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snp眼霜在韩国是什么档次,韩国snp眼霜怎么样 新奥股份践行ESG精神:碳排放下降近三成,低碳清洁能源营收破百亿

  4月20日,作为国内规模最大(dà)的民营能(néng)源企(qǐ)业之一的新奥股份(600803.SH),披露了(le)2022年度ESG报告。这(zhè)份长(zhǎng)达(dá)72页(yè)的(de)社会责(zé)任报告,就公司环境、社会和管治三(sān)个(gè)维度展开详细汇报。新奥股份践行(xíng)ESG表现得到了社会多方的认(rèn)可,获得2022年(nián)WindESGA股最(zuì)佳实践(jiàn)奖、安(ān)永可(kě)持续(xù)发(fā)展年(nián)度(dù)杰出企业奖等多个(gè)奖项荣誉。

  新奥(ào)股份董事长(zhǎng)王玉锁(suǒ)指出,ESG的理念是(shì)推动人类(lèi)社(shè)会可持续发展,这(zhè)个理(lǐ)念很(hěn)好地体(tǐ)现了企业公民的(de)社(shè)会价值(zhí)。作为一(yī)家以清(qīng)洁能(néng)源为(wèi)主(zhǔ)的企业,理应有所作为,作(zuò)出表(biǎo)率。

  推动低碳发展,碳排放强度(dù)下降28.3%

  在(zài)ESG报告中(zhōng),环境(Environment)这一(yī)维(wéi)度(dù)举足轻(qīng)重,特别是(shì)在国内“双碳(tàn)”背景(jǐng)下,能源企业(yè)肩负重(zhòng)要使(shǐ)命。新(xīn)奥股份(fèn)一方面(miàn)积极主动履行低(dī)碳减排义务,承诺2030年实现碳(tàn)达峰,2050年实(shí)现(xiàn)碳中和,带动产业绿色低碳转型,为营造绿(lǜ)色生态贡献(xiàn)力量。另一方面,公司始终坚持“科学(xué)管(guǎn)理、绿色清洁、遵纪(jì)守法(fǎ)、持(chí)续改(gǎi)进”的环境(jìng)管理方针,不断落实环保工(gōng)作主体(tǐ)责任,明确(què)内部(bù)员工(gōng)的环保职责。

  环(huán)境(jìng)保护工(gōng)作不只(zhǐ)是新奥股份领导层付诸实(shí)践,公(gōng)司的每一位员工(gōng)都有相关意识、决心(xīn)和实际(jì)举措。为了更好落实环(huán)保工作,新奥股(gǔ)份(fèn)持续(xù)加强员工(gōng)节(jié)能环保(bǎo)意识,发起(qǐ)低碳绿色办公(gōng)的(de)倡议活(huó)动,倡导各子公(gōng)司组织开(kāi)展各(gè)类低碳节(jié)能(néng)主题宣贯活动,促(cù)进员工养(yǎng)成低碳办公及生活的(de)习惯,提升了公司低(dī)碳节能领(lǐng)域(yù)的黏(nián)合度、契合度。

  截(jié)至(zhì)2022年底,新奥股份碳排放强度同比下降28.3%,综合能耗(hào)消耗密度同比下(xià)降20.4%,全年无重大(dà)环境污染事件(jiàn)与违规行为,新奥股份及下属公司66家通过ISO14001环境管理体系认证(zhèng)。新(xīn)奥股份助力(lì)社会及用(yòng)户减(jiǎn)排5288万吨(dūn),全年环保资金投入6029万元(yuán)。

  此外,作为行业气候(hòu)先锋(fēng)企(qǐ)业,2022年新奥股份与国际权威第三方咨(zī)询机(jī)构(gòu)合作,开展了领(lǐng)先(xiān)披露天(tiān)然气产品(pǐn)全生命周(zhōu)期碳(tàn)排放范围三测算工(gōng)作(zuò),成为国内能源行(xíng)业周期碳足迹(jì)的公司。

  综合能(néng)源营收规模增至百亿(yì),光伏发电装机(jī)规模共计4.25MW

  新(xīn)奥股份ESG报告中(zhōng)的环境部分指出,公司秉(bǐng)持绿(lǜ)色发展的理念,全面响应国家“30、60”双碳目标(biāo)与(yǔ)能源转(zhuǎn)型战略,并结合公(gōng)司的业(yè)务范畴,全(quán)面探(tàn)索(suǒ)低碳能源(yuán)与清洁能源解(jiě)决(jué)方案,为促进能源(yuán)、经济、社会与(yǔ)环境的协(xié)调发展贡献力(lì)量。

  从(cóng)新奥股份2020至2022年的年度报告中(zhōng)可以看到,涉及(jí)低(dī)碳(tàn)能源与清洁能源解决方案的综合能(néng)源销售及服务项目营收(shōu)表现强(qiáng)劲的成(chéng)长性。2022年这一业(yè)务实现营业收(shōu)入120.52亿(yì)元,同比增长38.12%,营收增速超过公司平均水平(píng)。截至2022年底,新奥股份(fèn)共(gòng)有60个综合能源项(xiàng)目完成建设并投(tóu)入运(yùn)营,累计已投运综(zōng)合能源项目(mù)达210个。

  图(tú)1:新奥股份2020至2022年综合能源销售及服务项目营业收入

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  制(zhì)图:金融(róng)界上市(shì)公司(sī)研究院(yuàn);数据来源:年度报告

  在综合能(néng)源业务方(fāng)面(miàn),公司充分运用数智技术,强化泛(fàn)能理念牵引,紧(jǐn)抓政府、客户绿色低碳(tàn)需(xū)求,聚焦低(dī)碳园区、低(dī)碳工厂(chǎng)、低碳建筑(zhù)、低碳交通(tōng)四大(dà)业务矩阵,各业务(wù)组(zǔ)织结合资源禀(bǐng)赋积极(jí)探索光伏、冷能发电可行(xíng)性,力(lì)图最(zuì)大化(huà)利用各(gè)厂区内楼顶(dǐng)、车(chē)棚、可利(lì)用地(dì)面等区域(yù)的太阳能资源(yuán)和接收站的(de)冷能(néng)资源。

  具体(tǐ)到光伏领(lǐng)域,2022年新奥(ào)股份(fèn)于(yú)多地开(kāi)展自有建筑光伏发电项(xiàng)目,装机规模(mó)共计4.25MW,可(kě)再生能源使(shǐ)用总量(liàng)达到530.98万kWh。其中,新奥股(gǔ)份2022年自身运营设施投运规模较大的光伏(fú)设施位于舟山接收站(zhàn),设计年(nián)发电(diàn)量53.6万kWh,年(nián)减碳约424吨(dūn)二氧(yǎng)化碳当量。

  依(yī)托安全数(shù)智化技(jì)术,职业健(jiàn)康安全(quán)投入共计17.4亿元

  新奥股份(fèn)ESG报告中的(de)社会(Social)维度指出,公司依托安全数智化(huà),实现(xiàn)全业(yè)务场景下“看得见、知重点、有人管(guǎn)”的安全智慧运营管理体系(xì),实现从(cóng)生产安全和数(shù)智(zhì)安全双向赋能,演进到(dào)“全场景安(ān)全”的实(shí)践和(hé)落地。

  截至2022年底(dǐ),新奥股份职业健康(kāng)安全(quán)投(tóu)入(rù)共计17.4亿元,设置专职(zhí)安(ān)全管理人员(yuán)1041名,信息安全培(péi)训(xùn)时长共计4390小(xiǎo)时和总人次(cì)554,333次,无(wú)重大信(xìn)息安(ān)全事故(gù)。此外,公司员工百(bǎi)万工时工伤事故率0.34,职(zhí)业(yè)病案例数(shù)0件,承包商百(bǎi)万(wàn)工时工伤事(shì)故率(lǜ)0.15。

  新奥股份除(chú)了积极在安全生产(chǎn)方面树立公司品牌(pái)外(wài),公司(sī)还积极开展(zhǎn)以绿色工程、建(jiàn)校(xiào)工(gōng)程(chéng)、励志工程(chéng)和素(sù)质工程为(wèi)核(hé)心的(de)多(duō)个(gè)公益慈善项(xiàng)目,并(bìng)参与乡(xiāng)村振兴行动。2022年(nián)以来,新(xīn)奥股(gǔ)份及(jí)子公(gōng)司开展慈善捐款共计2442万元。

snp眼霜在韩国是什么档次,韩国snp眼霜怎么样>  重(zhòng)视企(qǐ)业治理,客(kè)户满意度95.4分

  良好(hǎo)的(de)企业治(zhì)理(lǐ)对于(yú)公司未来发(fā)展有(yǒu)着(zhe)重要(yào)意义,新奥(ào)股份在2022年ESG报(bào)告的(de)治理(Governance)部分中表(biǎo)明,公司建立了完善的企业治理架构,不断(duàn)提升董(dǒng)事(shì)会运作效率,持续加强风险(xiǎn)管理机制建(jiàn)设,保障公司的(de)可持(chí)续发展。

  在制(zhì)度体系方面,新奥股份严格遵守上市地的监管要求,持(chí)续完(wán)善治理架构及(jí)内部管控体(tǐ)系。在(zài)多元(yuán)化管(guǎn)制方面,公司以(yǐ)更加全(quán)面综合的(de)视角理解市(shì)场和客户的需求(qiú),提升(shēng)公司决策(cè)水(shuǐ)平。其中,女性董事占比由2021年的8%提升至2022年的18%,独立董事占比由2021年的33%提升至2022年的36%。在合(hé)规运营方面(miàn),公司不断加强风险管(guǎn)控,建立(lì)完(wán)善的风险管(guǎn)控体(tǐ)系,保障公(gōng)司稳健经营(yíng)和健(jiàn)康(kāng)发展。

  另外,新奥股份重视客服团队综(zōng)合素质,旨在(zài)为客(kè)户(hù)提(tí)供专业(yè)、优质的(de)服(fú)务(wù)。公司优化客户投诉(sù)处理机制,增(zēng)加了“客户(hù)满意(yì)”管理原则,明确要求投诉调(diào)查过程须遵循客(kè)观性和真实性要(yào)求,对处理时效、处理流程(chéng)与处理(lǐ)规则都进(jìn)行闭环监督,对所有投(tóu)诉(sù)事件进(jìn)行100%回访并收集最终(zhōng)客户评价,提升(shēng)客户体验感。2022年,新奥股份的(de)客户满意(yì)度为95.4分,客户投诉(sù)率为(wèi)0.02‰,投诉(sù)处理及时率90.9%,投诉办结率100%,投诉处理满(mǎn)意度达到94.6%。

  展望2023年,公司表示将牢牢把握天然(rán)气大发(fā)展和产业数智升级的(de)重大机遇,坚定推(tuī)进(jìn)业务创新(xīn)升级,在(zài)可持续发展(zhǎn)理念(niàn)引(yǐn)领下,探索(suǒ)落地公司在管治、环境(jìng)及社会等多方面的高质量发展(zhǎn)新模式,携手所有(yǒu)同(tóng)仁和伙伴共同谱写中国式现代化的能源产业新(xīn)篇章。

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