今天给各位(wèi)分享税法(fǎ)计(jì)算基数怎么算(suàn)的 ，其中也会对(duì)税费(fèi)的计算基数进(jìn)行解(jiě)释，如果能碰(pèng)巧(qiǎo)解决(jué)你现在面临的问题，别忘了关注(zhù)本站 ，现(xiàn)在开(kāi)始(shǐ)吧！

本(běn)文(wén)目录一览(lǎn)：

• 1 、工(gōng)资扣税(shuì)基数(shù)是怎么(me)算出来的
• 2、个税计税基数怎么算
• 3、个人所(suǒ)得(dé)税(shuì)的基数是如何计(jì)算的
• 4 、工资(zī)计税(shuì)基数怎(zěn)么算?
• 5、企业(yè)的所得税的计算基数是什么
• 6、企(qǐ)业所得税计税基数(shù)

工资(zī)扣税(shuì)基数是(shì)怎(zěn)么(me)算(suàn)出(chū)来的

工资(zī)的个人(rén)所(suǒ)得税(shuì)计算(suàn)方法：应纳的所(suǒ)得税=应纳税所得额(é)*适用税率 应纳税(shuì)所得额=月度收入-5000元（起征点）-专(zhuān)项(xiàng)扣除（三险(xiǎn)一金等）-专项附加扣除-依法(fǎ)确定的(de)其他扣除 。

在此基础上计(jì)算出(chū)来的应纳税(shuì)额才是工(gōng)资扣税基数。 而依据扣(kòu)税(shuì)基数，与(yǔ)个人所(suǒ)得税法中(zhōng)规定(dìng)的个税征(zhēng)收税率 、扣除(chú)速算(suàn)数，由企业直接在发(fā)放员工(gōng)工(gōng)资之前 ，将个(gè)人扣(kòu)除掉。

工(gōng)资(zī)扣(kòu)税基数是怎么算出来的 工(gōng)资(zī)扣(kòu)税基数不(bù)是算出来的(de)，是(shì)个人所得税税法规定的 。 个税起征点是5000。

工资、薪金(jīn)所得(dé)，适用7级(jí)超额(é)累进税(shuì)率，按月应纳税所得额计算征税。该税(shuì)率按(àn)个(gè)人月工资、薪金应税所得(dé)额(é)划(huà)分级距 ，最高(gāo)一级(jí)为45%，最低一级为3%，共7级(jí) 。

个(gè)税计税基(jī)数怎么算

1、法(fǎ)律主观：个税的计算方式(shì)：应缴纳所得(dé)额=税前工资收入(rù)金额(é)-五(wǔ)险一金(个人缴(jiǎo)纳部分(fēn))-费用减除(chú)额(é)；应纳税额(é)=应纳(nà)所得额×税率(lǜ)-速(sù)算扣除(chú)数。

2 、工(gōng)资扣税基数是怎么计(jì)算的 “ 工(gōng)资(zī)扣税基(jī)数不是(shì)算(suàn)出来的 ，是个人所得税税法(fǎ)规定(dìng)的。 个税起征(zhēng)点(diǎn)是5000。

3、法律分析：新(xīn)个人所得(dé)税(shuì)的计算(suàn)方法：需要缴税的金(jīn)额= (应发工资 - 五险(xiǎn)一金(jīn) -起征额5000)×税率-速算扣除数附 。工(gōng)资在5000元(yuán)以上的(de)缴(jiǎo)纳(nà)个人所(suǒ)得税(shuì)。

4、问(wèn)题二：此图的(de)工(gōng)资，计(jì)税基数和代扣税是怎么算出(chū)来(lái)的？是什么意思 计税基数为应发合计4220减去(qù)保险金(jīn)2445。代扣税为(39755-3500)*3%=13565 代(dài)扣税(shuì)适用新个(gè)税税率表(2011年9月1日起(qǐ)实行)起征点是3500元 。

5 、工资(zī)的(de)个人(rén)所得税(shuì)计算(suàn)方法：应(yīng)纳的所(suǒ)得税=应纳税所(suǒ)得额*适用(yòng)税率 应纳税所得(dé)额=月度收入-5000元（起征点）-专项扣除（三险(xiǎn)一金等）-专(zhuān)项附加扣除-依法确定的其他扣除。

个人所得(dé)税的基数是如何(hé)计算(suàn)的(de)

法律主观：个(gè)税(shuì)的计算方式：应(yīng)缴(jiǎo)纳所(suǒ)得(dé)额=税前(qián)工资收入(rù)金额(é)-五险一金(个人缴纳部分)-费用减除额；应纳税(shuì)额=应(yīng)纳所(suǒ)得额×税(shuì)率-速算(suàn)扣除数。

个(gè)人所得税基数有三种标准：工(gōng)资(zī)、薪金收(shōu)入的(de)劳动者，计税基数为(wèi)月(yuè)工资扣(kòu)除社保(bǎo)、公积金个人缴纳部(bù)分后(hòu)扣除3500元计算 。个(gè)体(tǐ)工商户的生产 、经营所(suǒ)得 ，以每一(yī)纳税(shuì)年度的收(shōu)入总额(é)减除成(chéng)本、费用以及(jí)损失后的余额，为应纳税(shuì)所(suǒ)得额。

法律分析：新个人所得(dé)税的计算方(fāng)法：需要缴税的(de)金(jīn)额= (应(yīng)发工资 - 五险一金 -起征额5000)×税率-速算扣除数附(fù)。工资在5000元以(yǐ)上的(de)缴纳(nà)个人所(suǒ)得税(shuì) 。

工(gōng)资计税基(jī)数怎么算?

累计(jì)预(yù)扣预缴应纳税所得额=累(lèi)计收(shōu)入-累计免税收入-累计减除(chú)费用-累计(jì)专(zhuān)项扣除(chú)-累计专项附加扣除-累计依法确定(dìng)的(de)其他扣(kòu)除。

税前工资-基本(běn)养老(lǎo)保险-医疗保险(xiǎn)-失业保险-工伤保险(xiǎn)-住房公积金=个人(rén)所得税(shuì)基数。

法律主观：个税的计算方式(shì)：应缴纳所得额=税前工资收入金额(é)-五(wǔ)险一金(个人缴纳部分)-费用减除(chú)额；应纳税额=应纳所得额(é)×税率(lǜ)-速算扣除(chú)数(shù) 。

企业的所得税(shuì)的计(jì)算基(jī)数是什么(me)

按(àn)照季度或年度(dù)损益表中的利润总额数值来确定基数。用利润总额乘以适用所得税率（25%）得(dé)出企业应交季度(dù)或年度(dù)所得税。

就是利润(rùn)表上的利润总(zǒng)额乘以适当的税(shuì)率，税率是25% ，这个是不考虑税收优(yōu)惠(huì)的税率。

企业所得税(shuì) 是按应纳税所得额（纳税(shuì)调(diào)整后的利润(rùn)）计算缴纳的 。

企(qǐ)业所(suǒ)得税的计税(shuì)方式有2种，分别是直(zhí)接法和(hé)间接法。

首(shǒu)先要知道所得税税率(lǜ)是25%。所(suǒ)得税计算的基础是用(yòng)到利润总额乘以所得税税(shuì)率(lǜ)得(dé)来(lái)的 。

企业(yè)所得税的计算基数是根据会计(jì)利润(rùn)总额增加或减(jiǎn)少税法规定调整(zhěng)的项目金额(é)，即应纳(nà)税所得额。应税(shuì)所得=总会计(jì)利润±调整项目金额。企(qǐ)业所得税的征收方式分为(wèi)两种 ，一种是审计征收(shōu)，另一种是核(hé)定征收(shōu) 。

企业所得税计税基数

企业所得税的计算基数(shù)是在会计利润总额的基础上加(jiā)或(huò)减按照税法(fǎ)规定调整的项目金额后(hòu)，即为应纳税所得额。

企业所得税是按应(yīng)纳(nà)税所得额（纳税调整后(hòu)的利润）计算缴纳的(de)。 税率一般是25% 。

据此，预缴企业(yè)所得(dé)税(shuì)的计算公(gōng)式为：月(季)预缴(jiǎo)所(suǒ)得税款=月(季)应纳税所得额×33% 或：月(yuè)(季(jì))预缴所得(dé)税(shuì)税额(é)=上(shàng)一年度应纳税所得额×1/12(或1/4)×25%。

就(jiù)是利润表上的利润(rùn)总额乘以适(shì)当的税率 ，税率是25%，这(zhè)个是不(bù)考虑税收优(yōu)惠的税率。

新(xīn)所得税法规定法定税(shuì)率为25%，内资(zī)企(qǐ)业和外资(zī)企业一致 ，国家需(xū)要重(zhòng)点扶(fú)持(chí)的高新技术(shù)企业为(wèi)15%，小型(xíng)微利企业(yè)为(wèi)20%，非居民(mín)企业(yè)为20% 。企业所得税特(tè)点(diǎn)计税依据(jù)为(wèi)应纳税所得额。

根(gēn)据现在(zài)的《中华人民共(gòng)和国企业所得税法》规(guī)定。企(qǐ)业所得税税(shuì)率为25% ，符合条件的小型微利(lì)企业，经主管税务机关批(pī)准，减免20%。企业所得税的征(zhēng)收方式分(fēn)为两种(zhǒng)：一种是审计征收 ，另一种(zhǒng)是(shì)核(hé)定征(zhēng)收 。

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