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领养老金的年(nián)龄(líng)是多少

  领养老(lǎo)金的(de)年龄是(shì)55-60岁(suì)的。

  养老保(bǎo)险(xiǎn)一般是55-60岁左右可以领。个人(rén)缴费(fèi)至少满15年,就(jiù)可以到退休年龄领取养老金。

  男职工(gōng)60岁(suì);从事(shì)管(guǎn)理和科研工作的女职工55岁;从事生产和工(gōng)勤辅助工作(zuò)的女职工50岁,自由职业者、个体工(gōng)商户女(nǚ)年(nián)满(mǎn)55周岁(suì)。

  另外,党政机关(guān)、群众团体、企业和事业(yè)单(dān)位的女干部年满55周(zhōu)岁,且参加(jiā)革命工作满10年。

现在女性多(duō)少(shǎo)岁可以领(lǐng)养老金

  1、城镇(zhèn)职工养(yǎng)老保险,正常退休男(nán)60,女工50周岁,女(nǚ)干部55周岁,特殊(shū)工(gōng)种男55周岁(suì),女45周岁,病退(tuì)男50周岁女(nǚ)45周岁。

  2、灵活就业男(nán)60女55周(zhōu)岁(suì)。

  3、城(chéng)乡居民(mín)养(yǎng)老保大闹飞云浦是谁,水浒传大闹飞云浦是谁险(xiǎn),不论男女,都是(shì)60周(zhōu)岁领(lǐng)取。

  以上就是(shì)给各(gè)位带来的关(guān)于多(duō)少岁可以(yǐ)领养老金的全部(bù)内容了。

女人多(duō)少岁可以领养老金

  女人多少岁可以领养老金,具(jù)体如下:

  1、养老保险女性年满五十周岁开始(shǐ)领,达到(dào)退(tuì)休年龄,并已办理退(tuì)休手续;

  2、社保缴费满十五(wǔ)年(nián)的,女职工在年满五十周岁的次月开始享受养老保(bǎo)险待遇,符合参保条件的参保(bǎo)后可以按月领(lǐng)取养老金。

  养(yǎng)老金领取需要满(mǎn)足领取条件的劳(láo)动者提(tí)交相(xiāng)关(guān)资料到社会(huì)保险(xiǎn)行政部门申请办理,然后办理(lǐ)相关登(dēng)记,之后每个(gè)月就可以领取养老金了,通(tōng)常(cháng)会按时将养老金打入指(zhǐ)定的(de)账户。

  女职工退休(xiū)的条件(jiàn),具体如下:

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  1.年满五十周岁(suì),连(lián)续工龄满(mǎn)十年的;

  2.从事有害身体健(jiàn)康的工作,年满(mǎn)四十五周岁,连续工(gōng)龄(líng)满十(shí)年的;

  3.年满(mǎn)四十五周(zhōu)岁,连续工龄满十年,完全丧失劳动能力的;

  4.因(yīn)工致残(cán),完全丧失劳(láo)动能力的。

  法律依据(jù):《国务院关于(yú)工人退休(xiū)、退职的暂(zàn)行办法》第一条

   全民所有制企业、事业单(dān)位(wèi)和党政机关、群众(zhòng)团体(tǐ)的工人(rén),符合下列条件之(zhī)一的,应该退休:

  (一(yī))男年满(mǎn)六十周岁,女年满五(wǔ)十周岁,连续(xù)工龄满十年的。

  (二(èr))从(cóng)事井下、高空、高温(wēn)、特(tè)别繁重体(tǐ)力劳动或者(zhě)其他有害身体健康的工作,男年满五(wǔ)十(shí)五周岁、女年满四十五周岁,连续工(gōng)龄满(mǎn)十年(nián)的(de)。

  本项规定也适用于工(gōng)作条件与工(gōng)人(rén)相(xiāng)同的基层干(gàn)部。

  (三)男年满五十周岁(suì),女年满四(sì)十五周岁,连续工龄满(mǎn)十(shí)年,由医院证明,并经(jīng)劳动鉴定(dìng)委员会确认,完全(quán)丧失劳动能力的。

  (四(sì))因工(gōng)致(zhì)残,由(yóu)医院证明,并经劳动鉴定(dìng)委员会确(què)定(dìng),完全丧失劳动能力(lì)的。

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