小洲(zhōu)团队(duì)娇娇走的(de)原因(yīn)，有想法(fǎ)的娇娇掌握自(zì)己的职(zhí)业生涯：1.木秀于林，风必摧之。小洲团队娇(jiāo)娇(jiāo)是小洲团队中，众多女生中最优秀的(de)一个，甚至可以说是唯(wéi)一一个(gè)。在部分粉(fěn)丝心目中，除了小洲(zhōu)团队娇(jiāo)娇(jiāo)，其(qí)他的都没有看到眼(yǎn)中；没有了小洲团队娇娇，觉得缺少了很(hěn)多(duō)，是任何其他(tā)女(nǚ)生都无法(fǎ)弥补的，这就是小洲团队(duì)娇娇的不可(kě)替代性(xìng)。可惜，也会(huì)形成其他人对她的围击。

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2.太过优秀，和老板意见不同。优秀的人总是(shì)如此，怎么可能会久甘(gān)人下(xià)。而且有一种说法是小洲团队娇娇(jiāo)和老(lǎo)板似(shì)乎有一些意见(jiàn)不合(hé)，双方有一些矛盾。很多(duō)时候发生(shēng)矛(máo)盾，是因为双方一个鸡腿多重，一个鸡腿多重多少克(fāng)的想法不同，这种想法(fǎ)不同(tóng)，往往(wǎng)不是谁(shuí)对谁错的问题，而是听谁的问题(tí)。老(lǎo)板(bǎn)肯定(dìng)大于员工，所以(yǐ)自然是要听(tīng)老板的，可是优秀员工往(wǎng)往也不愿意妥协。

3.独立(lì)自主，另立门户(hù)。小洲团队娇娇一(yī)开(kāi)始的时候(hòu)肯定也(yě)是需(xū)要人带的，但是随(suí)着小洲(zhōu)团队娇娇(jiāo)的慢慢(màn)成长，就发现这个女孩子的(de)潜力(lì)和成长速度都是(shì)巨大的。对于这(zhè)样(yàng)有(yǒu)想法(fǎ)、有(yǒu)冲劲(jìn)的(de)员工，老板在喜欢同时，也会没(méi)有安(ān)全感，因(yīn)为可能(néng)留不住(zhù)。其实到了一定的程度，如果各方(fāng)面条件成(chéng)熟，为什么不(bù)选择自立门户，自己为自己打拼(pīn)呢。

4.生命(mìng)周期太短，开(kāi)始转行。要(yào)知道(dào)网红的生命周期是很(hěn)短的，时(shí)刻都伴(bàn)随着一(yī)种被淘汰的恐惧感，也(yě)时(shí)刻(kè)都(dōu)在(zài)给自(zì)己找后路。小洲团队娇(jiāo)娇也是如此，不(bù)可能一直(zhí)当网红，可能要(yào)转(zhuǎn)型。而(ér)且小洲团(tuán)队(duì)娇娇(jiāo)的家庭条件也不(bù)错，当(dāng)网红(hóng)更多是为了(le)娱乐，等到兴趣减淡，就想要找(zhǎo)另外一(yī)个(gè)稳定的工作，或许结婚生(一个鸡腿多重，一个鸡腿多重多少克shēng)子(zi)，回归简单的(de)生活。

5.继续学习，谋定而动。还有(yǒu)一种说法是小洲团队娇娇深造去了，等(děng)到工作的时候才发现自己(jǐ)掌握的知识是远远不够的，以前学(xué)习(xí)的知识也不够系统和扎实，为了能(néng)够(gòu)让(ràng)自己未(wèi)来(lái)更具有竞争力，小(xiǎo)洲团队娇(jiāo)娇在这个(gè)时候(hòu)选(xuǎn)择学(xué)习。在(zài)这个时(shí)候选(xuǎn)择(zé)学(xué)习，可以说(shuō)要(yào)放弃很多的(de)东西(xī)，小洲团队娇娇一定是下了很大的(de)决(jué)心。

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