国税局(jú)一个(gè)公(gōng)务员的工(gōng)资是多(duō)少，国税局一个公务员的工资是多少(shǎo)一(yī)个(gè)月是(shì)要看(kàn)级别的。

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国(guó)税(shuì)局一个公务(wù)员的工资(zī)是多少，国税局一个公务员的工资是多(duō)少一个月

　　公务(wù)员(yuán)职位按职位的性质、特点和(hé)管理需要，划分为综合管理类、专业技(jì)术类和行(xíng)政执法类(lèi)等类别(bié)。

　　国务院根据(jù)《中华人民共和国(guó)公务员(yuán乔丹有多高)法》，对于其职位特殊性，需单独管(guǎn)理(lǐ)的，可增设(shè)其他职位类别。

　　人力资(zī)源(yuán)和社会保障部2018年5月21日发布的(de)《2016年度(dù)人(rén)力资(zī)源和社(shè)会保障事(shì)业发展统计公报》显(xiǎn)示，截至2016年底，全(quán)国共有公务员719万人。

　　工资构(gòu)成：

　　2006年，公务(wù)员(yuán)基本工资构成由原(yuán)有的(de)职务工资、级别工(gōng)资、基础工资和工龄工资四项调整为(wèi)职(zhí)务工资和级(jí)别(bié)工资两项，取消(xiāo)基(jī)础工资和工(gōng)龄工资。

　　职务工资(zī)：主要体现公务员的工(gōng)作职责大小。

　　一个职务(wù)对(duì)应一个(gè)工资(zī)标准(zhǔn)，领导(dǎo)职务和(hé)相当职务层次(cì)的非领导职务(wù)对(duì)应不同的工资标准乔丹有多高。

　　公务员按所任职务执行相(xiāng)应的职务工资标准。

　　级别工(gōng)资：主要(yào)体现公务员的(de)工作实(shí)绩和资(zī)历。

　　公务员的级别由原有(yǒu)的15个调(diào)整(zhěng)为27个，取消(xiāo)现行级别。

　　每一(yī)职务层次对(duì)应若干个级别，每一级(jí)别设(shè)若干(gàn)个工资档次。

　　公务员根据(jù)所任职务(wù)、德才(cái)表现、工(gōng)作实绩和资历(lì)确定级(jí)别和级别工资档次(cì)，执行相应的级别工资标(biāo)准。

国税局公务(wù)员工资待(dài)遇(yù)

　　国考(kǎo)税务局的待遇是还不(bù)错的，以湖北武汉(hàn)一(yī)个公务员(yuán)的网晒工资为例，年薪在9万左右(yòu):

　　从基本收入这部分(fēn)来看:

　　转正后每个(gè)月工资大约在1500-1600元(yuán)之间，取平(píng)均值，而公务员发13个月(yuè)工资，所以这样来算一年薪(xīn)资(zī)在20180元;每(měi)个月(yuè)公积金是250元、奖金3000元。

　　第一(yī)年(nián)的试用期基本(běn)收(shōu)入合计(jì)三万五(wǔ)元，转正后每(měi)年的基(jī)本收(shōu)入合计(jì)五万九元左右。

　　从补贴收入这方面来看:

　　补贴这块在试(shì)用期和转正后基本(běn)是没有差别的，大致包括:每个月有饭(fàn)贴(tiē)300元，每个季(jì)度有车贴(tiē)500元，元旦、春节、五(wǔ)一(yī)、十一这四大节日每个节(jié)日的过节费是2000元，在每年的七到九月会每(měi)月发高温费(fèi)500元，每年还有旅(lǚ)游费(报(bào)销)2000元、健身费(报销)1500-2000元，全数源帆(fān)年全勤奖6000元，总计(jì)补贴(tiē)两万五元(yuán)左右。

　　从非现金福利这部分来看:

　　非现金福(fú)利主裂宽要是单位会不定期充值的联华(huá)超市(shì)购物卡，餐饮(yǐn)卡，牛奶票(piào)等，一年大(dà)概有6000元左右。

　　最终，薯雹年收入总合计:9万元左右。

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