小洲团(tuán)队娇娇走的(de)原因，有想法的娇娇掌握自己(jǐ)的职业生涯：1.木秀(xiù)于林，风必摧之。小洲团队娇娇是小洲团(tuán)队中，众多(duō)女生中最优(yōu)秀的一个，甚至可(kě)以说是(shì)唯(wéi)一(yī)一个(gè)。在部分粉丝心目中，除了小(xiǎo)洲团队(duì)娇娇，其(qí)他的(de)都(dōu)没(méi)有看到眼中；没有了小洲团队娇娇，觉得缺少了很多，是任(rèn)何(hé)其他女生都无法弥补的，这就是小(xiǎo)洲团队(duì)娇(jiāo)娇(jiāo)的不(bù)可替代性。可(kě)惜，也会形成其他人对她的围击(jī)。

2.太过优(yōu)秀(xiù)，和老板意(yì)见不同。优秀的人(rén)总(zǒng)是如(rú)此，怎么可能(néng)会久甘人(rén)下(xià)。而(ér)且(qiě)有(yǒu)一种说法是小(xiǎo)洲团队娇(jiāo)娇和老板似乎有(yǒu)一些意见不合(hé)，双方有一些矛盾。很多时候(hòu)发生矛盾，是因为双方(fāng)的想(xiǎng)法不同，这种想法不同，往往不是谁对谁(shuí)错的问题(tí)，而是(shì)听谁的问题(tí)。老板肯定大于员工，所以自(zì)然是要听(tīng)老板(bǎn)的，可是优(yōu)秀员工往(wǎng)往也不(bù)愿意妥协。

3.独立自(zì)主(zhǔ)，另立门户。小洲团队娇娇一开始的时候肯定也是(shì)需要人(rén)带的，但(dàn)是蟑螂爬过的地方有细菌吗 蟑螂可以彻底消灭吗随着小洲团队娇娇的慢慢成长，就发现这(zhè)个(gè)女孩子的潜力(lì)和(hé)成(chéng)长速(sù)度都是巨大的。对(duì)于(yú)这样有(yǒu)想法、有(yǒu)冲(chōng)劲的员工(gōng)，老板在喜欢同时(shí)，也会没有安全感，因为可能留不住。其实(shí)到(dào)了一定(dìng)的程度，如果各方(fāng)面(miàn)条件成熟，为(wèi)什么不选择自立门户，自(zì)己为自己打拼(pīn)呢。

4.生命周期太短，开始转行。要知道网红的生命(mìng)周(zhōu)期是(shì)很短的，时刻都(dōu)伴随着(zhe)一种被淘汰(tài)的(de)恐惧感，也(yě)时刻都在给(gěi)自己找后路。小(xiǎo)洲团队娇娇也是如此，不(bù)可(kě)能一直(zhí)当网红，可(kě)能要转型。而且小洲团队娇娇的家(jiā)庭(tíng)条件(jiàn)也不错，当网红(hóng)更多是(shì)为了娱(yú)乐(lè)，等到兴(xīng)趣减淡，就想要找另外一个稳(wěn)定的工作，或许结婚生子，回归简单的生活。

5.继续学习(xí)，谋定(dìng)而动。还有(yǒu)一种说法是小(xiǎo)洲团队娇娇深造去(qù)了，等到工(gōng)作的时候才发现自己(jǐ)掌握(wò)的知识(shí)是远远不(bù)够的，以(yǐ)前学习(xí)的知(zhī)识也不够系统和扎(zhā)实，为了能够让自己(jǐ)未来更具有竞争力，小洲团队娇娇在这个时候选择学习(xí)。在这个时候(hòu)选择学(xué)习，可以说要放弃很多的(de)东西，小洲团队(duì)娇娇一定是下了很(hěn)大的决心。

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