15个工作日(rì)是多长时间？是21天的。关于15个工作日是(shì)多(duō)长时间以及15个工(gōng)作(zuò)日是多长时间(jiān)是多(duō)少天，7～15个(gè)工作日(rì)是多长时间(jiān)，15个工作日(rì)是(shì)多长时(shí)间呢？，15个(gè)工作日到底(dǐ)是多少天，15个工作日是多(duō)久时(shí)间等问题(tí)，小编将为你整理(lǐ)以下(xià)的知识答(dá)案：

15个工作日包括周六周日吗

　　15个工作(zuò)日(rì)不包括周六(liù)周日的(de)。

　　周六周日的话(huà)往后顺延,15个工(gōng)作日(rì)也就是(shì)三(sān)周的时间。

　　每一周的法定工作日是5天,国有机关和事业单位自每周(zhōu)一至周五,周六和周日为(wèi)工休日,企业单位可根据实(shí)际情况灵活(huó)安排周休息日(rì)。

15个(gè)工作日(rì)是多长时间

　　是21天的。

　　15个工作日通常(cháng)应当是21天（含公休(xiū)日6天(tiān)），每周7天（只有5个工作日），三周(zhōu)就是(shì)15个工作日(rì)，可(kě)以理解为(wèi)∶连续时间累计中剔除(chú)休(xiū)息日后达到(dào)15天。

　　工作日是指法律规定的一昼夜(yè)内的(de)工作时间(jiān)的时数。

　　工作日通常分为(wèi)四种，即标准工作日，特殊条件下的缩短工作日、延长工(gōng)作日和无(wú)定时工作日。

法律(lǜ)依据

　　《劳(láo)动法(fǎ)》第三(sān)十(shí)六条

　　国(guó)家实行劳动(dòng)者每日工(gōng)作时间(jiān)不超过八小时、平均每周工作时间(jiān)不超过四十四小时的工时制度(dù)。

　　第(dì)四(sì)十一条

　　用人(rén)单(dān)位由于生产经营需要，经与工会(huì)和(hé)劳(láo)动者协(xié)商后可以延长工作时间，一(yī)般每(měi)日不得超过(guò)一小时；因(yīn)特(tè)殊原因需要延(yán)长(zhǎng)工作时(shí)间的，在保障(zhàng)劳动者身体健康(kāng)的条(tiáo)件下延长工作(zuò)时间(jiān)每日(rì)不得超过三小时，但是每月不(bù)得超过(guò)三(sān)十六小时。

工作日(rì)起源

　　马克思认为八(bā)小时工作制是工人阶(jiē)级解放的一个必要(yào)条件(jiàn)，没有这个条件，一切(qiè)进一步谋(móu)求改(gǎi)善(shàn)工人状况和解放工人的尝(cháng)试(shì)，都将(jiāng)遭到失败。

　　于(yú)是在国际共(gòng)运史上(shàng)，各国工人为争取(qǔ)八小时工作制付出(chū)了长期努(nǔ)力，

　　1866年第一(yī)国际日内瓦(wǎ)代表大会(huì)根据马克思的建议通过了《关于缩短工作(zuò)日》的决(jué)议，但远在这之(zhī)前的1836年，美(měi)国(guó)《全国(guó)劳工报(bào)》就提出：我们(men)相信每日劳(láo)动(dòng)八小时对于(yú)任何人(rén)都已经太够(gòu)了(le)。

　　马克思自己也承认：我们建议通过立法手续吧工作日限制为八小(xiǎo)时。

　　这种限制是美(měi)国工(gōng)人的(de)共同(tóng)要求，代表大会决(jué)定(dìng)将使它成为(wèi)全世界工(gōng)人阶级(jí)的共同行动纲领。

　　1933年，美国(guó)率先将全(quán)国标准(zhǔn)工作时间改(gǎi)为每周40小时(shí)。

　　受(shòu)此鼓(gǔ)舞(wǔ)，国际劳工组织1935年出台的47号(hào)公约(yuē)规定(dìng)每(měi)天(tiān)工作时间不能(néng)超过8小时，每周不能超(chāo)过40小时(shí)，

　　但(dàn)美国(guó)并不是灯塔，八小时工作制的口号最(zuì)早(zǎo)起源于(yú)英国。

　　早在1817年8月，英国空(kōng)想(xiǎng)社会主义者罗伯特·欧文就提出了八(bā)小时工(gōng)作制问题，并把它(tā)作为理想社(shè)会的重(zhòng)要(yào)制(zhì)度。

　　在(zài)这之(zhī)后的1853年，伦(lún)敦建筑业工人为争取八小时工作制进行了(le)罢(bà)工，以失(shī)败(bài)告终，直到(dào)1886年5月1日，芝加哥(gē)四万多名工人与警察(chá)发生激烈冲突，喊(hǎn)出八小时(shí)工作(zuò)，八小时休息，八小时归自己的口号(hào)，暴(bào)力(lì)迫使当局允(yǔn)许工人每天只(zhǐ)工作八(bā)小时。

　　由于芝加哥大罢工(gōng)的成功，1889年(nián)7月14日召开的第二国际第(dì)一(yī)次大会(huì)上，法(fǎ)国(guó)代表拉文提议：把(bǎ)1886年5月1日美国工人争(zhēng)取八小时(shí)工作(zuò)制的斗争日，定为国际(jì)无产阶(jiē)级(jí)的共同节日。

　　但国际共运并(bìng)不能独揽功劳，人类偷(tōu)懒史另有(yǒu)一条独立脉络(luò)。

　　早(zǎo)在19世纪50年代中期，澳(ào)大利亚(yà)的石匠们就开始为争(zhēng)取八(bā)小时工作制斗争，

　　继(jì)1849年美国加利福尼亚(yà)发现(xiàn)金矿(kuàng)之后，1851年在澳大(dà)利亚也发现(xiàn)了金矿，淘金热马上(shàng)登陆澳洲，造成澳大利亚劳动力短缺，工作强度增加。

　　缩短(duǎn)工作时间成(chéng)为澳大利亚(yà)工人(rén)们关心的问题。

　　1855年(nián)，澳(ào)大利亚的石匠们就(jiù)在同(tóng)业(yè)公会的(de)框架内率先实现(xiàn)了(le)八小时工作(zuò)制。

　　到(dào)19世纪90年代，澳(ào)大利亚基本(běn)上实现(xiàn)了八小时工作制(zhì)。

15个工作日是多(duō)久

　　21天。

　　15个(gè)工作(zuò)日(rì)通常应当是21天(tiān)（含公休(xiū)日6天），每周(zhōu)7天（只有5个工作日），三(sān)周就是15个工作日，可(kě)以理解为(wèi)∶连(lián)续时间累计中(zhōng)剔除休(xiū)息日后达到15天。

　　工作日是指法律规定的(de)一昼(zhòu)夜内(nèi)向华强敢惹霍家吗，向华强和霍家哪个厉害的工作时间的时(shí)数(shù)。

　　工(gōng)作日通(tōng)常分为四种，即标准(zhǔn)工作日，特(tè)殊(shū)条件(jiàn)下的缩短工作日、延长工作日和无定时工作日。

　　（1）标准(zhǔn)工作日

　　标准(zhǔn)工作日是指由法律规定的(de)，在正(zhèng)常情况下，一般职工所实行的工作日(rì)。

　　目前我国实行(xíng)的标准工作日(rì)是每日不超过8小时，每周不超过44小时，平(píng)均每周工(gōng)作(zuò)5天半(bàn)。

　　标(biāo)准工作日是我国工时制度立法的基础。

　　（2）特殊条(tiáo)件下的缩短工作日(rì)

　　特殊条件(jiàn)下的(de)缩短(duǎn)工作向华强敢惹霍家吗，向华强和霍家哪个厉害日，是指在严重有害健康和(hé)劳动条件恶劣(liè)以及对女工和未成年(nián)工实行特(tè)殊保护的条(tiáo)件下，少于标准(zhǔn)工(gōng)作日时(shí)数的工作日。

　　1、15个工作日是刨除周六日和节假日(rì)等公休日，是(shì)连续的15天工作日(rì)。

　　2、如果从(cóng)1号周一算1-5号(hào)工作(zuò)日6.7号不(bù)算从8-12号为工(gōng)作日(rì)13.14不算从15-19日为(wèi)工(gōng)作日，也就是说，从1号到19号(hào)周期为(wèi)15个(gè)工作日，如果除周末外有其他的(de)节(jié)假日依次(cì)顺延。

　　期(qī)间开始的时和日不计量在期(qī)间内，期间(jiān)期满(mǎn)的最后一日为节假(jiǎ)日的，以(yǐ)节假日后的第(dì)一日(rì)为期间期满的日子。

　　【法(fǎ)律依据】：《中(zhōng)华人民共和国(guó)劳动法(fǎ)》

　　第三(sān)十六(liù)条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每(měi)周工作时间不超过四十四小时的工时制(zhì)度。

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