妥金(jīn);

  3、累计缴费时刻(kè)3年以上不满4年的,收(shōu)取9个月赋闲稳(wěn)妥金;

  4、累计(jì)缴(jiǎo)费时刻4年以上(shàng)不满5年(nián)的(de),收取12个(gè)月赋闲稳妥金(jīn);

  5、累计缴费(fèi)时刻5年以上不满(mǎn)10年的,收取18个月赋闲稳妥金;

  6、累计缴费时刻满10年以(yǐ)上(shàng)的,收取24个月赋闲稳妥金。

  赋闲稳妥费缴费时刻按单位和(hé)员工个人交纳赋闲稳妥费的(de)时刻别离累计核算。

  法律(lǜ)依据:

  《赋闲稳妥条例(lì)》 第十七条 赋闲(xián)人员赋闲前所在单位和自己依(yī)照规则累(lèi)计缴费时刻满1年缺乏5年的,收(shōu)取赋闲稳妥(tuǒ)金的期(qī)限最长为12个月(yuè);

  累计缴费时刻满5年(nián)缺乏(fá)10年的(de),收(shōu)取赋闲稳(wěn)妥金的期(qī)限最长为18个月;

  累(lèi)计缴(jiǎo)费时(shí)刻(kè)10年以上的,收取赋闲稳妥金的(de)期(qī)限最长(zhǎng)为(wèi)24个月。

  从头工(gōng)作后,再次赋闲的,缴费时刻(kè)从(cóng)头核(hé)算,收取赋闲(xián)稳妥金的期限能够与前次赋闲应收取而(ér)没有收取的赋闲稳妥金的期限(xiàn)兼并核算,可(kě)是最长不得超越(yuè)24个月。

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