国务院办公厅(tīng)发布(bù)关于优化(huà)调整(zhěng)稳(wěn)就业政策措施全力(lì)促(cù)发展惠(huì)民生(shēng)的通知(zhī)。通知(zhī)提出，支持(chí)国有(yǒu)企业扩大招聘规模。对按照工资效益联动机制确定的工资总(zǒng)额难以(yǐ)满足扩大(dà)高校(xiào)毕业生招(zhāo)聘需(xū)求的国(guó)有企(qǐ)业，经(jīng)履行出资人(rén)职(zhí)责机构(gòu)或其他(tā)企(qǐ)业主管部门同意，统筹考虑企业招(zhāo)聘高校(xiào)毕业生人数(shù)、自(zì)然减员情况(kuàng)和(hé)现有职工工(gōng)资水(shuǐ)平等(děng)因素，2023年可给(gěi)予一(yī)次(cì)性增人增(zēng)资(zī)，核(hé)增部分据实计入工(gōng)资总额(é)并作(zuò)为下一年(nián)度工资总(zǒng)额预(yù)算基数。稳(wěn)定机关事(shì)业单位岗位规模。挖掘(jué)党政机关、事业单位编制存量，15mm等于多少厘米 15mm等于多少微米统筹自然(rán)减员(yuán)，加大补员力(lì)度，稳定招(zhāo)录、招(zhāo)聘高校(xiào)毕业生规(guī)模(mó)，合理确定招(zhāo)录、招聘时间(jiān)。

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