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竞(jìng)聘(pìn)管理岗位个人优势怎么写，个人竞聘优(yōu)势(shì)自述(shù)简短

　　1、具有(yǒu)较强的学习能力，认真(zhēn)刻苦，勤奋(fèn)务实；

　　2、工(gōng)作责任心强(qiáng)，具有一定的团队(duì)合作能(néng)力、快速执行能力；

　　3、亲和力强(qiáng)，有耐心、沟通(tōng)能力(lì)强，能很(hěn)好(hǎo)地处理突(tū)发状况(kuàng)，应变能力强(qiáng)；

　　4、为人严谨(jǐn)认真，诚实守信，公私分明，具有(yǒu)良好的思想品德和操(cāo)守；

　　5、乐观开(kāi)朗，善于与人沟(gōu)通，工作主动积(jī)极，服务意识很强。

　　先突出个人优势，匹配的优点(diǎn)非常重要(yào)。

　　后面加上对应经历的简单(dān)描述(shù)，就会显得更丰富。

　　标(biāo)准(zhǔn)的求职简历(lì)主要(yào)由四个基本内容(róng)组(zǔ)成：

　　1、基(jī)本(běn)情况：姓名(míng)、性别、出生日期(qī)、民(mín)族、婚姻状况(kuàng)和联系方式等。

　　2、教育背景(jǐng)：按时(shí)间(jiān)顺序列(liè)出初中至(zhì)最(zuì)高学(xué)历的学校、专业和主要课程(chéng)。

　　所参(cān)加(jiā)的各种专(zhuān)业知识和技能培训。

　　3、工作经历(lì)：按时间顺序列(liè)出参加工作(zuò)的所有的就业记录(lù)，包括公司／单位名称(chēng)、职务(wù)、就任及离任时(shí)间，应该(gāi)突出(chū)所(suǒ)任(rèn)每(měi)个(gè)职(zhí)位(wèi)的职责、工作性质等，此为求职简历的精髓部(bù)分(fēn)。

　　4、其他：个人特(tè)长及爱好(hǎo)、其他技能(néng)、专业团体(tǐ)、著述和证(zhèng)明人等。

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