金融界5月(yuè)11日消息 网(wǎng)传浦(pǔ)发银行(xíng)员工因不满降(jiàng)薪而到上海浦银大(dà)厦(shà)抗议一(yī)事，引发广泛关(guān)注。

　　据报道，另有浦发银行的内部知情人士称(chēng)，该事件导火索(suǒ食盐水的化学式怎么写，石灰水的化学式怎么写)或(huò)系浦发信用卡中(zhōng)心的空(kōng)中银行(xíng) （外呼(hū)） 员工要从行编转外包，引发部分人员不满。至于浦(pǔ)发银(yín)行的降薪传(chuán)闻，该知情(qíng)人(rén)士称，目前内部已经(jīng)整体(tǐ)降薪两轮，高管则是年年在降。

　　值得注意的是，浦发银行今年一季(jì)度效(xiào)益(yì)出现下滑。浦发(fā)银行最新公告显示，公司一季度实(shí)现营(yíng)业收入480.79亿元，同比下降3.85％；税后归属于母公(gōng)司股东的净利润158.31亿(yì)元，同比下降18.35％。截至3月(yuè)末，浦发银行(xíng)总资产为8.86万亿元。而在2022年，浦(pǔ)发银行(xíng)还是唯(wéi)二净利润增幅(fú)为负(fù)增长的银行(xíng)，同比下滑3.46％至511.71亿(yì)元(yuán)。

　　资(zī)产(chǎn)质量方面，报(bào)告(gào)期(qī)末，该行后三类不良贷款余额755.54亿元，较上年末增加9.35亿元(yuán)； 不良贷款率1.52％，较上年末(mò)持平； 拨备覆盖率为160.78％，较上年(nián)末上升1.74个(gè)百分点； 贷款拨备率2.44％。

　　值得(dé)注意(yì)的食盐水的化学式怎么写，石灰水的化学式怎么写是，4月24日，有投资者在投资(zī)者关(guān)系平(píng)台上向(xiàng)浦(pǔ)发(fā)银行提(tí)出，根据(jù)浦发银行2022年(nián)年报显示(shì)，食盐水的化学式怎么写，石灰水的化学式怎么写该(gāi)行信用卡(kǎ)中心人数为(wèi)11975人(rén)，但其他可比(bǐ)同(tóng)业的信(xìn)用卡(kǎ)中心人(rén)数(shù)远低于(yú)此，如平安银(yín)行信用(yòng)卡中心(xīn)1992人、兴(xīng)业银(yín)行(xíng)信用卡中心1134人等，“请问贵司的卡(kǎ)中(zhōng)心运(yùn)营是(shì)否存(cún)在(zài)冗员，影响(xiǎng)降本增效的现象，为何与(yǔ)同业相差这(zhè)么多(duō)？”

　　公开资(zī)料(liào)显示，在同行平均薪酬(chóu)增长的背(bèi)景(jǐng)下，浦发银行2022年人均薪酬小幅下降，由2021年的45.88万(wàn)元降(jiàng)至(zhì)2022年的(de)45.46万元。另(lìng)从浦发银行(xíng)部分高管薪酬看(kàn)，2022年，行长及多数(shù)副行长薪酬有所下降。同时，该行2022年(nián)应付(fù)职工薪酬为126.72亿(yì)元，较2021年下降14.75％。

　　另一方面，监(jiān)管(guǎn)层(céng)面对金融机(jī)构(gòu)过高收入进行了调(diào)整。2022年8月，财政部下发了《关于进一步加强国有金融(róng)企业财(cái)务(wù)管理的通知》，要(yào)求优化薪酬分配(pèi)结构(gòu)，未来(lái)将更多向(xiàng)一线人员倾斜(xié)，同时建(jiàn)立(lì)健全薪(xīn)酬分配(pèi)延期支付和追责追薪机制。

　　对(duì)此，浦发(fā)银(yín)行表(biǎo)示，网传图片(piàn)系两起独立事件(jiàn)。其一，网传子公司一员工薪酬下调是因其本人业(yè)绩考核(hé)不佳所致，经沟(gōu)通，目(mù)前该员工已对上述调整表(biǎo)示理解。其二，网传集(jí)体事件(jiàn)的图片，系一业务外包公司与所(suǒ)属员工之(zhī)间存在(zài)劳动纠(jiū)纷(fēn)所致，目(mù)前该外包公司正与(yǔ)员(yuán)工沟(gōu)通解决。

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