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  1、富士康漂(piāo)亮女(nǚ)生一般分(fēn)到QC部(bù)门。也就是品质管理(lǐ)部(bù),品质管理部的女孩,绝对是富(fù)士康最多的。其(qí)实就是负责(zé)监管产品质量的。员工一(yī)旦发现产品有质(zhì)量缺(quē)陷,就会把问题提交(jiāo)给线长(zhǎng),而(ér)线长就会将(jiāng)问题上报,直到(dào)最后解决问题(tí)。这个工作比QC部门更(gèng)轻松(sōng),但工(gōng)资不高,升职(zhí)空间也(yě)小,加薪(xīn)也很难(nán)。但是你如果(guǒ)想进去的话,那不(bù)是一般的难(nán),非得靠钱(qián)去(qù)打通关系(xì)才行。

  2、富(fù)士康女生一般分到(dào)生(shēng)产质检和(hé)抽检部门的(de)岗(gǎng)位(wèi)。由于(yú)产品质检是个十分(fēn)严肃(sù)的问题,所以这个(gè)岗位也大多都(dōu)是(shì)一(yī)些细心的女生(shēng)。这个岗位(wèi)没(méi)有像流水线(xiàn)上那样忙碌,不仅仅女生喜(xǐ)欢这个岗位相对评价和绝对评价区别举例,相对评价和绝对评价区别举例现代教育技术height: 24px;'>相对评价和绝对评价区别举例,相对评价和绝对评价区别举例现代教育技术,许(xǔ)多男生也争着进来。作为抽检部门,它不用对所有产品进行全检,可以说是十分的轻松(sōng)。而且抽(chōu)检部门(mén)往往都(dōu)是由质检工程部统一管理,跟生产线没(méi)有挂钩,管理更是人性化许多,平时也不用加班。

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