现在(zài)女性多少岁可以领养(yǎng)老金？城镇职(zhí)工养老保险，正常退休男60，女工50周(zhōu)岁，女干(gàn)部55周岁，特殊工种男(nán)55周(zhōu)岁，女45周岁，病退男50周岁(suì)女45周岁的(de)。关于(yú)现在女性多(duō)少岁可(kě)以领(lǐng)养老金以及现在女性多少岁可以领(lǐng)养老金，男士多少(shǎo)岁可以领(lǐng)养老金，女(nǚ)职工多少(shǎo)岁可以领(lǐng)养老金，个人社保(bǎo)多少岁可以领养老金(jīn)，个人缴纳社保多少岁(suì)可以领养老金等问题(tí)，农商(shāng)网将为你整(zhěng)理以(yǐ)下的生(shēng)活知识：

领(lǐng)养老金的年(nián)龄是多少

　　领(lǐng)养老金的年龄(líng)是55-60岁的。

　　养老保险一(yī)般是55-60岁左右可以领(lǐng)。个人缴费(fèi)至(zhì)少满15年，就可以(yǐ)到退休年龄领取养老金。

　　男职(zhí)工(gōng)60岁;从事管(guǎn)理(lǐ)和科(kē)研工(gōng)作的女职(zhí)工55岁;从事生产和工勤(qín)辅助工作的女职工50岁，自由职(zhí)业(yè)者、个体(tǐ)工商户女年(nián)满55周(zhōu)岁。

　　另(lìng)外，党政机关、群众团(tuán)体、企业和(hé)事业单(dān)位的女干(gàn)部年满55周岁(suì)，且参加革命工作满10年。

现在(zài)女性多少岁可以(yǐ)领养(yǎng)老金

　　1、城镇职工(gōng)养(yǎng)老(lǎo)保险(xiǎn)柴进的性格特点和主要事迹概括，武松的性格特点和主要事迹，正常(cháng)退休男60，女(nǚ)工(gōng)50周岁，女(nǚ)干部55周岁(suì)，特殊工种男55周(zhōu)岁，女45周岁，病退男50周岁女(nǚ)45周岁。

　　2、灵活就业男60女(nǚ)55周(zhōu)岁。

　　3、城乡居民养老保(bǎo)险，不论男女，都是60周岁领(lǐng)取。

　　以上就是(shì)给各位带来的关于多少岁(suì)可以领养老(lǎo)金的全部(bù)内(nèi)容了。

女人(rén)多少岁可(kě)以领养老(lǎo)金

　　女(nǚ)人多少岁可以领(lǐng)养老金，具体(tǐ)如下：

　　1、养老保险女性(xìng)年满五(wǔ)十周岁开(kāi)始领(l柴进的性格特点和主要事迹概括，武松的性格特点和主要事迹ǐng)，达到(dào)退休(xiū)年龄，并已办理退休手续；

　　2、社保缴费满十五年(nián)的，女职工(gōng)在年(nián)满(mǎn)五十周岁的次月开始享(xiǎng)受(shòu)养老保险待遇，符合参保条件的参保后可以按月领取养老(lǎo)金。

　　养老金领(lǐng)取需要满足领取条件的(de)劳动(dòng)者提(tí)交(jiāo)相关资料到社会保险行政部门申请(qǐng)办理，然后办(bàn)理相(xiāng)关登记(jì)，之后每个(gè)月就可以领取(qǔ)养老金(jīn)了(le)，通常会按时将养老(lǎo)金打入指定的账户(hù)。

　　女(nǚ)职工退休的条件，具体如下：

　　1.年满五十(shí)周岁，连(lián)续工(gōng)龄满十年的；

　　2.从事有(yǒu)害身体健康(kāng)的工作，年满四(sì)十五周岁，连续工龄(líng)满十年的(de)；

　　3.年满四十五(wǔ)周岁，连续工龄满十年，完全丧失劳动能力的；

　　4.因工致残，完全丧(sàng)失劳(láo)动能力的(de)。

　　法律依据：《国务院(yuàn)关于工(gōng)人退休、退职(zhí)的暂(zàn)行办(bàn)法》第(dì)一条(tiáo)

　　 全(quán)民(mín)所有制企业、事(shì)业单位(wèi)和党政机关、群众团体的工(gōng)人，符合下列(liè)条件之一(yī)的，应该(gāi)退休：

　　（一）男年(nián)满六十周岁，女年(nián)满五十周(zhōu)岁，连续(xù)工龄满十年的。

　　（二(èr)）从事井(jǐng)下、高(gāo)空、高温(wēn)、特别(bié)繁重体力劳动或者其(qí)他有害身体(tǐ)健康的工作，男年(nián)满五十五周(zhōu)岁、女年满四十(shí)五周岁，连续工龄满(mǎn)十(shí)年的。

　　本(běn)项规定也适(shì)用于工(gōng)作条件(jiàn)与柴进的性格特点和主要事迹概括，武松的性格特点和主要事迹工人(rén)相同的基层干部(bù)。

　　（三）男年满五十周(zhōu)岁，女(nǚ)年满四十五周岁，连续工龄(líng)满十年，由医院证明，并经劳动(dòng)鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。

　　（四(sì)）因工致残，由(yóu)医院证明，并经劳(láo)动鉴定(dìng)委员(yuán)会确定，完全丧失劳(láo)动能力的。

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