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公生明(míng)廉生威的意思是什么(me)，公(gōng)生明廉生威什么意(yì)思,结合实(shí)际谈谈(tán)看法,面试题(tí)

　　公生明(míng)廉生威的意思是为官(guān)公正，才(cái)能使政治清明；

　　为官清廉(lián)，才能在百姓(xì撒贝宁个人资料简历ng)中树立威(wēi)信。

　　据王(wáng)克煜(yù)等(děng)学者考(kǎo)证这是一则明清官吏引以自戒的座(zuò)右(yòu)铭(míng)，出(chū)自明朝(cháo)山东巡(xún)抚年(nián)富之手。

　　最先立此言为碑的明(míng)代(dài)泰安知州(zhōu)顾景祥一生(shēng)为官清正廉明。

　　后山东巡(xún)抚年富(fù)用楷体书《官箴(zhēn)》刻(kè)石，作为自己为官清正(zhèng)廉明，刚直不阿(ā)的座(zuò)右铭。

　　朱(zhū)镕基(jī)同志曾在多次讲(jiǎng)话中引用这段名言。

　　原文：吏(lì)不畏吾(wú)严(yán)而畏吾(wú)廉，民不服吾能而服(fú)吾公。

　　廉则吏不敢(gǎn)慢，公则(zé)民不(bù)敢欺(qī)。

　　公(gōng)生明，廉生威。

　　释义：官吏不怕我严厉，而害怕我廉洁。

　　百姓不服(fú)我的才能，而服我的公(gōng)正(zhèng)。撒贝宁个人资料简历

　　为政清廉，官吏(lì)就不敢(gǎn)有所怠(dài)慢；

　　办事公(gōng)正(zhèng)，百(bǎi)姓就不(bù)敢有所欺瞒。

　　为官(guān)公(gōng)正，才(cái)能使(shǐ)政(zhèng)治清明(míng)；

　　为官清廉，才能在百(bǎi)姓中树立威信。

公生明，廉生(shēng)威是什(shén)么意(yì)思？

　　这里所说的公，简单理解(jiě)就是(shì)以公(gōng)心取得下级或同(tóng)级的(de)信任。

　　领导进行决策和处理事(shì)情的(de)前提之一就是从绝大多数人的利益出发，为(wèi)大多数人说(shuō)话，立场公正，不偏不(bù)倚(yǐ)。

　　这种处事(shì)态度，必然受到广(guǎng)大群众的(de)拥(yōng)护(hù)，威望由(yóu)此而生。

　　领导除加强道(dào)德(dé)修养和能力(lì)锻炼之外(wài)，还必须掌(zhǎng)好权(quán)，用好权，一言(yán)出而万民(mín)齐。

　　待人处(chù)事不公，即使(shǐ)本事再(zài)大(dà)，能力再强，领导(dǎo)也会丧失其影(yǐng)响力和感召力，群(qún)众也会不(bù)买账(zhàng)。

　　因此，领导必须加强自身修养，以公正(zhèng)得(dé)民(mín)颤(chàn)正隐心，以身(shēn)正(zhèng)树(shù)公正，努力建(jiàn)立起鱼水情深的上下级关系(xì)。

　　廉洁向(xiàng)来是为人尊崇的一种美德，在我国(guó)历史上，几乎各个(gè)朝代的为官之(zhī)道都(dōu)有“廉”的要求(qiú)。

　　虽然真正做到者(zhě)不多，但凡是为人敬(jìng)仰的清官(guān)，无一不是(shì)廉(lián)洁自律的。

　　“廉(lián)生威”，表(biǎo)现为(wèi)廉(lián)洁清租榜(bǎng)样(yàng)作用所(suǒ)产生的吸引(yǐn)力、凝聚力(lì)和号召力(lì)。

　　领导应是廉洁自律，率(lǜ)先垂范的(de)。

　　许多优秀(xiù)领导一(yī)生洁身(shēn)自好，廉洁奉公。

　　这(zhè)种廉洁(jié)榜样茄厅的作(zuò)用是无穷的。

　　“公生明、廉(lián)生威”。

　　廉洁是每个领导的天(tiān)职和(hé)道德的重要体(tǐ)现，更是对领导(dǎo)的起码要求。

　　廉洁就是经济上清廉，在品德上(shàng)端正，在经济生(shēng)活和(hé)精神生活中做到一尘不染。

　　如果(guǒ)领导做不(bù)到这一点，那么他在下属面前就不能(néng)树(shù)起自己的威望(wàng)和威(wēi)信(xìn)。

　　领导(dǎo)还要靠自己的成绩为自己壮威。

　　创实绩，留业(yè)绩(jì)，这是领导发展事(shì)业的(de)落脚点，是下属评价领导的(de)重点，也(yě)是一个(gè)领导多方面素(sù)质的综合(hé)体现。

　　领导把一个单位的工作搞好了，下级(jí)自然会认为你有本(běn)事，是(shì)好领导(dǎo)。

　　下属最重实效，领(lǐng)导光是洁(jié)身自好，不干工作，或(huò)整天忙忙碌碌，没业绩，下级充其量说你(nǐ)是“好(hǎo)人”，决不(bù)会说你是好官。

　　作为领导，千道理、万道(dào)理，业绩(jì)才是硬道理。

　　如(rú)果业绩平(píng)平，山河依旧，甚至(zhì)成(chéng)事(shì)不足，败(bài)事有余，不仅无威望可言(yán)，还要(yào)被群(qún)众责骂。

　　领导的实(shí)绩不只是关乎个人形象(xiàng)，更是凝(níng)聚人(rén)心的关键。

　　领导(dǎo)的(de)威(wēi)望，在很大程度上取(qǔ)决(jué)于你为单位创造了多大的财富，业绩非常大，那么，你就自然而然地赢得(dé)了大家的(de)仰慕。

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