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130万韩元等于多少人民币,130万韩元等于多少美元

130万韩元等于多少人民币,130万韩元等于多少美元 新奥股份践行ESG精神:碳排放下降近三成,低碳清洁能源营收破百亿

  4月20日,作为国内规模(mó)最大的(de)民营能(néng)源(yuán)企业之一的新奥股份(fèn)(600803.SH),披露(lù)了(le)2022年度ESG报告。这份长达72页的社会责任报(bào)告,就公司(sī)环境、社会和(hé)管治(zhì)三个维度展(zhǎn)开详细汇(huì)报。新奥股份践行ESG表现得到了社会(huì)多方(fāng)的认(rèn)可,获得2022年(nián)WindESGA股最佳(jiā)实践奖、安(ān)永可持续发展(zhǎn)年度杰(jié)出企业奖等(děng)多个奖项荣誉。

  新奥股份(fèn)董事长王(wáng)玉锁指出,ESG的理念(niàn)是推动人类(lèi)社会可(kě)持续发展,这(zhè)个(gè)理念很好地(dì)体现(xiàn)了企业公(gōng)民的社会价值。作(zuò)为(wèi)一家以清洁能源为主的(de)企业(yè),理应(yīng)有(yǒu)所作为(wèi),作出表率。

  推动低碳(tàn)发(f130万韩元等于多少人民币,130万韩元等于多少美元ā)展(zhǎn),碳排(pái)放强度下降28.3%

  在ESG报告中,环境(Environment)这一维度举(jǔ)足轻重,特别是在(zài)国(guó)内“双碳”背景下,能(néng)源企业肩负重要使(shǐ)命。新奥股份(fèn)一方面积极(jí)主动履行低碳减排(pái)义务,承(chéng)诺(nuò)2030年实现(xiàn)碳(tàn)达峰,2050年实现碳中和,带动产业绿色低(dī)碳转型,为营造(zào)绿色生态贡献力量。另一方面,公司始终(zhōng)坚持(chí)“科学管理、绿(lǜ)色清洁、遵纪守法、持续改进”的环境管理方(fāng)针,不断落实环保工作主体(tǐ)责任,明确内部(bù)员工的环保职责。

  环境保护工作不(bù)只是新奥股份(fèn)领导层付诸实践,公司(sī)的每一位员工都(dōu)有相关意识、决心和(hé)实际(jì)举措。为了更好落实(shí)环(huán)保(bǎo)工(gōng)作,新(xīn)奥(ào)股(gǔ)份持续加(jiā)强员工节(jié)能环保意识,发起(qǐ)低碳绿色办公(gōng)的(de)倡议活动,倡导各(gè)子(zi)公司组织开展各类低碳(tàn)节能主题宣贯活(huó)动,促进员(yuán)工养成低碳办公(gōng)及生(shēng)活的习惯,提升了公(gōng)司低(dī)碳节能领域的黏(nián)合度(dù)、契合度。

  截至2022年底(dǐ),新(xīn)奥(ào)股(gǔ)份碳排放强(qiáng)度同比下降28.3%,综(zōng)合能耗消耗(hào)密度同比下降20.4%,全(quán)年无重大环境污染事件与违规行为(wèi),新(xīn)奥股份及下属公司66家通过(guò)ISO14001环境(jìng)管理体系认(rèn)证。新奥股份助力社会(huì)及(jí)用户减(jiǎn)排5288万吨(dūn),全(quán)年环保资金(jīn)投入6029万元。

  此(cǐ)外,作为(wèi)行业气候先锋企(qǐ)业,2022年新奥(ào)股份(fèn)与国际权威第(dì)三方咨询机(jī)构合(hé)作,开展了领(lǐng)先(xiān)披露天然气产品全生命周期碳排放范围三(sān)测算(suàn)工作,成(chéng)为国内能源行业(yè)周期碳足迹的公司。

  综合能源营收规模增至百亿(yì),光伏发电装(zhuāng)机规模(mó)共计4.25MW

  新奥股份ESG报告中(zhōng)的环境部分指出,公司秉持绿色发展的理(lǐ)念(niàn),全面响应国家“30、60”双碳(tàn)目标与能源转型(xíng)战略(lüè),并结(jié)合公司的业(yè)务范畴(chóu),全面探索低碳能(néng)源与清洁能源解决方案,为促(cù)进能源(yuán)、经济、社会与环境的协调发(fā)展贡献力量。

  从新奥股份2020至(zhì)2022年(nián)的年度报告中可以看到,涉及低碳能(néng)源与(yǔ)清洁能(néng)源(yuán)解决方案(àn)的(de)综合能源销售及服务项目(mù)营(yíng)收表现强劲(jìn)的成(chéng)长性。2022年这一业务实现(xiàn)营业收入120.52亿(yì)元,同比(bǐ)增长38.12%,营收增速超过公司平均(jūn)水平。截至2022年底(dǐ),新奥股份共有60个综合能(néng)源项(xiàng)目完成建设并(bìng)投(tóu)入运营,累计(jì)已投运综合(hé)能(néng)源项目达210个。

  图1:新奥股份2020至2022年综合能源销售及(jí)服务(wù)项目营业收(shōu)入

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  制图(tú):金融界(jiè)上市公司研究院;数据来源:年度报告

  在综合能源业务方面,公司充(chōng)分运(yùn)用数(shù)智技(jì)术,强化泛能理念牵引,紧(jǐn)抓(zhuā)政(zhèng)府、客户绿色(sè)低(dī)碳需求,聚焦(jiāo)低(dī)碳园区、低(dī)碳工(gōng)厂、低碳建筑、低碳交(jiāo)通四(sì)大业务矩阵,各业务组织(zhī)结合资源禀赋积(jī)极(jí)探(tàn)索光伏、冷能发电可行性,力图(tú)最大(dà)化利(lì)用各厂区内楼顶、车(chē)棚、可利用地面(miàn)等区域的太阳能资(zī)源和接(jiē)收站的冷能资源。

  具(jù)体到光伏领域,2022年新(xīn)奥股份于多地开展自有建筑(zhù)光伏发电(diàn)项目,装机规模共计4.25MW,可再生(shēng)能(néng)源使用总量达到530.98万(wàn)kWh。其中(zhōng),新奥股份2022年(nián)自身(shēn)运营设(shè)施投运规模较大的(de)光伏设施(shī)位(wèi)于舟山(shān)接(jiē)收站(zhàn),设计年发电量53.6万kWh,年减(jiǎn)碳约(yuē)424吨二氧化碳当量(liàng)。

  依托(tuō)安全数智化(huà)技术,职业(yè)健(jiàn)康安(ān)全投(tóu)入共计17.4亿元

  新(xīn)奥(ào)股份ESG报(bào)告中的社会(huì)(Social)维(wéi)度指出,公司(sī)依(yī)托(tuō)安全数智化(huà),实现(xiàn)全业(yè)务(wù)场景下“看得(dé)见、知(zhī)重点、有人(rén)管”的安全智慧运营管理体(tǐ)系,实现从生产安全和(hé)数(shù)智(zhì)安(ān)全双向(xiàng)赋能,演进(jìn)到“全场景安全”的实(shí)践和落地。

  截至2022年底,新奥股份(fèn)职业健康安全(quán)投入共计17.4亿元,设置专职(zhí)安全(quán)管(guǎn)理人(rén)员1041名,信息安(ān)全培训时长共计(jì)4390小(xiǎo)时和(hé)总人次(cì)554,333次,无重大信(xìn)息安全(quán)事故。此外,公(gōng)司员工百(bǎi)万工时工伤事(shì)故率(lǜ)0.34,职业病(bìng)案例数0件,承包商(shāng)百万工时工伤事故(gù)率0.15。

  新奥股份除了积极在安全生产方面树立公司品牌外,公司还(hái)积(jī)极(jí)开展以绿(lǜ)色工程、建校(xiào)工程、励(lì)志工程和素(sù)质工(gōng)程为核心的多个公益慈善项目,并参与乡村振(zhèn)兴行动(dòng)。2022年(nián)以来,新奥股份及子公司开展慈善捐款共(gòng)计(jì)2442万元。

130万韩元等于多少人民币,130万韩元等于多少美元>  重视企业治理,客户(hù)满意度95.4分

  良好的企业治(zhì)理对于公司(sī)未来发(fā)展有着重要意义,新奥(ào)股份在(zài)2022年ESG报告的治(zhì)理(Governance)部(bù)分中表明,公司(sī)建立了完善的企业治(zhì)理架构,不断提升董事会运作效率,持续(xù)加(jiā)强(qiáng)风险管理(lǐ)机制建设,保障公司的可持续发展。

  在制度体系方面,新奥股份严格遵守上市地的(de)监(jiān)管要求,持续完(wán)善治理架构及内部管控体(tǐ)系。在多(duō)元化管制方面,公(gōng)司以更加全面综合的视角(jiǎo)理解市场(chǎng)和客户的需求,提(tí)升(shēng)公司决策水平(píng)。其中(zhōng),女性董事占比由2021年的8%提(tí)升至2022年的18%,独立董事(shì)占(zhàn)比由2021年的33%提升至2022年的(de)36%。在(zài)合规(guī)运营(yíng)方面,公司(sī)不断(duàn)加强风险管控,建立完善的风险管控体(tǐ)系,保障(zhàng)公司稳健(jiàn)经(jīng)营(yíng)和(hé)健(jiàn)康发展(zhǎn)。

  另外,新奥股份(fèn)重(zhòng)视客服团队(duì)综合素质(zhì),旨在为客户提供(gōng)专(zhuān)业、优质的服务(wù)。公司优(yōu)化客户投诉处理机(jī)制(zhì),增加(jiā)了“客户满意”管理(lǐ)原(yuán)则,明确要求投诉调查过程须遵循客观性和真(zhēn)实性(xìng)要(yào)求,对(duì)处理时效、处理流程与处理(lǐ)规则都进行闭环(huán)监督,对(duì)所(suǒ)有投诉(sù)事(shì)件(jiàn)进行(xíng)100%回访并收集最终(zhōng)客户评价(jià),提(tí)升(shēng)客户体验感。2022年(nián),新奥股(gǔ)份的(de)客户满意度为95.4分,客户投诉率(lǜ)为0.02‰,投诉(sù)处理及时率90.9%,投诉办(bàn)结率100%,投诉处理(lǐ)满意度达(dá)到94.6%。

  展望2023年,公(gōng)司表示将(jiāng)牢(láo)牢把握天然气大发展和产业数智升(shēng)级的重大机遇,坚定推进业务创新升级,在可持(chí)续(xù)发展理念(niàn)引领(lǐng)下(xià),探索(suǒ)落(luò)地(dì)公司在管治、环(huán)境及社会等多方面的(de)高质量发(fā)展新模式,携(xié)手所有(yǒu)同仁和伙伴共同谱写中(zhōng)国式(shì)现代(dài)化的(de)能源产业新篇章。

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