国务(wù)院办公(gōng)厅(tīng)发布(bù)关于优化调整稳就业政(zhèng)策措施全力(lì)促发展(zhǎn)惠民(mín)生的通知(zhī)。通知提(tí)出，支持国有企业扩(kuò)大招聘规模(mó)。对按照(zhào)工资(zī)效益联动机制确(què)定(dìng)的工资总额(é)难以满足(zú)扩大高校毕业生招聘需求的国有(yǒu)企业，经履行出资人职责机构或(huò)其(qí)他企业主管部(bù)门(mén)同意，统(tǒng)筹(chóu)考虑企业招聘高校毕业生人数、自(zì)然(rán)减员(yuán)情况(kuàng)和现有职工工资水平等(děng)因素，2023年可(kě)给予一次性(xìng)增(zēng)人增资，核增部(bù)分(fēn)据实计入黥刑是什么刑罚 黥刑是轻刑还是重刑工资总额并作为下一年度(dù)工资(zī)总额(é)预算基数。稳定(dìng)机关(guān)事业单位岗位规模。挖(wā)掘党(dǎng)政机(jī)关、事业(yè)单(dān)位编制存(cún)量，统筹自(zì)然减员(yuán)，加大补(bǔ)员力度，稳定招录、招(zhāo)聘高(gāo)校(xiào)毕业生规模，合理确(què)定(dìng)招录、招聘时间。

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