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文章(zhāng)目录(lù)：

• 1、什么(me)是职业生涯规划(huà)?
• 2、如何进(jìn)行职业生(shēng)涯规划?
• 3、什么是职业生涯规划(huà)
• 4、职业生(shēng)涯(yá)规划是什么
• 5、职业(yè)生涯规划(huà)包括什(shén)么方面?
• 6、个人职业生涯规划范文(精选6篇(piān))

什么(me)是职业生涯规划?

职(zhí)业(yè)规(guī)划又称(chēng)职业(yè)生涯规划，是(shì)指(zhǐ)在对(duì)个人性格特点、兴趣(qù)爱好(hǎo)、成长环境、 从业经历等因素进行(xíng)深入分析的基础上(shàng)，确定(dìng)个(gè)人短期和长(zhǎng)期的事业发展(zhǎn)目标。

职业规划就(jiù)是对职业(yè)生涯(yá)乃(nǎi)至人生(shēng)进(jìn)行(xíng)持续的(de)系(xì)统的计划(huà)的过程。一个完整的职业规划由职(zhí)业(yè)定(dìng)位、目(mù)标设(shè)定和通(tōng)道设计三个要素构成。职业(yè)生涯(yá)规划（career planning）也(yě)叫“职(zhí)业(yè)规划”。

职业(yè)生涯(yá)规划是指个人发展与组织发展相结(jié)合(hé)，对决(jué)定一个人职(zhí)业生涯的主(zhǔ)客观因素进行分(fēn)析、总(zǒng)结和测定。

名词解释：职业生(shēng)涯规划是对(duì)职业(yè)生涯(yá)乃至(zhì)人生进行持(chí)续的系统的计划的过程。一个完(wán)整(zhěng)的职业规(guī)划(huà)由职业(yè)定位、目标设(shè)定和通道设(shè)计三个要素构(gòu)成(chéng)。

职业生涯规划是指(zhǐ)个人(rén)根据(jù)自身情况和发(fā)展(zhǎn)目标，对工(gōng)作生涯(yá)进行的(de)系统性设计和规划。它(tā)的目(mù)的是帮助(zhù)个人在职业选择和发展(zhǎn)上有(yǒu)更(gèng)清晰的方向和远景，做到(dào)心中有(yǒu)数，步(bù)步为营。

职业生(shēng)涯是指个体(tǐ)职业发展的(de)历(lì)程，一(yī)般是指(zhǐ)一个人终生经历的所(suǒ)有(yǒu)职业发(fā)展(zhǎn)的整个历(lì)程。职业生涯是贯穿一(yī)生职业历程的(de)漫长过(guò)程。

如何进行职业生涯规(guī)划?

职业生涯规划的过程(chéng)包括(kuò)树(shù)立正确的生(shēng)涯发展(zhǎn)信念、自我(wǒ)评估、生涯(yá)机(jī)会评估、职业方(fāng)向定(dìng)位、设(shè)定(dìng)发展目标、制(zhì)定行(xíng)动方(fāng)案与实施计(jì)划、生涯评估(gū)与反馈七(qī)个基本(běn)步骤。树立正确的生涯发(fā)展信念(niàn)。生涯发(fā)展(zhǎn)的(de)信(xìn)念是(shì)事业成功的(de)基本前提。

认(rèn)清自我。择业首先要认识自我，了解自己的性格、气质以及能力、兴趣、特长，给(gěi)自(zì)己恰当的(de)认(rèn)知(zhī)和定位，搞清适合(hé)干什么，能干什么，从(cóng)而确(què)定(dìng)大致的选择方向和范围。其次，必须明确职业价值(zhí)观，即确定自己(jǐ)在职业中最看重什(shén)么。

(2)兴趣与职业(yè)的(de)匹配；(3)特长与职业(yè)的匹配(pèi)；(4)内外环境与职(zhí)业相适应。职业生(shēng)涯(yá)路(lù)线(xiàn)的选择。在(zài)职(zhí)业确定(dìng)后，向哪一(yī)路线(xiàn)发(fā)展，此时要作出选择。

什么是职业生涯(yá)规划

职(zhí)业生涯规划是(shì)对职业乃至人生进行持续、系(xì)统规划的过程。一个完(wán)整的职(zhí)业规划包(bāo)括三个要素：职业定位(wèi)、目(mù)标设(shè)定和渠道设计。职业生涯规划是指(zhǐ)分析和衡量个(gè)人职业选(xuǎn)择的主客观因(yīn)素，确定个人目(mù)标并(bìng)努力实现这些目(mù)标的过程。

职业规划又称职业生涯规(guī)划(huà)，是指在对个人性格(gé)特(tè)点(diǎn)、兴趣爱好、成长(zhǎng)环(huán)境、 从业经(jīng)历等因素进(jìn)行(xíng)深入分析的基(jī)础(chǔ)上，确定(dìng)个(gè)人短期(qī)和长期(qī)的事业发展目标。

职业生(shēng)涯(yá)规划是指个人发展(zhǎn)与组织发展相结(jié)合，对决定一(yī)个(gè)人职业生涯的(de)主(zhǔ)客观因素(sù)进行分析(xī)、总结和测定(dìng)。

名词解释(shì)：职业生(shēng)涯规划是对职业生涯乃至人生进行持(chí)续的系统的计划的过程。一(yī)个完整的职业规(guī)划由职业定位、目标设(shè)定和通(tōng)道设计三个要素构成(chéng)。

职业生(shēng)涯规划是什么

1、职业生涯规划是指考虑个人职业目(mù)标、职(zhí)业能力和职业发(fā)展(zhǎn)路(lù)径，制定长期职业规划、短期(qī)职业目(mù)标以及一系(xì)列职业行(xíng)动计划的过(guò)程。

2、职业生涯规划是指个人根据(jù)自身情况和发展目标，对(duì)工作生(shēng)涯进行的系统性设(shè)计和(hé)规划。它的目的是帮助个(gè)人在(zài)职业选择(zé)和发展(zhǎn)上(shàng)有更清晰的方向和远景，做(zuò)到心中(zhōng)有(yǒu)数(shù)，步步(bù)为营。

3、职业规划(huà)又(yòu)称职业生(shēng)涯规划，是指(zhǐ)在对个人性格特点、兴趣爱好、成(chéng)长环境、 从(cóng)业经(jīng)历等因(yīn)素(sù)进行深入分析的基(jī)础上，确定个(gè)人短(duǎn)期和长(zhǎng)期的事业发展目标。

4、职业生涯规(guī)划(huà)（Career planning），也叫(jiào)职业(yè)规划、生涯规划，就是对职业生涯乃至人生进行持(chí)续的系统的计划的(de)过程，最早起(qǐ)源(yuán)于1908年的(de)美国。一个完整的(de)职(zhí)业规划由(yóu)职业定(dìng)位(wèi)、目标设定和通道设(shè)计三(sān)个要素构(gòu)成。

职业(yè)生涯规划(huà)包括什么方面?

职业生涯(yá)规划书应包括的基(jī)本内容有：自我评价、确立目标、环境评(píng)价、职业定位、实施策略、评估与反馈(kuì)等(děng)方面。具体内容如下(xià)： 自我评价 一个有效的职(zhí)业生涯设(shè)计必须是(shì)在充分且正确认识自身条件与相关环境的基础上进行的(de)。

自我评估阶(jiē)段，主(zhǔ)要包括对(duì)个人的需(xū)求、能(néng)力等的(de)分析，确定什么(me)样的职业(yè)比(bǐ)较(jiào)适(shì)合(hé)自己和自己具备(bèi)哪(nǎ)些能力。组织与社会环境(jìng)分(fēn)析阶段：短期的规划(huà)比较注重组(zǔ)织(zhī)环境的分析，长期的规(guī)划(huà)要更多地注重社(shè)会环(huán)境的分析(xī)。

．标题：包括姓名、规划年限、年龄跨度、起(qǐ)止时间。规(guī)划年(nián)限(xiàn)不分长短，可以是半年、三(sān)年(nián)、五(wǔ)年，甚至(zhì)是二十年，视(shì)个人的(de)具(jù)体(tǐ)情况(kuàng)而定。2．目标确定(dìng)：确立职业方向、阶段目标和(hé)总体目标。

个人职业生涯规划范(fàn)文(精选6篇)

篇一：个人(rén)职业生涯规划范文 第(dì)首先、自我评估 自我(wǒ)评估包括对自(zì)己的兴趣(qù)、特长、性格的了解，也包(bāo)括对(duì)自己的学识、技能(néng)、智商(shāng)、情(qíng)商的测试，以(yǐ)及对自己(jǐ)思维方式、思维方法、道德水准的评价(jià)等等。

在大学生就业形势越来越(yuè)严峻的(de)今(jīn)天，职业规(guī)划开(kāi)始成为大学(xué)生(shēng)争夺战中的另一(yī)重(zhòng)要利器(qì)。

下面是我(wǒ)整理的大学生(shēng)的职业生涯规划800字(精选7篇)，欢迎大(dà)家分享。

个人(rén)简历(lì)中的职业生涯规划范文(wén)1 我的(de)爱好：读书，运(yùn)动，听音乐，交(jiāo)友、、、 我(wǒ)喜欢的书籍：《钢铁是怎样炼成的(de)》 我喜欢的(de)歌曲：年(nián)轻的战场(chǎng) 我的座右铭：成功(gōng)，并(bìng)不是遥遥无期(qī)的奢求，只(zhǐ)要你一(yī)伸(shēn)手，就能紧紧抓(zhuā)住他。

职(zhí)业生(shēng)涯规划范文(wén)2000字(zì)篇一 现今社会，人们(men)越来越重视自我(wǒ)的发展完善(shàn)和实现，这就(jiù)客观的(de)要求(qiú)我(wǒ)们对(duì)自己的未来做出(chū)一个全方位的统筹规划，也可以说就是职业生涯规划。

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