现在女性多少岁可以领(lǐng)养老金？城(chéng)镇职工养老保险，正常退休男(nán)60，女工50周岁，女干部55周岁，特殊(shū)工种(zhǒng)男55周岁，女45周岁，病(bìng)退男50周岁女(nǚ)45周岁的。关于现(xi保温杯突然间不保温了是什么原因呢，保温杯突然间不保温了是什么原因呢àn)在女性多(duō)少岁可以领养老金以及现在女性(xìng)多少(shǎo)岁可(kě)以领养老金，男士多少(shǎo)岁可以领养老金，女职(zhí)工多少岁可(kě)以领养(yǎng)老金，个(gè)人社保多少岁可以领养(yǎng)老(lǎo)金，个人缴纳社保多少岁可以领养老金(jīn)等问题，农商(shāng)网将(jiāng)为(wèi)你整理以下的生(shēng)活知识：

领养老金的(de)年龄是多少

　　领(lǐng)养老金的(de)年龄是55-60岁的。

　　养老(lǎo)保(bǎo)险(xiǎn)一般是5保温杯突然间不保温了是什么原因呢，保温杯突然间不保温了是什么原因呢5-60岁(suì)左(zuǒ)右可以领。个人(rén)缴费至少满15年，就可以(yǐ)到退(tuì)休年(nián)龄(líng)领(lǐng)取养老金(jīn)。

　　男职工60岁;从事管理和(hé)科研工(gōng)作的女职(zhí)工55岁;从事生(shēng)产(chǎn)和工(gōng)勤辅助工作的女职(zhí)工50岁，自由职业者、个体工商户女年(nián)满55周岁。

　　另外，党政机关、群众团体、企业和事(shì)业(yè)单位(wèi)的(de)女干(gàn)部年满55周岁，且参加革命工作满10年。

现在女性多少岁可以领养老金

　　1、城镇职工养老(lǎo)保险，正常退休男60，女(nǚ)工50周岁，女干部55周岁，特殊(shū)工种男55周岁，女45周岁，病退男(nán)50周岁女45周岁。

　　2、灵活(huó)就(jiù)业男60女(nǚ)55周岁。

　　3、城乡居民养老(lǎo)保险，不论男女，都(dōu)是60周岁领(lǐng)取。

　　以上就是给各位带来(lái)的(de)关于多少岁可以领养老金的(de)全(quán)部内容了。

女人多少岁可以领养老金

　　女人多(duō)少岁(suì)可以领养老金，具体如下：

　　1、养老(lǎo)保(bǎo)险女性年满五十周岁(suì)开(kāi)始领，达到退(tuì)休(xiū)年龄，并已办理(lǐ)退(tuì)休手续；

　　2、社保缴费(fèi)满十五年(nián)的，女(nǚ)职工(gōng)在年满(mǎn)五十(shí)周岁的次月开始享(xiǎng)受养老保(bǎo)险待遇(yù)，符(fú)合参(cān)保条(tiáo)件的参保后可以(yǐ)按月领取养(yǎng)老金(jīn)。

　　养老(lǎo)金领(lǐng)取需要满足领取条件的劳动者(zhě)提(tí)交(jiāo)相关资料到社会保险行(xíng)政(zhèng)部门申请办理，然后办理相关登记，之(zhī)后每个月就可以领取(qǔ)养老金(jīn)了，通常会按时(shí)将养老金打入指(zhǐ)定的账户。

　　女职工(gōng)退休的条件，具体如下：

　　1.年满五(wǔ)十周岁(suì)，连(lián)续工龄满十年的；

　　2.从事有(yǒu)害身体(tǐ)健康(kāng)的工作，年(nián)满(mǎn)保温杯突然间不保温了是什么原因呢，保温杯突然间不保温了是什么原因呢四十五周岁，连续工龄(líng)满(mǎn)十(shí)年的；

　　3.年(nián)满四(sì)十(shí)五周岁，连续工龄满十(shí)年，完全丧失劳动能(néng)力的；

　　4.因工致残，完(wán)全丧失劳(láo)动能力的。

　　法律依(yī)据：《国务(wù)院(yuàn)关于工人退(tuì)休、退职(zhí)的暂行办法》第(dì)一条

　　 全(quán)民所(suǒ)有制企业、事业单(dān)位和(hé)党政机关、群众团体的工(gōng)人，符合下列条件之(zhī)一的，应该退休(xiū)：

　　（一(yī)）男年满(mǎn)六十周岁，女年(nián)满五十周岁，连续工龄满十年的(de)。

　　（二(èr)）从事井下、高空、高温、特别(bié)繁重体力劳动(dòng)或者其他有(yǒu)害身体健康的工作，男(nán)年满五(wǔ)十(shí)五(wǔ)周岁、女(nǚ)年满四十五周岁，连(lián)续工龄满十年的。

　　本项规(guī)定也适用(yòng)于工(gōng)作条件与工人相(xiāng)同的基层干部。

　　（三）男(nán)年满五十周(zhōu)岁，女(nǚ)年满四十(shí)五周(zhōu)岁(suì)，连续(xù)工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会(huì)确(què)认，完全丧失劳动能力的。

　　（四）因工致(zhì)残，由医院证(zhèng)明(míng)，并(bìng)经劳动(dòng)鉴定委员(yuán)会确(què)定，完全丧(sàng)失劳动(dòng)能(néng)力的(de)。

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