15个工(gōng)作日是(shì)多长时间？是21天(tiān)的。关于15个工(gōng)作(zuò)日是多长时间以及15个工(gōng)作日是多长(zhǎng)时间是多(duō)少天，7～15个工(gōng)作(zuò)日是多长时间，15个工作日是(shì)多长时间呢？，15个(gè)工作(zuò)日到底是多少天，15个工作日是多久时(shí)间等问题，小编将为你(nǐ)整(zhěng)理以(yǐ)下的知识答(dá)案：

15个工作(zuò)日包(bāo)括周六(liù)周日(rì)吗

　　15个工作日不(bù)包括周(zhōu)六(liù)周(zhōu)日(rì)的。

　　周六(liù)周(zhōu)日(rì)的话(huà)往(wǎng)后顺延,15个工作(zuò)日也就是(shì)三周(zhōu)的时间。

　　每一(yī)周(zhōu)的法定工(gōng)作日(rì)是5天(tiān),国有机关(guān)和事(sh杨志性格特点及主要事迹概括，杨志性格特点及主要事迹100字ì)业单(dān)位自(zì)每周一至(zhì)周(zhōu)五,周六和周日为(wèi)工(gōng)休日(rì),企业(yè)单位可(kě)根据实际(jì)情况灵活(huó)安排周休息日。

15个工(gōng)作日(rì)是(shì)多长时间

　　是21天的。

　　15个(gè)工作日(rì)通常应(yīng)当(dāng)是21天（含公(gōng)休日6天(tiān)），每(měi)周7天（只有5个工(gōng)作(zuò)日），三周(zhōu)就是15个工作日，可以理解为∶连(lián)续(xù)时间(jiān)累计中剔除休息日后(hòu)达到15天。

　　工作日(rì)是指(zhǐ)法律规定的一昼夜内的工作时间(jiān)的(de)时(shí)数。

　　工作日通常分为四(sì)种(zhǒng)，即标准(zhǔn)工(gōng)作(zuò)日，特殊条件下的缩短工作日、延长工(gōng)作(zuò)日(rì)和(hé)无定时工作(zuò)日。

法(fǎ)律(lǜ)依(yī)据(jù)

　　《劳动法(fǎ)》第三(sān)十六条

　　国家实行劳动者(zhě)每(měi)日工作时(shí)间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四(sì)十四小时的(de)工(gōng)时制(zhì)度。

　　第(dì)四十(shí)一条

　　用人单位由于生产经(jīng)营需要，经与工(gōng)会和劳动者协商后可(kě)以(yǐ)延长工作时(shí)间，一般每(měi)日不得超过一小时；因(yīn)特殊(shū)原因需要延长工作(zuò)时间(jiān)的，在保障劳动者(zhě)身(shēn)体健康的(de)条件下延长工作时间每日不得超过(guò)三小时，但(dàn)是每月不得超(chāo)过三(sān)十六小时(shí)。

工(gōng)作(zuò)日起源

　　马克思认为八小时工(gōng)作制是工人阶级解放的(de)一(yī)个必要条件(jiàn)，没有这个(gè)条件，一切进一步谋求改善工(gōng)人状况和(hé)解放工人(rén)的尝试(shì)，都将遭到失败。

　　于(yú)是在国际共运史(shǐ)上，各国工人为争(zhēng)取(qǔ)八小时工作制付出了(le)长期努(nǔ)力，

　　1866年(nián)第一国际(jì)日内瓦代表大会根据(jù)马克思(sī)的建议通过了《关于缩短(duǎn)工作日(rì)》的(de)决议，但(dàn)远(yuǎn)在(zài)这之前(qián)的1836年，美国(guó)《全国劳(láo)工报》就提出：我们相信每日劳动(dòng)八小时对于任何人都已经太够了。

　　马克思(sī)自己也(yě)承认：我们建议通过立(lì)法手续(xù)吧工作日限制为八小时。

　　这种限制是美国工人的共同要求，代表(biǎo)大会(huì)决定将使它成为全世界工人阶级的共(gòng)同行动(dòng)纲领。

　　1933年，美国率(lǜ)先将(jiāng)全国(guó)标准工作(zuò)时间改为每周40小时(shí)。

　　受此鼓舞，国际劳工组织1935年出台的47号公约(yuē)规定每天工作时间(jiān)不能(néng)超过8小时，每周不能超过(guò)40小时，

　　但美国并不是灯塔，八(bā)小时(shí)工(gōng)作制的口号最早起源于英国。

　　早在1817年8月，英国空想社(shè)会主(zhǔ)义者罗伯特(tè)·欧文(wén)就提出了八(bā)小时工作制问题，并(bìng)把它作为(wèi)理想社会的重(zhòng)要制度。

　　在这(zhè)之后的1853年，伦(lún)敦(dūn)建筑业工人(rén)为争(zhēng)取八小时工作制进行了罢工(gōng)，以失败告终(zhōng)，直到1886年(nián)5月1日，芝加哥四万多(duō)名工人(rén)与警察(chá)发(fā)生(shēng)激烈冲突，喊出(chū)八小时工作，八小时休息，八(bā)小时(shí)归自己的口号，暴力迫使当局允许工人每天只工作八小时。

　　由于芝加(jiā)哥大罢(bà)工的成功，1889年7月14日召开的第二国际第(dì)一次大会(huì)上，法(fǎ)国代表拉文提议：把1886年5月1日美国工人争取八(bā)小时工作制(zhì)的斗争日(rì)，定(dìng)为(wèi)国际无产阶级的共同节日。

　　但国际共运并不能独揽功劳，人类偷懒(lǎn)史另有一(yī)条独立脉络。

　　早在(zài)19世纪50年代中期，澳大利亚的石匠们就开始为争(zhēng)取八小(xiǎo)时工作(zuò)制斗争，

　　继(jì)1849年美国加利福尼亚发现(xiàn)金(jīn)矿之后，1851年在澳大利亚也(yě)发(fā)现了金矿，淘金热马上登(dēng)陆澳洲，造成澳大(dà)利亚劳动(dòng)力(lì)短缺，工作强度增(zēng)加。

　　缩短工作时间成为澳大(dà)利(lì)亚工人们关心的问题。

　　1855年，澳(ào)大(dà)利亚的石(shí)匠(jiàng)们(men)就在同业公会的框架内率先实现(xiàn)了八小(xiǎo)时工作制。

　　到19世纪(jì)90年代，澳(ào)大利亚基本上实现了八(bā)小时工作(zuò)制。

15个工作日是(shì)多久

　　21天。

　　15个(gè)工作(zuò)日通常应(yīng)当是21天（含公(gōng)休日6天），每周7天（只有5个工(gōng)作日(rì)），三周就(jiù)是(shì)15个工(gōng)作(zuò)日，可(kě)以(yǐ)理解为∶连续时间累计中剔(tī)除休息日(rì)后达到15天。

　　工作(zuò)日是指(zhǐ)法律规定的一昼夜内的(de)工作时间的时数(shù)。

　　工作日通常分为四种(zhǒng)，即标准工作日，特殊条(tiáo)件下的(de)缩短工作日、延长(zhǎng)工作日和无定(dìng)时工(gōng)作日。

　　（1）标(biāo)准工作日

　　标准工作日是指由法律规(guī)定(dìng)的，在正常情况下，一般(bān)职工(gōng)所实行的工作日。

　　目前我国实行的(de)标(biāo)准工(gōng)作日是(shì)每(měi)日(rì)不超过8小时，每周不超过44小(xiǎo)时(s杨志性格特点及主要事迹概括，杨志性格特点及主要事迹100字: 24px;'>杨志性格特点及主要事迹概括，杨志性格特点及主要事迹100字hí)，平均每周工作5天半。

　　标准工作(zuò)日是我国工时制度立(lì)法的基础。

　　（2）特殊条件下的缩短工作日

　　特(tè)殊条(tiáo)件(jiàn)下(xià)的缩短工作日，是(shì)指(zhǐ)在严重(zhòng)有(yǒu)害健康和劳动条件(jiàn)恶劣以及对女工和未成年(nián)工实(shí)行特殊保护(hù)的条件下，少(shǎo)于标准工作日(rì)时数的工作日。

　　1、15个(gè)工作日是刨除周(zhōu)六日和节假日(rì)等公(gōng)休日(rì)，是连续的15天工作日。

　　2、如果从1号周一(yī)算1-5号工(gōng)作日6.7号不算从(cóng)8-12号为工作日13.14不算(suàn)从15-19日为工(gōng)作日，也就是说(shuō)，从(cóng)1号到19号周(zhōu)期为15个工作日，如果除周末外(wài)有其他的(de)节假日依次顺延。

　　期间开始(shǐ)的时和(hé)日(rì)不计量在期间内，期间期满的(de)最后一日为节假(jiǎ)日的，以节假日后的第一日为期间期满的日子。

　　【法律依据(jù)】：《中华(huá)人民共和国劳(láo)动法》

　　第三(sān)十六条国家实行劳动者(zhě)每日工作时(shí)间(jiān)不超过八小时、平均每周工作(zuò)时间不超过四十四小时的工(gōng)时制(zhì)度(dù)。

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