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心力憔悴是什么意思,心力憔悴是成语吗 京东大调整!CFO许冉接替徐雷出任CEO

  京东CFO许冉将接替徐雷(léi),出任京东CEO一职。

  这距离徐雷出任京东CEO刚刚(gāng)过去一年。2022年4月,徐雷(léi)出任京东(dōng)集团CEO,负责日常(cháng)运(yùn)营管理,向京东集团董事局主席刘强东汇报(bào)。刘强东卸(xiè)任京(jīng)东(dōng)集团CEO一(yī)职。

  2021年9月,京东首度(dù)设立京东集团总裁一职(zhí),徐(xú)雷由京(jīng)东零售集(jí)团CEO升任京(jīng心力憔悴是什么意思,心力憔悴是成语吗)东集(jí)团总裁,负(fù)责京(jīng)东各(gè)业务板块的日(rì)常(cháng)运营和协同发展(zhǎn)。

  此次(cì)新上(shàng)任CEO的许冉于2018年7月加(jiā)入(rù)京(jīng)东,任职财务(wù)副总(zǒng)裁,2020年1月晋升(shēng)为高(gāo)级副总裁(cái),并自(zì)2020年6月至今(jīn)心力憔悴是什么意思,心力憔悴是成语吗担任京东的(de)首席财(cái)务官。在2018年7月至2020年(nián)5月期间,许冉(rǎn)除了担任(rèn)京东零售的首席财务官(guān),亦先(xiān)后兼任集(jí)团财务和集(jí)团税务的部门负责人。

  在加(jiā)入京东(dōng)之前,许(xǔ)冉是普华(huá)永道中(zhōng)天(tiān)会计师事务所(特殊(shū)普通合伙)的审(shěn)计合(hé)伙人,许冉现亦任京东科技董事(shì)。曾是中国及美(měi)国的注册会(huì)计师,毕业于北京大(dà)学并获得理(lǐ)学与经济(jì)学双(shuāng)学士学位。

  过(guò)去半年多来(lái),京东内部架(jià)构调整动(dòng)作(zuò)频频。

  2022年11月,刘强东发(fā)布(bù)全(quán)员信:自2023年(nián)1月1日起,京东集团(tuán)高级管理人(rén)员的(de)现金薪酬降低10%到20%不等,职(zhí)位越高(gāo)降得越(yuè)多。

  随后(hòu),京东零售事业群启动了一轮大调心力憔悴是什么意思,心力憔悴是成语吗整(zhěng),其中最大的变(biàn)化是原3C家电事业群被(bèi)拆分,家电(diàn)和家居业务合并为(wèi)家电家居(jū)事业(yè)群(qún),3C数码成为(wèi)独立事业群(qún)。调整后,京东零售(shòu)包括家电家(jiā)居、3C数码、大商超、生活服务、大时(shí)尚(shàng)等5大事业(yè)群及同城(chéng)零(líng)售(shòu)和(hé)企业业(yè)务等多个独立(lì)事业部。

  今年1月,京东科技(jì)开(kāi)展(zhǎn)了一轮组织架构(gòu)调整(zhěng),设(shè)立(lì)“一部(bù)三中心”,即(jí)云事业部,销售、解决方案和交(jiāo)付三大中心。4月,徐丰从(cóng)原京东科(kē)技数字城市群总裁(cái)变动为(wèi)京东科技销(xiāo)售中心(xīn)负(fù)责人后,升任(rèn)京(jīng)东科技总裁一职,向(xiàng)CEO李娅云汇报。

  在4月9日的(de)京东(dōng)经(jīng)营管理会上、京(jīng)东(dōng)再度(dù)进行组织变革,从事业群制回(huí)归事业部制。京(jīng)东零售(shòu)五大(dà)事业群(qún)负责(zé)人将(jiāng)统一(yī)变更为事业部负责人(rén)。调整后,京东(dōng)零售旗下家电家居、3C数码(mǎ)、大商超、生(shēng)活服务、大时尚5大事(shì)业群负(fù)责人(rén)将统一变更(gèng)为事业部负责人,继续向京(jīng)东零售(shòu) CEO辛利军汇报(bào)。

  同时(shí),京东物(wù)流也以类(lèi)似的思路开展(zhǎn)了新一轮变(biàn)革,在总部推行事业部制(zhì),成立了供应链、快递(dì)、快运、国际业务(wù)等独立事业(yè)部(bù)。在(zài)区域层面,取(qǔ)消(xiāo)原有的七大区(qū)域划分(fēn),将省(shěng)份作为具(jù)体的经(jīng)营单(dān)元,直接向(xiàng)总部相关事业部(bù)负责人汇报。

  多名(míng)接近京东内部人士告诉(sù)《科(kē)创板日报》记者(zhě),随(suí)着架(jià)构(gòu)改(gǎi)变,最近京东高管(guǎn)变动较大,“各种CXO们都要动。”

  但这些架(jià)构和人员变动(dòng),能否为京东带来新的活力,仍有待观望。“比起频(pín)繁调整(zhěng)人员(yuán),京东需(xū)要调(diào)整的是组(zǔ)织风气,反对形式主义(yì)和唯上思维,要更为真(zhēn)抓实干。”有熟(shú)悉京东人士如是表(biǎo)示(shì)。

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