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竞聘管理(lǐ)岗(gǎng)位个(gè)人优(yōu)势怎(zěn)么写，个人竞聘优势自述简短

　　1、具有较(jiào)强的学习能力(lì)，认真(zhēn)刻苦，勤奋(fèn)务(wù)实；

　　2、工作责任心强，具有一(yī)定的(de)团队合作(zuò)能力、快速执(zhí)行(xíng)能(néng)力；

　　3、亲(qīn)和(hé)力强，有耐心、沟通能(néng)力强，能很好地(dì)处理突发状况，应变能力(lì)强；

　　4、为人严谨认(rèn)真，诚(chéng)实守信，公私分明，具有(yǒu)良好的思想品德和操守；

　　5、乐观开朗，善于(yú)与人沟通(tōng)，工作主(zhǔ)动积极，服务意识很强。

　　先突出个人(rén)优势，匹配的(de)优(yōu)点非常重要。

　　后面(miàn)加上对应(yīng)经历的简(jiǎn)单描述，就会显得更丰(fēng)富。

　　标准(zhǔn)的求职简历(lì)主要由四个(gè)基本内容组成：

　　1、基本(běn)情况(kuàng)：姓(xìng)名、性别、出生(shēng)日期、民族(zú)、婚姻状况和联系方式等(děng)。

　　2、教育(yù)背景：按(àn)时间(jiān)顺(shùn)序列出初中至(zhì)最高学历(lì)的(de)学校、专业和主要课(kè)程。

　　所参(cān)加(jiā)的各种专(zhuān)业知识和技能(néng)培训(xùn)。

　　3、工作经历(lì)：按时间顺(shùn)序列(liè)出参加工作的所(suǒ)有的(de)就业记录(lù)，包括公司／单位名(míng)称、职务、就任(rèn)及离任时间，应(yīng)该突(tū)出所任每个职位的职责、工(gōng)作(zuò)性质等，此为(wèi)求职简历的精髓部分。

　　4、其他：个人特长及爱(ài)好、其他(tā)技能、专业团(tuán)体、著述(shù)和证明人等(děng)。

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