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一方水等于多少吨水，一方水等于多少吨水科长相当于什么级别？

　　科长相当于(yú)什么级别？是(shì)9-13级别的中层干部(bù)的。关(guān)于科长(zhǎng)相(xiāng)当于什么级别？以及国企的科长相当于(yú)什么级别，法院科长相当于什么级(jí)别，日本(běn)的科长相当于(yú)什么级别(bié)，医院的科长相当于什么级别，大学保卫科科长相(xiāng)当于(yú)什么级别(bié)等(děng)问题，小编将为你整理以(yǐ)下的知(zhī)识(shí)答案(àn)：

科长相当于什么级(jí)别？

　　是9-13级别的(de)中(zhōng)层干部的。

　　公(gōng)务员科长在公务员体系当中，一(yī)般对应(yīng)了9-13级(jí)别的中层干(gàn)部。

　　只不过(guò)，在单位(wèi)性质不同(tóng)的情(qíng)况下，科(kē)长所在的科(kē)室职能(néng)，亦(yì)或者是掌握(wò)到的权力，会(huì)存在较大区别(bié)。

　　科长既是职级，也是职位。

　　在行政(zhèng)机(jī)关(guān)中(zhōng)，科长是职位，也(yě)是职级，是行政序(xù)列中处(chù)于(yú)最低的(de)职(zhí)级。

　　在(zài)县级政(zhèng)府部门中(zhōng)，科长不(bù)是职(zhí)位，而是职级，相当于(yú)某某(mǒu)局局长，其(qí)职级为正科级；在地（市）级政(zhèng)府部门中，科长是(shì)中(zhōng)层干部，即是职(zhí)位，也是职级(jí)（有些地市级政(zhèng)府部门为提升档次，将科长称为处长，但其实质还是正科级）；在省（市）级政府部门中，不设科长，最小的就是副处长(zhǎng)（副处级）。

　　在企事业单位中(zhōng)，科长(zhǎng)是(shì)职位，不是(shì)职级，相当于该(gāi)单(dān)位的中层干部。

国家公务员(yuán)的级(jí)别分为十(shí)五级，职务与级别的对应关系(xì)是

　　1、国(一方水等于多少吨水，一方水等于多少吨水guó)务院总(zǒng)理(lǐ)：一(yī)级。

　　2、国(guó)务院副(fù)总(zǒng)理一方水等于多少吨水，一方水等于多少吨水(lǐ)，国务委员：二(èr)至三级。

　　3、部级正职，省级(jí)正职：三至四级。

　　4、部级副职，省级副职：四至五级。

　　5、司(sī)级正(zhèng)职，厅(tīng)级(jí)正职(zhí)，巡(xún)视(shì)员(yuán)：五至七级。

　　6、司(sī)级(jí)副(fù)职，厅级副职，助理(lǐ)巡视(shì)员：六至(zhì)八(bā)级。

　　7、处级正职(zhí)，县级正职，调(diào)研员：七(qī)至十(shí)级。

　　8、处(chù)级副(fù)职，县级副职，助(zhù)理调研员：八至十一级。

　　9、科级(jí)正职，乡级正职，主任科员：九(jiǔ)至十二(èr)级。

　　10、科级(jí)副职(zhí)，乡级副(fù)职，副(fù)主任科(kē)员(yuán)：九至十三(sān)级。

　　11、科员：九至十四级。

　　12、办事员：十至(zhì)十(shí)五级(jí)。

科(kē)长的工作职责

　　1、具备统筹(chóu)规(guī)划的能(néng)力，可以(yǐ)负责好科室内的(de)全(quán)部事务的安排与部署。

　　2、针(zhēn)对科(kē)室人员(yuán)日(rì)常的出勤(qín)状况，进行(xíng)考核结果上(shàng)的统(tǒng)计。

　　3、对于(yú)科室有(yǒu)关(guān)的文件与(yǔ)规(guī)定制度，科(kē)长享有制定、修改(gǎi)的(de)权力。

　　4、作为科长的情况下，需要负责行政管理处在一(yī)些(xiē)文件上(shàng)的(de)起草、发送(sòng)等工(gōng)作。

财务科长工作职责

　　1、分公司(sī)财务(wù)核算，组织(zhī)编制和(hé)审核会计、统(tǒng)计报表(biǎo);

　　2、组织财会人(rén)员做(zuò)好会(huì)计核算(suàn)，正确、及时、完整地记帐、算帐(zhàng)、报(bào)帐，及时(shí)提供真实会计(jì)核算资(zī)料;

　　加强财务管理，分月(yuè)、季(jì)、年编(biān)制和执行财务计(jì)划，正确合(hé)理利用资(zī)金，提高资金(jīn)使用效率(lǜ)，指导各车间(jiān)做好(hǎo)经济核算;

　　3、做好资(zī)金管理，组织业务结算员按规定程序、手(shǒu)续(xù)及时做(zuò)好资(zī)金回笼，准时进帐，保证(zhèng)日常(cháng)合理开(kāi)支需要的供给;

　　4、积极配合相关部门做好(hǎo)新(xīn)产品的报价工作(zuò)及产品成本定额工(gōng)作(zuò);

　　5、制定各部门的生产指标、成本费用、专项资金和流动(dòng)资金定额(é)，尤其做好对销(xiāo)售费用、制造费用、管理(lǐ)费用(yòng)的控制(zhì)，精(jīng)打细(xì)算，确保经济效益;

　　6、督促、检查分(fēn)公司(sī)的固(gù)定(dìng)资产、低(dī)值(zhí)易耗(hào)品、物料(liào)用品等财产、物资(zī)的使用、保管情况(kuàng)，注意(yì)发现和处理财产、物资管理(lǐ)中(zhōng)存(cún)在的问题，确保(bǎo)分(fēn)公司财产、物(wù)资的合(hé)理(lǐ)使用和(hé)安全管(guǎn)理;

　　7、督(dū)促(cù)相(xiāng)关人员(yuán)重视应(yīng)收帐款的催收工作，加(jiā)速资(zī)金回笼;

　　8、负责审(shěn)查各项开支，密切与(yǔ)各部(bù)门联系并掌握成本和费用水平

　　9、组织(zhī)财(cái)务(wù)人员，定(dìng)期开(kāi)展财务分析工作，考核(hé)经营成果(guǒ)，分析经(jīng)营管(guǎn)理(lǐ)中(zhōng)存在的问题，

　　10、完(wán)成分管及公司领导(dǎo)交办的其(qí)他临时性工作。

科长是(shì)什(shén)么级别

　　科长，是指一般行使政府(fǔ)给予的(de)职能，属(shǔ)于有责(zé)任(rèn)的部门担任者，在中国国家公务员体系中(zhōng)处(chù)于9-13级。

　　根据单位性质(zhì)的不同，权利(lì)和科室的职(zhí)能差距很大(dà)。

　　在企事(shì)业单(dān)位中(zhōng)，科长属于(yú)中(zhōng)层管理干(gàn)部。

　　（一）国务院总理：一级；

　　（二）国(guó)务院副总(zǒng)理[1]，国务委员：二至三级；

　　（三）部级正(zhèng)职(zhí)，省(shěng)级正职：三至四级(jí)；

　　（四）部级副职，省级副职：四至(zhì)五级；

　　（五）司级正职，厅级正职，巡视员：五至七级；

　　（六）司级副职，厅级副职，助(zhù)理巡视员：六至八级(jí)；

　　（七）处(chù)级正职，县级正职(zhí)，调研员：七至(zhì)十级；

　　（八）处级副职，县(xiàn)级副(fù)职，助理调研员：八至十一级；

　　（九）科级正职，乡级(jí)正职，主任科员：九(jiǔ)至十二级(jí)；

　　（十(shí)）科(kē)级副职(zhí)，乡级副职，副主任科员(yuán)：九至十三级；

　　（十一）科员：九至十四级。

　　科长相当于什么级别？是9-13级别(bié)的中层干部的。关于(yú)科长(zhǎng)相当于(yú)什么(me)级别？以(yǐ)及国企的科长相当于什么级别，法(fǎ)院(yuàn)科长相当于什么级(jí)别，日(rì)本的科长相当于什么(me)级别(bié)，医院的科长(zhǎng)相(xiāng)当(dāng)于什么(me)级别(bié)，大(dà)学保卫科科长相当于什么级别等问题，小编将为(wèi)你整理(lǐ)以下的知识答案：

科长相当(dāng)于什(shén)么级(jí)别？

　　是9-13级别的中(zhōng)层干部的(de)。

　　公务员科长在公(gōng)务员体系当(dāng)中，一般对应了9-13级别的中层干(gàn)部(bù)。

　　只不过，在单位性质(zhì)不同的情况下，科长所在的科室职能，亦或者是掌握到的(de)权(quán)力，会存在较大区别。

　　科长既是职级，也是职(zhí)位。

　　在行政机(jī)关中，科(kē)长是职位，也是职级(jí)，是行政(zhèng)序列(liè)中处于最低(dī)的职(zhí)级。

　　在县级政府部门(mén)中，科(kē)长不是职位，而是职级(jí)，相当于(yú)某某局局长，其职级为正(zhèng)科(kē)级(jí)；在(zài)地（市）级政府(fǔ)部门中，科长是中层(céng)干(gàn)部，即是职位，也是职级（有(yǒu)些地市级政府部门为提升档次，将(jiāng)科长称(chēng)为(wèi)处长，但其实质还是正(zhèng)科(kē)级）；在省(shěng)（市）级政府部(bù)门中，不设科长，最(zuì)小的就(jiù)是(shì)副处长（副处级）。

　　在企事业单位(wèi)中，科长是(shì)职位，不是职级(jí)，相当于该单位的(de)中层(céng)干部。

国家公务员的(de)级别分为十(shí)五级，职务与级别(bié)的对应关(guān)系是

　　1、国务院(yuàn)总理：一级。

　　2、国(guó)务(wù)院副(fù)总(zǒng)理，国务委员(yuán)：二(èr)至三(sān)级。

　　3、部级正职，省级正职：三(sān)至四级(jí)。

　　4、部级副职，省级(jí)副(fù)职：四至五级。

　　5、司级(jí)正职，厅级正职(zhí)，巡视员(yuán)：五(wǔ)至七级。

　　6、司级副职(zhí)，厅级(jí)副职，助理巡视员：六至八级。

　　7、处级正职，县级正(zhèng)职(zhí)，调研(yán)员(yuán)：七至十级(jí)。

　　8、处级副职，县级副(fù)职，助理调研(yán)员：八至十(shí)一级。

　　9、科(kē)级正职，乡级正职，主任科员：九(jiǔ)至十二级(jí)。

　　10、科级副职，乡级副(fù)职(zhí)，副主(zhǔ)任科员(yuán)：九至十三级(jí)。

　　11、科员：九至十四级(jí)。

　　12、办事员：十至十(shí)五级(jí)。

科长(zhǎng)的工作职责

　　1、具备统筹规划(huà)的能力，可以负(fù)责好科室内的全部事(shì)务的(de)安排与(yǔ)部署。

　　2、针对科(kē)室人员日(rì)常的出(chū)勤状况，进行考核结果上的统计(jì)。

　　3、对于(yú)科室有关的(de)文件(jiàn)与规定制度，科长享有制定、修(xiū)改的权力。

　　4、作为科长(zhǎng)的情况下，需要负(fù)责行政管理处(chù)在一些(xiē)文件(jiàn)上的起草、发送等(děng)工作。

财务科长工作职(zhí)责

　　1、分(fēn)公(gōng)司财务核算，组织编(biān)制和审核会计(jì)、统计报表;

　　2、组织财会人员做(zuò)好会计(jì)核算，正确、及(jí)时、完整地记帐、算(suàn)帐、报(bào)帐，及时提(tí)供(gōng)真实会计(jì)核算资料;

　　加强财务(wù)管理(lǐ)，分月、季、年(nián)编制和执行财务计(jì)划，正确合理利(lì)用资金，提高资金(jīn)使用(yòng)效率，指导各车间做好经济核算;

　　3、做好资(zī)金管理，组织(zhī)业务结(jié)算员按(àn)规定程(chéng)序(xù)、手(shǒu)续及时做好资金回笼(lóng)，准时(shí)进帐(zhàng)，保证日常合理开支需(xū)要的供(gōng)给;

　　4、积极(jí)配合相关部门(mén)做好新产品的(de)报价工作及产(chǎn)品成本定额工作;

　　5、制(zhì)定各部门的生产指标、成本费用、专项(xiàng)资金(jīn)和流动资金定额，尤其做好对销售费用、制(zhì)造费用、管理费用的控(kòng)制，精打细算，确保经济效益;

　　6、督促(cù)、检(jiǎn)查分公司(sī)的固定资产、低值易耗品(pǐn)、物料用品(pǐn)等财产(chǎn)、物资的(de)使用、保管情(qíng)况，注意(yì)发(fā)现和处(chù)理财产(chǎn)、物资管理中存在的问题(tí)，确保分公司财产、物资的(de)合理使用和安全(quán)管理(lǐ);

　　7、督促相关人员重视应收帐款的催收工作，加(jiā)速资金回笼;

　　8、负责审查各项(xiàng)开支，密切与各(gè)部门联系并掌(zhǎng)握(wò)成本和费用水(shuǐ)平

　　9、组织财务人员，定(dìng)期开(kāi)展财务分析工作，考(kǎo)核经营成果，分(fēn)析经营管理中存在(zài)的问题，

　　10、完成分(fēn)管(guǎn)及公司领(lǐng)导(dǎo)交办的其他临时性工(gōng)作(zuò)。