1、城镇(zhèn)职工养老保(bǎo)险(xiǎn)，正常退休男(nán)60，女工50周岁，女(nǚ)干部55周岁，特(tè)殊工种男55周(zhōu)岁，女(nǚ)45周(zhōu)岁，病退男(nán)50周岁(suì)女45周岁。

　　2、灵活就业男60女55周岁。

　　3、城(chéng)乡居民养(yǎng)老保险，不论男女，都是60周岁领(lǐng)取。

　　以上就是给各位带来的关于多少岁可以领养(yǎng)老金的全部内容了(le)。

女人多(duō)少岁可以领养老金

　　女人多(duō)少岁可以领养老金，具体如下：

　　1、养老保险(xiǎn)女(nǚ)性年满(mǎn)五十(shí)周岁开始(shǐ)领，达到退休年龄，并已(yǐ)办理(lǐ)退(tuì)休手续；

　　2、社保缴费满十(shí)五年的，女职工在年满五十周(zhōu)岁的次(cì)月开始享(xiǎng)受养(yǎng)老保险待遇，符(fú)合参保(bǎo)条件的参保(bǎo)后可以(yǐ)按月领取养老金。

　　养老(lǎo)金(jīn)领取(qǔ)需要满足领取条(tiáo)件的劳动者(zhě)提交相关资料到社会保险行政部门申请办理，然后(hòu)办理(lǐ)相关登记，之后每个月就可(kě)以领取(qǔ)养老金了，通(tōng)常(cháng)会按时将养老金打入指定的账(zhàng)户(hù)。

　　女职(zhí)工(gōng)退(tuì)休的条件，具体如(rú)下：

　　1.年满五十周岁，连续工龄满(mǎn)十年(nián)的；

　　2.从(cóng)事有害身体健(jiàn)康(kāng)的工作，年(nián)满四十五周(zhōu)岁，连续工龄(líng)满十年的；

　　3.年满四(sì)十五周岁，连续工(gōng)龄满十年(nián)，完全丧失劳动(dòng)能力的；

　　4.因(yīn)工致残(cán)，完(wán)全(quán)丧失劳(láo)动能(néng)力的。

　　法律依据(jù)：《国(guó)务院关于工(gōng)人退休、退(tuì)职的暂行办法》第一条

　　 全民所有制企业、事业(yè)单位和党政机(jī)关、群众(zhòng)团(tuán)体的工人(rén)，符(fú)合下列条件(jiàn)之一的，应该退休(xiū)：

　　（一）男年满六十周(zhōu)岁，女年满五十周岁(suì)，连续工龄满十(shí)年的。

　　（二）从事井下、高空、高(gāo)温(wēn)、特(tè)别(bié)繁(fán)重体力劳动(dòng)或者其他有(yǒu)害(hài)身(shēn)体健康的工作，男年满五十五周(zhōu)岁、女年满(mǎn)四(sì)十五周(zhōu)岁，连续(xù)工龄满(mǎn)十年(nián)的(de)。

　　本项规(guī)定也适用(yòng)于工作条件与工人(rén)相同的基层干部(bù)。

　　（三）男年满五(wǔ)十周岁，女年满四十五周(zhōu)岁，连续(xù)工(gōng)龄满(mǎn)十年，由医院证明，并经劳动鉴定委(wěi)员会确认，完全丧失劳动能力的。

　　（四）因(yīn)工致残(cán)，由(yóu)医院(yuàn)证(zhèng)明，并经劳动鉴定委(wěi)员会确定，完全丧失(shī)劳动(dòng)能力(lì)的。

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