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攻坚克难与攻艰克难有何区别呢,攻坚克难和攻坚克难有何区别

攻坚克难与攻艰克难有何区别呢,攻坚克难和攻坚克难有何区别 35岁以上员工裁掉90%?小米武汉第二总部裁员?刚刚辟谣了

  金融(róng)界5月(yuè)14日(rì)消息 周末,小(xiǎo)米(mǐ)集团裁员的声音四起(qǐ)。

  有部(bù)分网友(yǒu)发文(wén)称:“武汉某米第二(èr)总部,正式宣布裁掉(diào)90%的(de)35岁以上员(yuán)工”,因为(wèi)该消息疑似暗指小米(mǐ)裁员,且涉(shè)及(jí)目前35岁等互联网科(kē)技企业(yè)用工敏感点,这(zhè)则消息随即引发网友讨论(lùn)并逐(zhú)步发(fā)酵。

35岁以上员工裁掉90%?小米武汉第二总部裁员(yuán)?刚刚辟谣了

  而(ér)小米集(jí)团(tuán)在北京和武汉设有集团总部,其(qí)中(zhōng)武汉总部(bù)于 2017年6月29日正式揭牌,同(tóng)年11月18日(rì)正式(shì)入驻光谷金融(róng)港(gǎng)。

  目(mù)前(qián),小米(mǐ)武汉总部涵(hán)盖 AIoT、大数据、云服(fú)务、电商、新零售、办公软件、海外研发(fā)、游戏、金融投资等多个核(hé)心(xīn)业务;同时,小米武汉总部的人工智能团队(duì)也已独立承(chéng)担了(le)10 余项(xiàng)业务的研发(fā)工(gōng)作,如搭建小爱(ài)开(kāi)放平台、小爱数据平台和语音评测平台等(děng)。

  去年12月,小米(mǐ)武(wǔ)汉科技园项目一期主(zhǔ)体结构全面(miàn)封顶(dǐng),预(yù)计于2023年10月正(zhèng)式建成。该科技园(yuán)距离小米(mǐ)武汉总部直线(xiàn)距(jù)离仅4.2公里。

  对此,小米(mǐ)集(jí)团公关部(bù)总(zǒng)经理王(wáng)化(huà)在社交媒体紧急辟谣,王化表示“昨(zuó)晚在社交(jiāo)媒体(tǐ)平台上陆续出现有(yǒu)关我司武汉(hàn)总部35岁以(yǐ)上员工(gōng)只(zhǐ)保留10%的信息(xī),经查皆为谣言。现(xiàn)公司法(fǎ)务部(bù)门已对相关(guān)信息进行(xíng)取证,并上报有关部(bù)门。互(hù)联网不是(shì)法外之地,切(qiè)勿造谣(yáo)传谣(yáo),相信在清朗行动的大背(bèi)景(jǐng)下,网络(luò)造谣者必定(dìng)会(huì)受(shòu)到法律的处罚。 ”攻坚克难与攻艰克难有何区别呢,攻坚克难和攻坚克难有何区别

35岁以上员工(gōng)裁掉90%?小米武汉(hàn)第二总部(bù)裁员?刚刚辟谣(yáo)了

   小米集团最(zuì)近水逆不断

  值得(dé)注意(yì)的是,小米(mǐ)集团最近水逆不断,先是3月份(fèn)公(gōng)布(bù)的2022年全年(nián)业(yè)绩(jì)出(chū)现下滑,在4月份又遭到印(yìn)度扣押555亿卢比(bǐ)(约6.8亿(yì)美(měi)元(yuán))资(zī)金(jīn)。

  3月24日(rì)晚间(jiān),小米集团(tuán)发布(bù)2022年全年(nián)业绩公(gōng)告并召开业绩电话会。期内,集团收入2800亿元,利润(rùn)从上年的193亿元(yuán)降(jiàng)至25亿元,经调(diào)整净(jìng)利润约85亿(yì)元,同比降(jiàng)幅超60%。

35岁以上(shàng)员(yuán)工裁掉90%?小米(mǐ)武(wǔ)汉第二总(zǒng)部裁员?刚刚辟谣了(le)

  此外,财报显(xiǎn)示,截至2022年12月31日,小米拥(yōng)有32543名员工,其(qí)中29967名(míng)位于中国大陆。这一(yī)数字相比2022年三(sān)季(jì)度末出现了大幅(fú)减少(shǎo)。截至2022年(nián)9月30日,小米员(yuán)工总数为(wèi)35314名,其中32609名位于(yú)中国大(dà)陆。也就是说,在2022年四季度,小米员工(gōng)总(zǒng)数(shù)减少了2798名,其中中国(guó)大陆员工(gōng)减(jiǎn)少了2642名(míng)。

  小米集团收入下(xià)滑主要源于手机业务的(de)萎缩(suō),2022年智能(néng)手机出货(huò)量1.51亿部(bù),而上年是1.9亿部,少卖了近(jìn)4000万部。2022年第(dì)四季度(dù)出货(huò)量3270万部,同(tóng)比减少25.9%,智能手机(jī)分部(bù)收入(rù)367亿元,同比(bǐ)减少(shǎo)27.3%。

35岁以上员(yuán)工裁(cái)掉90%?小米(mǐ)武汉第二总部裁员?刚(gāng)刚辟谣了

  4月份,印度高院作(zuò)出判(pàn)决(jué),法院(yuàn)称是(shì)小米涉嫌违反FEMA(《外汇(huì)管理(lǐ)法(fǎ)》)规定,以支付版税为由(yóu),向三(sān)家外国实体公司支付(fù)了(le)555亿卢比(约(yuē)6.8亿美元(yuán)),但小米印度公司(sī)并没有从上述(shù)三家公司(sī)获得(dé)任(rèn)何服务。小米以特许使用权费用(yòng)的名义向外转移资金,涉嫌违反(fǎn)印(yìn)度(dù)的外汇管(guǎn)理法,所(suǒ)以扣押了(le)小米印度公司的(de)账户资金。

  小米集团(tuán)手(shǒu)机销量的下滑是全球智能(néng)手机市场的缩影,Canalys日前发布攻坚克难与攻艰克难有何区别呢,攻坚克难和攻坚克难有何区别调查报告,全球智能手机市(shì)场已经经历连续五个季度下滑,今年一(yī)季(jì)度同(tóng)比下滑13%,跌至2.7亿部。

  具体到各个厂商,三星(xīng)出(chū)货量达到(dào) 6030万部,位列第一。苹(píng)果公司以 5800 万部的出货量位居第二。排名前五的厂商(shāng)中,只有苹(píng)果实现了(le)同比(bǐ)增长,取得了高达 21% 的市场份(fèn)额。小米(mǐ)以(yǐ) 3050 万(wàn)部的出货量捍卫了第三(sān)名的位置,但是与上年同期相比出货量下滑了20%。而 OPPO 和 vivo 分(fēn)别(bié)以2660 万和 2090 万(wàn)部的(de)出货量跻身前五(wǔ),分别占据 10% 和(hé) 8% 的市场份额。

   手(shǒu)机(jī)厂商砍(kǎn)项目的(de)声音不绝(jué)于(yú)耳(ěr)

  最近手(shǒu)机厂商(shāng)砍项目(mù)的声音(yīn)不绝(jué)于耳,就在前天(tiān),OPPO突然(rán)终止(zhǐ)其自研芯片(piàn)公司哲库(ZEKU),引起芯片行(xíng)业震动(dòng)。

  一份未经OPPO官方证实的(de)内(nèi)部信显示,自2023年5月12日(rì)起,解散哲库科技(jì)(上海(hǎi))有限(xiàn)公(gōng)司及其全(quán)资子公司(sī)、分公司,并终(zhōng)止所有劳动合(hé)同。信中还指出,对于(yú)尚(shàng)未(wèi)入职报到(dào)的应届(jiè)生(shēng),可选择加(jiā)入OPPO其他部(bù)门(mén),或接受(shòu)“N+3”补偿金。

  自2019年(nián)以来,OPPO已在(zài)自(zì)研芯片上(shàng)投入大量人力物(wù)力。2019年(nián)12月,OPPO创(chuàng)始(shǐ)人兼(jiān)CEO陈明永曾表(biǎo)示,“未来三年,OPPO将投(tóu)入500亿(yì)研发预算(suàn),除了持续(xù)关注5G、人工智能、AR、大数据等前沿技术,还(hái)要(yào)构建底层(céng)硬件(jiàn)核心技(jì)术(shù)以及软件工(gōng)程和系统能力。”

  从目前(qián)哲库科技在招聘网站(zhàn)存留的信息来看,5-10年工作(zuò)经验的工(gōng)程师月薪在2万到(dào)9万(wàn)不(bù)等。如果取一个中间的(de)数值(zhí),假(jiǎ)设每(měi)位5年以(yǐ)上工作经(jīng)验的工(gōng)程师年(nián)薪在50万(wàn)左右(yòu)。那(nà)么,去年哲(zhé)库仅支付员(yuán)工(gōng)薪(xīn)酬,就超过12亿(yì)。此外,还有媒体计算称,哲库的年费用更是达到了(le) 30 亿人民币。

  一边是在(zài)全球经济、手机市场(chǎng)的不确(què)定性下,消费电(diàn)子等出(chū)货(huò)量的不断下滑;一边又是需要巨大资金支持,最终OPPO选择(zé)了砍项目。

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