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15个(gè)工作日包括周(zhōu)六周日吗

  15个(gè)工作日(rì)不包括周六周日的(de)。

  周六(liù)周日的话往后(hòu)顺延,15个工作日也就是三周的(de)时(shí)间(jiān)。

  每(měi)一周的法定工作(zuò)日是5天,国有机关和事业单(dān)位自每(měi)周一至周五,周六和周日(rì)为工休(xiū)日,企业单位可根据实际情况灵(líng)活安排周休息日。

15个工作日是多长时间(jiān)

  是21天(tiān)的(de)。

  15个工(gōng)作日通常应当是21天(含(hán)公休日6天(tiān)),每周(zhōu)7天(只(zhǐ)有5个工作日),三周就是15个工作日,可以理解为∶连续(xù)时间累计中(zhōng)剔除(chú)休(xiū)息(xī)日(rì)后(hòu)达到15天。

  工作日是(shì)指法律规定(dìng)的一昼夜内的工作时间(jiān)的时数(shù)。

  工作日通(tōng)常(cháng)分(fēn)为四种(zhǒng),即标准工作日,特殊条件下的缩短工作日(rì)、延长工(gōng)作日(rì)和无定时工作(zuò)日。

法(fǎ)律依据

  《劳动(dòng)法》第三十六条(tiáo)

  国(guó)家(jiā)实(shí)行劳动(dòng)者每日工作时间不超过八小时、平均每周(zhōu)工作时间不超过四十(shí)四小时的工(gōng)时制度。

  第四十一条(tiáo)

  用人单位由于生(shēng)产经营(yíng)需(xū)要,经与工会和劳动者协商后可以(yǐ)延长(zhǎng)工作(zuò)时间,一般每日不得超过一(yī)小(xiǎo)时;因特殊原因需要延(yán)长(zhǎng)工作时间的(de),在保障劳(láo)动者身体(tǐ)健康的(de)条件(jiàn)下延(yán)长工作(zuò)时间(jiān)每日不得超过劲仔深海小鱼是什么鱼做的,劲仔小鱼是海鱼还是淡水鱼三(sān)小(xiǎo)时(shí),但是每月不得超(chāo)过三(sān)十六小时(shí)。

工作日起源

  马克思认为八小时(shí)工作制是工人阶级解放的一个必要条件,没(méi)有这个条件(jiàn),一切进一步谋求改善工人状(zhuàng)况(kuàng)和解放工(gōng)人的尝试,都(dōu)将遭到失败。

  于是(shì)在(zài)国际共运史上,各国工人为争(zhēng)取八小时工作制付出(chū)了(le)长期努力,

  1866年第一国际日内瓦代表大(dà)会根据马(mǎ)克(kè)思的建议通过了《关于缩短(duǎn)工(gōng)作日》的决议,但远(yuǎn)在这(zhè)之前的1836年,美国《全国劳工报》就(jiù)提出:我们(men)相信每日劳动(dòng)八小(xiǎo)时(shí)对于任何人(rén)都已经太够了。

  马克思自己也承认(rèn):我们建议通过立法(fǎ)手续吧工作日限制为八小时。

  这(zhè)种限制是美国工人(rén)的共同要求,代表大(dà)会决定将使它成为全世界(jiè)工人阶级(jí)的共同行动纲领。

  1933年,美(měi)国率先将全国标准(zhǔn)工作时(shí)间改为每(měi)周40小时。

  受此鼓(gǔ)舞,国际劳工组织(zhī)1935年出台的47号公约规定每天工作时间不能超过8小时,每周不能超(chāo)过(guò)40小(xiǎo)时,

  但美国并不(bù)是灯(dēng)塔,八小时(shí)工作制的口号(hào)最早(zǎo)起源于英国。

  早(zǎo)在1817年(nián)8月,英国空想社会主义者罗(luó)伯特(tè)·欧文就提出了八小时工(gōng)作制(zhì)问题,并把它作为理想社会(huì)的(de)重(zhòng)要制度。

  在(zài)这(zhè)之后的(de)1853年,伦敦(dūn)建筑业工人为争取(qǔ)八小(xiǎo)时工作制进行了罢工(gōng),以(yǐ)失败告(gào)终,直到1886年(nián)5月1日,芝(zhī)加(jiā)哥(gē)四万多名(míng)工(gōng)人与警(jǐng)察(chá)发生(shēng)激(jī)烈冲(chōng)突,喊(hǎn)出八小时工作,八小时休息,八小时归自己的口号,暴力迫(pò)使当(dāng)局允许工人(rén)每(měi)天只工作八小(劲仔深海小鱼是什么鱼做的,劲仔小鱼是海鱼还是淡水鱼xiǎo)时(shí)。

  由于(yú)芝加哥大罢工的(de)成功,1889年(nián)7月14日(rì)召(zhào)开的(de)第二国际第(dì)一(yī)次(cì)大会上(shàng),法国代(dài)表拉文提议:把1886年5月(yuè)1日(rì)美国工人争(zhēng)取八(bā)小时工作(zuò)制的斗(dòu)争(zhēng)日,定为国际无(wú)产阶(jiē)级的共同节日。

  但(dàn)国(guó)际(jì)共(gòng)运(yùn)并不(bù)能独揽功劳(láo),人(rén)类偷懒史另(lìng)有(yǒu)一条独(dú)立脉络。

  早在19世纪(jì)50年代(dài)中期,澳大(dà)利亚的石匠们就开始为争(zhēng)取八小时(shí)工作(zuò)制(zhì)斗争,

  继1849年美国加(jiā)利(lì)福尼亚发现金(jīn)矿之后,1851年在澳大利(lì)亚也发现了金矿(kuàng),淘金热马上登陆澳洲(zhōu),造成澳(ào)大利亚劳动力短缺(quē),工作强度(dù)增加。

  缩短工作时(shí)间(jiān)成为(wèi)澳大利亚工人们关(guān)心(xīn)的问题。

  1855年(nián),澳(ào)大(dà)利亚(yà)的石(shí)匠(jiàng)们就在(zài)同业公会的(de)框架内率先实(shí)现(xiàn)了(le)八小(xiǎo)时(shí)工作(zuò)制(zhì)。

  到19世纪90年代(dài),澳大利亚(yà)基本上实现了八小时工作制。

15个工(gōng)作日是(shì)多(duō)久

  21天。

  15个工作(zuò)日通常应当是21天(含公(gōng)休日6天),每周7天(只有(yǒu)5个工作(zuò)日),三周(zhōu)就是15个工作日,可以理(lǐ)解为∶连续(xù)时间累(lèi)计中剔除休息日后(hòu)达到15天(tiān)。

  工作日是(shì)指法律规定的一(yī)昼(zhòu)夜内的工作时间(jiān)的时(shí)数。

  工作日通常分为四种,即标(biāo)准工作日,特殊条件下(xià)的缩短工作日(rì)、延(yán)长工作日和(hé)无(wú)定时工(gōng)作(zuò)日。

  (1)标准工作日

  标(biāo)准(zhǔn)工作(zuò)日是指由法律(lǜ)规定的,在正常情况(kuàng)下,一般职工所实(shí)行(xíng)的工作(zuò)日(rì)。

  目(mù)前我(wǒ)国实行(xíng)的标准工作(zuò)日是每日不超(chāo)过8小(xiǎo)时,每周不超过44小时,平均(jūn)每(měi)周(zhōu)工作5天半。

  标准工作日是我国工时制度立法的(de)基(jī)础。

  (2)特殊条件下的缩短工作日

  特殊(shū)条件下的缩短工(gōng)作日,是指在(zài)严重(zhòng)有害(hài)健康和劳动条(tiáo)件恶(è)劣以及对女工和未成年工(gōng)实行特殊保护的条件下(xià),少于标准工作(zuò)日时数(shù)的(de)工作日。

  1、15个(gè)工作日是刨除(chú)周六日和节假日等公休(xiū)日,是(shì)连续(xù)的15天工作日。

  2、如果(guǒ)从1号周一算(suàn)1-5号工作日6.7号不算从(cóng)8-12号为(wèi)工作日13.14不算从15-19日为工作日,也就是说(shuō),从1号到19号(hào)周期为15个(gè)工(gōng)作日,如果除周末外有(yǒu)其他的节(jié)假日依次顺(shùn)延。

  期间(jiān)开始的时(shí)和日不(bù)计量在(zài)期间内,期间(jiān)期满的最后一(yī)日(rì)为节(jié)假日的(de),以节假日后(hòu)的第(dì)一日(rì)为(wèi)期(qī)间期满(mǎn)的日子。

  【法律依(yī)据】:《中(zhōng)华(huá)人民共和国劳动法》

  第三十六条国家实行劳动(dòng)者(zhě)每日(rì)工劲仔深海小鱼是什么鱼做的,劲仔小鱼是海鱼还是淡水鱼作时间不超过八小时、平均每周工作(zuò)时间不超过四十四小(xiǎo)时的工(gōng)时制(zhì)度(dù)。

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