科(kē)长相当于什么级(jí)别(bié)？是9-13级别(bié)的(de)中层干部的(de)。关(guān)于(yú)科(kē)长相(xiāng)当(dāng)于什(shén)么级别？以及国(guó)企的科长相(xiāng)当(dāng)于什么(me)级别，法院(yuàn)科长相(xiāng)当于什(shén)么级别(bié)，日本的科(kē)长相当于什么(me)级别，医院的科长(zhǎng)相当于什么级别，大(dà)学保卫科科(kē)长相当于什么(me)级(jí)别等问题，小编(biān)将为你整理(lǐ)以下的知识答案：

科长相当于什(shén)么级别？

　　是9-13级别的中层干部的。

　　公(gōng)务员科长在公务员体系当中，一般对(duì)应了9-13级别的中层干部。

　　只不过，在单位性质(zhì)不同(tóng)的情况下，科长所(suǒ)在的科室职能，亦或者是掌(zhǎng)握到的权力，会存在(zài)较大(dà)区别。

　　科(kē)长(zhǎng)既是职级，也是职位。

　　在行(xíng)政(zhèng)机关中，科(kē)长是职位，也是职级，是(shì)行政序(xù)列中处于最低(dī)的职级。

　　在县(xiàn)级政府部门(mén)中，科长(zhǎng)不是职位，而是职级，相当(dāng)于某(mǒu)某局局长，其职级为正科级；在地(dì)（市）级政府部门中(zhōng)，科长是中(zhōng)层干部(bù)，即是职位，也是(shì)职级（有些地市级政府(fǔ)部门为提升档次，将(jiāng)科长称为处(chù)长(zhǎng)，但其实质还是正科级）；在省（市(shì)）级政府部(bù)门中，不设科(kē)长，最小的就是副处长（副(fù)处(chù)级）。

　　在企(qǐ)事业单位中，科长是职位，不是职(zhí)级，相(xiāng)当(dāng)于(yú)该单(dān)位的中层(céng)干(gàn)部(bù)。

国家公务员的(de)级别分(fēn)为十五级，职务(wù)与级别的对(duì)应关系是

　　1、国(guó)务院总(zǒng)理(lǐ)：一(yī)级(jí)。

　　2、国务院副总理，国务委员：二(èr)至三级。

　　3、部级正职，省级正职：三(sān)至四级。

　　4、部级副职(zhí)，省(shěng)级副(fù)职：四至五级。

　　5、司级(jí)正(zhèng)职(zhí)，厅级正职，巡视员(yuán)：五(wǔ)至(zhì)七级(jí)。

　　6、司级副职，厅(tīng)级副职，助理巡视员：六至八(bā)级。

　　7、处级正职(zhí)，县级(jí)正职，调研(yán)员(yuán)：七至十级。

　　8、处级副职(zhí)，县级(jí)副职(zhí)，助理调研员(yuán)：八至十一级(jí)。

　　9、科(kē)级正职，乡(xiāng)级正职，主任科员：九至(zhì)十二级(jí)。

　　10、科(kē)级副职，乡级副职，副主任(rèn)科员：九至十(shí)三级。

　　11、科(kē)员：九至十四(sì)级(jí)。

　　12、办事员(yuán)：十至十五级。

科长(zhǎng)的工作职(zhí)责

　　1、具(jù)备统筹规划的能(néng)力，可以负责(zé)好(hǎo)科室内的全部(bù)事务的安(ān)排(pái)与部署(shǔ)。

　　2、针对科室人员日常的(de)出勤(qín)状(zhuàng)况(kuàng)，进行考核结(jié)果(guǒ)上(shàng)的统计(jì)。

　　3、对于科室有关的文件(jiàn)与规(guī)定制度，科(kē)长(zhǎng)享有(yǒu)制定(dìng)、修(xiū)改的权力(lì)。

　　4、作为科长(zhǎng)的情况下(xià)，需要负责行政管理处在一些文(wén)件(jiàn)上的起草、发(fā)送等工(gōng)作。

财务科(kē)长工作职责(zé)

　　1、分公司(sī)财务(wù)核算，组织编制和审核会计、统(tǒng)计报表;

　　2、组(zǔ)织(zhī)财会(huì)人员(yuán)做(zuò)好会计核算，正(zhèng)确、及时、完整(zhěng)地记帐、算帐、报帐，及时提供真实会(huì)计核算资料;

　　加强财务管理，分月、季、年编制和执行财务计划，正确合理(lǐ)利用资金，提高资金(jīn)使(shǐ)用效率，指导各车间(jiān)做好(hǎo)经济核算;

　　3、做好资金管理，组织(zhī)业务结算员(yuán)按规定程序、手续及时(shí)做好资金回笼，准时进帐，保证日常(cháng)合(hé)理(lǐ)开(kāi)支(zhī)需要的供给;

　　4、积极配合相(xiāng)关部门做好新产品的报价(jià)工作及产品成本定额工作;

　　5、制(zhì)定(dìng)各部门(mén)的生(shēng)产指标(biāo)、成本费用(yòng)、专项资金和流动(dòng)资金(jīn)定(dìng)额(é)，尤(yóu)其做好对(duì)销售费(fèi)用、制(zhì)造费用、管理费(fèi)用的控制，精(jīng)打细算，确保经济效益;

　　6、督(dū)促、检查分公司的固定(dìng)资产、低值易耗品、物料用品(pǐn)等财产、物(wù)资的使用、保管情况，注意发现和处(chù)理财产、物资管理(lǐ)中存在的(de)问题，确保分公司财产、物(wù)资的合理(lǐ)使用(yòng)和安全管理;

　　7、督促相关人员(yuán)重视应收帐款的催收工作，加速资(zī)金(jīn)回(huí)笼;

　　8、负责审查(chá)各项开支，密切与(yǔ)各(gè)部门联系并掌握成本(běn)和费用水平

　　9、组织(zhī)财(cái)务人员(yuán)，定期开展财务分析工作，考核经营成果，分析经营管理中存在的问题，

　　10、完(wán)成分管及公司领导交办(bàn)的其他临时性工作。

科长是什么级别

　　科长(zhǎng)，是指一(yī)般(bān)行(xíng)使(shǐ)政府给(gěi)予的职能，属于有责任的部(bù)门担(dān)任者，在中国国家(jiā)公务员(yuán)体系中处于9-13级。

　　根据单位性(xìng)质的不同(tóng)，权(quán)利和科室的职(zhí)能差(chà)距很大。

　　在企(qǐ)事业(yè)单位中，科长属于中(zhōng)层(céng)管理干(gàn)部(bù)。

　　（一）国(guó)务院总理：一级；

　　（二）国(guó)务(wù)院副总理[1]，国务委员(yuán)：二至(zhì)三级；

　　（三）部(bù)级正职(zhí)，省级正职(zhí)：三至(zhì)四级；

　　（四）部级副职，省级副职(zhí)：四(sì)至五级；

　　（五）司级正职，厅级正职(zhí)，巡(xún)视员：五至七级；

　　（六）司级副(fù)职，厅级(jí)副职(zhí)，助(zhù)理(lǐ)巡视(shì)员：六至(zhì)八级；

　　（七）处级正职，县(xiàn)级(jí)正(zhèng)职，调研(yán)员：七至十级；

　　（八）处级(jí)副职(zhí)，县级副职，助(zhù)理调(diào)研员：八至十(shí)一级；

　　（九）科级正职，乡级正(zhèng)职，主任科员(yuán)：九至(zhì)十二级；

　　（十）科级副职，乡级副职，副主(zhǔ)任(rèn)科员：九至十(shí)三级；

　　（十一(yī)）科员(yuán)：九至十(shí)四级(jí)。

　　科(kē)长(zhǎng)相(xiāng)当于什么级别(bié)？是9-13级别的中层干部的。关于(yú)科(kē)长相当于什(shén)么(me)级别？以及(jí)国企的科(kē)长相当于(yú)什(shén)么级(jí)别，法(fǎ)院科长相(xiāng)当于(yú)什么(me)级别(bié)，日本的科(kē)长相(xiāng)当于(yú)什么(me)级别，医院的科长相当于什么级(jí)别，大(dà)学保卫科科长(zhǎng)相当于(yú)什么级别等问(wèn)题(tí)，小编将为你整理以下(xià)的知识(shí)答(dá)案：

科(顺颂夏祺的含义，顺颂夏琪kē)长相当于什么(me)级别(bié)？

　　是9-13级别的中层干部的。

　　公(gōng)务员科长在(zài)公(gōng)务员体系(xì)当中，一般对应(yīng)了9-13级(jí)别的(de)中(zhōng)层干部。

　　只不过，在单位性质不同(tóng)的情况下(xià)，科长所在的科(kē)室职(zhí)能(néng)，亦或者(zhě)是掌握到的权(quán)力(lì)，会存在(zài)较大区别。

　　科长既是(shì)职级，也是职位(wèi)。

　　在行政机关中，科长是职位，也是职级(jí)，是行政序列中处于(yú)最低的(de)职级。

　　在县(xiàn)级政府(fǔ)部门中，科长不(bù)是(shì)职位，而是职级(jí)，相当于某某局局长(zhǎng)，其职级为(wèi)正(zhèng)科(kē)级(jí)；在地（市）级政府部门中，科长是(shì)中层干部，即是职(zhí)位，也是(shì)职级（有些地市级政(zhèng)府部门为提升档(dàng)次，将(jiāng)科长称为(wèi)处(chù)长，但(dàn)其实质还是正(zhèng)科级(jí)）；在省（市）级政府部门中(zhōng)，不(bù)设科长，最小的就(jiù)是副处(chù)长（副处级）。

　　在企事(shì)业单位中，科长是职位，不是职级，相当于该单位的中层干部。

国家公务员的(de)级别(bié)分(fēn)为十五级，职务与级别的对应关系是

　　1、国务院总理(lǐ)：一级。

　　2、国务院副(fù)总(zǒng)理(lǐ)，国(guó)务委员：二(èr)至(zhì)三级。

　　3、部级正(zhèng)职，省(shěng)级(jí)正职：三(sān)至四级。

　　4、部级副职，省(shěng)级(jí)副(fù)职：四至五级。

　　5、司级正职，厅(tīng)级正职，巡视员：五至七级(jí)。

　　6、司级副(fù)职(zhí)，厅级副职(zhí)，助理巡视员：六至八(bā)级。

　　7、处级正职，县级正(zhèng)职，调研员：七至十级。

　　8、处级副(fù)职，县级副职，助理调研员：八至(zhì)十一级。

　　9、科级正(zhèng)职，乡级(jí)正(zhèng)职，主任科(kē)员：九至十(shí)二(èr)级(jí)。

　　10、科级副职，乡级副职，副主任科员：九至(zhì)十三级。

　　11、科员：九(jiǔ)至(zhì)十(shí)四级。

　　12、办事(shì)员(yuán)：十(shí)至十(shí)五级。

科长(zhǎng)的工作职责

　　1、具备统筹规划(huà)的(de)能力，可以(yǐ)负责好(hǎo)科室内的全部事务的安排与部署(shǔ)。

　　2、针对科室人员日常的出勤状况，进行考(kǎo)核结果上的统(tǒng)计。

　　3、对于科室有关的文件与规(guī)定制度，科长享(xiǎng)有制定、修改的权力。

　　4、作(zuò)为(wèi)科长的情况(kuàng)下，需要负(fù)责(zé)行政管理处在一(yī)些文(wén)件(jiàn)上的起草、发送等工作。

财务科长(zhǎng)工作职责

　　1、分公司(sī)财务核算，组织编制和审核会计、统计报表;

　　2、组(zǔ)织财会人员(yuán)做好会计核(hé)算，正确、及时、完整地记帐(zhàng)、算帐、报帐，及(jí)时提供(gōng)真实会计核算资料;

　　加强财务管理(lǐ)，分月(yuè)、季、年编制(zhì)和执(zhí)行财务计划，正确合理利用资(zī)金，提高资金使用效率，指导各(gè)车间做(zuò)好经济核算;

　　3、做好资金管理，组(zǔ)织业务结(jié)算(suàn)员按规定程序、手续及时(shí)做好(hǎo)资金回(huí)笼，准(zhǔn)时进(jìn)帐，保证日(rì)常合(hé)理开支(zhī)需要(yào)的供给(gěi);

　　4、积极配(pèi)合相关部门做好新产品的报价工作(zuò)及产品成本定额工作;

　　5、制定各(gè)部门(mén)的生产指标、成本费用、专项资(zī)金和流动资(zī)金定(dìng)额，尤其做好对(duì)销售费用、制造费(fèi)用、管理费用(yòng)的(de)控制，精打(dǎ)细算(suàn)，确保经济(jì)效益;

　　6、督促、检(jiǎn)查分公司的(de)固定资产、低值易耗品(pǐn)、物料用品等(děng)财产(c顺颂夏祺的含义，顺颂夏琪hǎn)、物资的使用、保管情况，注意(yì)发(fā)现(xiàn)和处理财产、物(wù)资管理中存在的问题，确保分(fēn)公司财产、物资的合理使用和安全管理;

　　7、督促相关人员重视应收帐款的催收工作，加速资金回笼(lóng);

　　8、负责审查各项(xiàng)开支，密(mì)切(qiè)与各部(bù)门联系(xì)并掌握成本和费用(yòng)水平

　　9、组织(zhī)财务人员，定期开展(zhǎn)财务(wù)分析工作(zuò)，考(kǎo)核(hé)经营成(chéng)果(guǒ)，分析经营(yíng)管理中存在的问题，

　　10、完成(chéng)分管及(jí)公司(sī)领导(dǎo)交办的其他临时性工(gōng)作。

科长是(shì)什么级别

　　科长，是指(zhǐ)一般行使政府给予(yǔ)的职能，属于(yú)有责任(rèn)的部门担任者，在中国国家(jiā)公(gōng)务员体系中(zhōng)处于9-13级(jí)。

　　根(gēn)据(jù)单位(wèi)性(xìng)质的不同，权(quán)利和科室的职能差距(jù)很大。

　　在企事(shì)业单位中(zhōng)，科长属于中(zhōng)层管理干部(bù)。

　　（一）国(guó)务院总(zǒng)理：一级；

　　（二(èr)）国务院(yuàn)副总理[1]，国务委员：二至三级；

　　（三）部级正职，省(shěng)级正(zhèng)职：三至四(sì)级；

　　（四）部级副(fù)职，省级副(fù)职：四至五级；

　　（五）司级正(zhèng)职，厅级(jí)正职，巡视员(yuán)：五至(zhì)七级；

　　（六）司级副职，厅级(jí)副职，助(zhù)理巡视员：六至八级(jí)；

　　（七）处级正职，县级正职，调研员：七至十级；

　　（八）处级(jí)副职，县(xiàn)级副(fù)职，助理调研员：八至十一级；

　　（九(jiǔ)）科级正职，乡级正职，主任科员：九至十二级；

　　（十(shí)）科级副职，乡级副职(zhí)，副主(zhǔ)任科员：九(jiǔ)至十三级；

　　（十(shí)一）科员(yuán)：九(jiǔ)至十四级。

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