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　　公生明廉生威的意思是为官公正，才(cái)能(néng)使(shǐ)政治清明；

　　为官清廉，才能在百姓(xìng)中树(shù)立威(wēi)信。

　　据王克煜等(děng)学者考证(zhèng)这是一则明清官吏引以自戒的座右铭，出自明朝山东巡抚年富之手。

　　最先(xiān)立此言为碑的明代(dài)泰安知州顾(gù)景祥一生(shēng)为官清正(zhèng)廉(lián)明。

　　后(hòu)山东巡(xún)抚年富用楷体(tǐ)书《官箴(zhēn)》刻石，作为自己为(wèi)官清正廉明，刚(gāng)直不阿(ā)的座右铭。

　　朱镕(róng)基同(tóng)志曾在多(duō)次讲话中引(yǐn)用这段名言(yán)。

　　原文(wén)：吏不畏吾严而畏吾廉，民(mín)不服吾能(néng)而服吾公(gōng)。

　　廉则吏(lì)不敢慢，公则民不(bù)敢欺。

　　公生(shēng)明，廉生(shēng)威(wēi)。

　　释义：官吏不怕我严厉，而害怕我廉洁。

　　百(bǎi)姓不服我(wǒ)的才能，而服我的公正(zhèng)。

　　为政清廉，官吏就不敢(gǎn)有所怠慢；

　　办(bàn)事公正，百姓就不敢有所欺(qī)瞒。

　　为官公(gōng)正(zhèng)，才能使政治清明；

　　为官清廉，才能在百姓中(zhōng)树立威信(xìn)。

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　　这里所说的公，简单理对方发省略号是什么意思，微信发省略号是什么意思解就(jiù)是以公心取得下级或同级的信(xìn)任。

　　领导进行决策(cè)和处理事情的前提(tí)之一就是从绝大多数人(rén)的利益出发，为(wèi)大多数人说话，立场公正，不(bù)偏不倚。

　　这种(zhǒng)处事(shì)态度，必然受到广大群众的拥护，威望(wàng)由(yóu)此(cǐ)而生。

　　领导除加强道德修养和能力锻炼之外，还(hái)必须掌好权，用(yòng)好(hǎo)权，一言出而万(wàn)民齐。

　　待(dài)人(rén)处事不公，即使(shǐ)本(běn)事再大(dà)，能力再强，领导(dǎo)也会丧失其影响力和感召(zhào)力(lì)，群众也会(huì)不(bù)买账。

　　因此，领导必须加强自身修养，以公正得民颤(chàn)正隐心，以身(shēn)正树(shù)公正(zhèng)，努(nǔ)力建立起鱼水(shuǐ)情深的上(shàng)下级关系。

　　廉(lián)洁(jié)向来是为(wèi)人尊崇(chóng)的一(yī)种(zhǒng)美德，在我国历(lì)史上(shàng)，几乎各个朝代的(de)为官之道都有“廉”的要求。

　　虽然真(zhēn)正做到(dào)者不多，但凡是为人敬仰(yǎng)的清官，无(wú)一不是廉洁自律的。

　　“廉生(shēng)威”，表现为廉(lián)洁清租榜(bǎng)样作(zuò)用所产生的吸引力、凝聚力和号召力。

　　领导(dǎo)应是廉洁自(zì)律，率先垂范的。

　　许多优秀(xiù)领(lǐng)导一生洁身自好，廉洁奉公(gōng)。

　　这种廉洁(jié)榜样茄厅(tīng)的(de)作用是无穷的。

　　“公生明、廉(lián)生威”。

　　廉洁是每个领导的(de)天(tiān)职和(hé)道德的重(zhòng)要体现，更是对领(lǐng)导的起码要(yào)求。

　　廉洁就(jiù)是经济上清廉(lián)，在品德(dé)上端正(zhèng)，在经济生活和精(jīng)神(shén)生活中(zhōng)做到一尘不染。

　　如果领导做不(bù)到(dào)这(zhè)一点，那么他在下(xià)属面前就不能树起(qǐ)自己的威望和威(wēi)信。

　　领导(dǎo)还(hái)要靠(kào)自己的(de)成(chéng)绩为(wèi)对方发省略号是什么意思，微信发省略号是什么意思自己壮威。

　　创实绩，留业绩，这是领导(dǎo)发(fā)展事业的落(luò)脚点，是下属评(píng)价领导(dǎo)的重点(diǎn)，也是(shì)一个领导多方面素(sù)质的(de)综合体(tǐ)现。

　　领导把(bǎ)一个单位的工(gōng)作(zuò)搞好(hǎo)了，下级自然会(huì)认为你有本事，是好领导(dǎo)。

　　下属最(zuì)重实效，领(lǐng)导光是洁身自好，不干工(gōng)作，或整天忙(máng)忙碌碌，没业绩(jì)，下(xià)级充其(qí)量说(shuō)你是(shì)“好人”，决不会说你是好官。

　　作为领导，千道理、万道理，业(yè)绩(jì)才是硬道理。

　　如果(guǒ)业绩(jì)平平，山河依旧(jiù)，甚(shèn)至成(chéng)事不足(zú)，败事有余，不仅无威望可(kě)言，还要被群众责骂。

　　领导(dǎo)的实绩(jì)不(bù)只是关乎个人(rén)形象(xiàng)，更是凝聚人心(xīn)的关键。

　　领导的威望，在很大程度上取决于你为单位创造(zào)了多大的财富，业绩非(fēi)常大，那么(me)，你就(jiù)自然而然(rán)地赢得了大家的仰慕。

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