15个工作日是多长时间？是21天的(de)。关(guān)于15个工(gōng)作日是(shì)多长(zhǎng)时间(jiān)以及(jí)15个工作(zuò)日是多长时间是多少天，7～15个工作日是多长时间，15个工作(zuò)日(rì)是(shì)多(duō)长时间(jiān)呢(ne)？，15个工作日到底(dǐ)是多少(shǎo)天，15个工作日是多久(jiǔ)时间等问题，小编将为你(nǐ)整理以下的(de)知识答案：

15个工作日包括(kuò)周六周日吗

　　15个工(gōng)作日(rì)不包括周六周日的。

　　周六周日(rì)的话往后(hòu)顺延(yán),15个工(gōng)作日也就是(shì)三(sān)周(zhōu)的时(shí)间。

　　每(měi)一周的(de)法定工(gōng)作日是5天(tiān),国有机关和事业单位自每周一至(zhì)周(zhōu)五,周(zhōu)六和(hé)周日为工休日(rì),企(qǐ)业(yè)单位(wèi)可根据(jù)实(shí)际(jì)情况灵活(huó)安排(pái)周(zhōu)休息日。

15个工作(zuò)日是多长(zhǎng)时间

　　是21天的。

　　15个工作日(rì)通(tōng)常应当是21天（含公休日6天），每周7天（只有5个(gè)工作(zuò)日），三周就(jiù)是15个工作日，可(kě)以理解(jiě)为∶连(lián)续时间累计中剔除休(xiū)息日后达(dá)到15天。

　　工作日是指法(fǎ)律(lǜ)规定的一昼夜内的工(gōng)作时(shí)间(jiān)的(de)时数。

　　工(gōng)作日通常(cháng)分为四种，即(jí)标(biāo)准工作日，特殊条(tiáo)件下(xià)的缩短工(gōng)作日、延(yán)长工(gōng)作日和无定(dìng)时工作(zuò)日。

法律依(yī)据

　　《劳动(dòng)法(fǎ)》第三十(shí)六(liù)条

　　国家实行劳动者每日工作时间不超(chāo)过八小时、平均每周工作(zuò)时间不超过四十四小时的工时制度。

　　第四(sì)十(shí)一条

　　用人(rén)单(dān)位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协(xié)商后可以延(yán)长工(gōng)作(zuò)时间(jiān)，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长(zhǎng)工作时间的，在(zài)保障劳动(dòng)者身体健康(kāng)的条件下延长工作时间每日不得(dé)超过三小(xiǎo)时，但是每(měi)月不得超过(guò)三十六小时。

工(gōng)作日起(qǐ)源

　　马克思认为八小时工(gōng)作制是工人阶级解放的一个必(bì)要条件，没有这(zhè)个条件，一切进一(yī)步谋求改善工(gōng)人状况和解放工(gōng)人的尝(cháng)试，都将(jiāng)遭到失(shī)败。

　　于是在国际共运史(shǐ)上，各国工人为争(zhēng)取八(bā)小(xiǎo)时工(gōng)作(zuò)制(zhì)付出了长期努力，

　　1866年第(dì)一(yī)国(guó)际日内(nèi)瓦代表大会根据(jù)马克思的建议(yì)通过(guò)了《关于缩短工(gōng)作(zuò)日(rì)》的决议，但远在这之(zhī)前的(de)1836年，美国《全国劳工报》就提出：我们相信每日劳动八小时对于任(rèn)何人都已经太够了。

　　马克思自(zì)己也承认：我们(men)建议通过立法(fǎ)手(shǒu)续吧工作日限制为八小时。

　　这种限制是美国工人的共同要求，代表大会决定将使它成为全世界工(gōng)人阶级(jí)的共同行动纲领。

　　1933年，美国率先将全国标准工作(zuò)时间(jiān)改为每周40小时(shí)。

　　受此(cǐ)鼓舞，国际(jì)劳工组织1935年(nián)出台的47号公约(yuē)规定每(měi)天工作(zuò)时间(jiān)不能(néng)超(chāo)过8小时，每(měi)周不(bù)能超(chāo)过40小时，

　　但美国并(bìng)不是(shì)灯塔，八(bā)小时(shí)工作(zuò)制的口号最(zuì)早(zǎo)起源于(yú)英国。

　　早在1817年8月，英国空想社会主义者罗伯特·欧(ōu)文就(jiù)提出了八小(xiǎo)时工作制问(wèn)题，并把它作为理(lǐ)想社(shè)会的重(zhòng)要制度(dù)。

　　在(zài)这之后的(de)1853年(nián)，伦敦建(jiàn)筑(zhù)业工人为争取八(bā)小(xiǎo)时(shí)工作制进行(xíng)了罢工，以失败告终，直到1886年5月(yuè)1日，芝加(jiā)哥四(sì)万(wàn)多名工(gōng)人(rén)与警察发生激(jī)烈冲(chōng)突，喊出(chū)八小时(shí)工作，八小时(shí)休息，八小时(shí)归自己的口(kǒu)号，暴力迫使当局允许工人(rén)每天(tiān)只工作八小(xiǎo)时。

　　由于芝加(jiā)哥大(dà)罢(bà)工的成功，1889年7月14日召开的第二国际第(dì)一次大会上，法国代表拉文提议(yì)：把1886年5月1日(rì)美国(guó)工人争取(qǔ)八小时工作制的斗争(zhēng)日，定为国际无(wú)产(chǎn)阶(jiē)级(jí)的共同(tóng)节(jié)日(rì)。

　　但国际共(gòng)运并不能独揽(lǎn)功劳(láo)，人类偷懒史(shǐ)另有一条(tiáo)独立(lì)脉络。

　　早在19世纪50年代中期，澳大(dà)利(lì)亚的石匠们就开始为争(zhēng)取八小时(shí)工作制斗争，

　　继1849年美(měi)国加(jiā)利福尼(ní)亚(yà)发现金矿(kuàng)之后(hòu)，1851年在澳大利(lì)亚也发现了金矿(kuàng)，淘(táo)金热马上(shàng)登陆(lù)澳洲，造成澳大利亚劳动(dòng)力短缺，工作(zuò)强度增加。

　　缩短工作时间成为澳大利亚工人们关心的问题。

　　1855年，澳大利亚(yà)的石匠们就在同业公会的框(kuāng)架内(nèi)率先实现了八小(xiǎo)时工作制。

　　到19世纪(jì)90年代，澳(ào)大利亚基本上实现了(le)八小时工作制。

15个工作日(rì)是多久

　　21天。

　　15个工作日通常应当(dāng)是21天（含(hán)公休日(rì)6天），每周(zhōu)7天（只有5个(gè)工作日(rì)），三(sān)周就是15个工(gōng)作日，可以理解为∶连续时间累计(jì)中(zhōng)剔除(chú)休息日后达到(dào)15天。

　　工作日是指(zhǐ)法律(lǜ)规定的一昼夜内的工作时间的时数。

　　工作日通常分为四(sì)种，即标准工作(zuò)日(rì)，特殊条件下的缩(suō)短工作日、延长工(gōng)作日和无定时工作日。

　　（1）标准工作日

　　标准工作日是指(zhǐ)由法律嫦娥二号拍到外星人已经证实规定的(de)，在正常情(qíng)况下，一般职工所实(shí)行(xíng)的工作日。

　　目前(qián)我国(guó)实行的标(biāo)嫦娥二号拍到外星人已经证实-height: 24px;'>嫦娥二号拍到外星人已经证实准工(gōng)作日是每日不(bù)超过8小时(shí)，每周不超(chāo)过44小时(shí)，平均每(měi)周工作5天半。

　　标准工作日是(shì)我国(guó)工时制度立法的基(jī)础。

　　（2）特殊条件下的缩短(duǎn)工作日

　　特殊条件下(xià)的缩短工作日，是指(zhǐ)在严重有(yǒu)害健康和劳(láo)动条件恶劣以(yǐ)及对(duì)女工和未(wèi)成年工实行特殊(shū)保(bǎo)护的条件下，少(shǎo)于标(biāo)准(zhǔn)工作日时数的(de)工(gōng)作(zuò)日(rì)。

　　1、15个(gè)工(gōng)作日是刨除周六(liù)日(rì)和节假日等公休日，是连续的15天工作日(rì)。

　　2、如果从1号周(zhōu)一算1-5号工作日(rì)6.7号不算从8-12号为(wèi)工(gōng)作日13.14不算(suàn)从15-19日为工作(zuò)日，也就是说，从1号(hào)到19号周期为15个工作日，如(rú)果除周末(mò)外有(yǒu)其他的(de)节假(jiǎ)日依次(cì)顺延。

　　期(qī)间(jiān)开始的时和日不计(jì)量在期间内，期间期满的最后一日为节假日的，以节假日后的第一日(rì)为期间期(qī)满的日子。

　　【法(fǎ)律(lǜ)依据】：《中华人民共和国劳动法(fǎ)》

　　第(dì)三十六(liù)条国(guó)家实行劳动者每日工(gōng)作时间(jiān)不超过八小时、平均每(měi)周工(gōng)作(zuò)时间(jiān)不(bù)超过四十四(sì)小(xiǎo)时的工(gōng)时制(zhì)度。

未经允许不得转载：太仓网站建设,太仓网络公司,太仓网站制作,太仓网页设计,网站推广-昆山云度信息科技有限公司 嫦娥二号拍到外星人已经证实