赋闲稳妥缴(jiǎo)费时刻从头(tóu)核算？其间收(shōu)取条件是。关(guān)于(yú)赋(fù)闲稳妥(tuǒ)缴费(fèi)时刻(kè)从头核算以及赋闲稳妥缴(jiǎo)费时刻从(cóng)头核算，赋闲稳妥金收取(qǔ)条件累计缴费时刻(kè)中连续缴费怎样算？，重庆赋闲稳妥收取期限，重庆赋(fù)闲稳妥多久发放，赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)缴费期限等问题，农商网将为你收拾以下的日子常识：

赋闲稳妥能够搬运吗(ma)

　　赋闲稳妥是(shì)能够(gòu)搬运(yùn)的。

　　赋闲稳妥能够(gòu)跟(gēn)着参保人的工作地进行搬(bān)运，赋闲稳妥的缴费(fèi)年(nián)限累计核算。赋闲人员原(yuán)用人(rén)单(dān)位与户(hù)籍不在(zài)同一(yī)统筹区域(yù)的，

　　能够挑选在原用人单位所在地或户(hù)籍所在地(dì)享用赋闲稳妥待(dài)遇。画的作者是谁 画的作者是高鼎吗挑选在(zài)户籍所在(zài)地享用赋闲稳妥待遇(yù)的，先到户籍所在地(dì)经办组(zǔ)织开具接纳函(hán)，再到用人单位所在地依照规则(zé)处理赋闲稳妥联系搬运(yùn)手(shǒu)续(xù)。

赋闲稳妥缴费(fèi)时刻从头核(hé)算

　　其间收取(qǔ)条(tiáo)件是

　　1、依(yī)照规则参(cān)与赋闲稳妥，所在单(dān)位和自(zì)己已依照规则(zé)实行缴费(fèi)责任(rèn)满(mǎn)一年以上的。

　　2、在法定劳作年纪(jì)内非(fēi)因自己志愿中(zhōng)止(zh画的作者是谁 画的作者是高鼎吗ǐ)工(gōng)作的。

　　3、已按规则处理赋(fù)闲(xián)和求职挂号的。

　　收取时(shí)刻是什么

　　1、累(lèi)计缴费(fèi)时(shí)刻(kè)满(mǎn)一年缺乏两年的（收取）为三个月。

　　2、累计缴费时刻满(mǎn)两(liǎng)年缺(quē)乏三年的为六个(gè)月。

　　3、累(lèi)计缴(jiǎo)费时刻(kè)满三年缺乏四年(nián)的为九个月。

　　4、累(lèi)计缴费时(shí)刻(kè)满四年缺乏(fá)五年(nián)的为(wèi)十二个月。

　　5、累(lèi)计缴(jiǎo)费时刻满五年缺乏七年的为十(shí)五个(gè)月。

　　6、累计缴费时刻满七(qī)年的为十六个月。

　　今后累(lèi)计缴费时刻每添加(jiā)一年(nián)，收取期限添加一(yī)个月，最长不超越二十四(sì)个(gè)月。

　　重(zhòng)庆赋闲(xián)稳妥金收(shōu)取流程

　　1、员工停止或免除劳作合(hé)同7日(rì)内(nèi)到受理赋(fù)闲稳(wěn)妥管理(lǐ)中心经(jīng)办(bàn)组织进行存案，并依照要求供(gōng)给停止或免除劳作合同证明(míng)及相关(guān)资料；

　　2、员工在停止或(huò)免除劳作合同(tóng)60日(rì)内到赋闲稳(wěn)妥管理中(zhōng)心收取单证，然后到指定银行收取赋闲稳(wěn)妥金。

　　重庆赋闲(xián)稳妥金收取期限

　　1、重庆(qìng)赋(fù)闲稳妥(tuǒ)金交纳(nà)满1年缺(quē)乏5年(nián)，可(kě)收取12个月；

　　2、重(zhòng)庆赋(fù)闲(xián)稳(wěn)妥金交纳满5年缺乏10年，可收(shōu)取18个月；

　　3、重庆赋闲稳妥金交(jiāo)纳满10年以上，可收(shōu)取24个月。

　　重(zhòng)庆(qìng)赋(fù)闲稳(wěn)妥金收取资料

　　1、《赋闲稳妥(tuǒ)金申(shēn)领表(biǎo)》；

　　2、自己身(shēn)份证明；

　　3、所在单位出具的停止或许免(miǎn)除(chú)劳作合同的证明；

　　4、赋闲挂号(hào)及求职证(zhèng)明；

　　5、省(shěng)级劳作(zuò)保证行(xíng)政部门(mén)规则的(de)其他(tā)资料(liào)。

赋闲稳妥缴费年(nián)限怎么核算

　　赋(fù)闲稳妥(tuǒ)费 缴费时刻(kè)按单位(wèi)和员工个人交纳赋闲稳妥费的时刻别离累(lèi)计(jì)核算。

　　 缴(jiǎo)费满1年以上的，累计(jì)缴费(fèi)时刻满5个月，核定收取赋闲稳妥金的(de)期限为(wèi)1个月。

　　 注(zhù)：赋闲人(rén)员申领赋闲金(jīn)条件之(zhī)一是赋闲前用人单(dān)位和自己现已交纳(nà)赋(fù)闲稳妥(tuǒ)费满1年。

　　 依照以上方法核算，累计(jì)缴费时刻满5年缺乏(fá)10年(nián)，核算(suàn)收取期限超越18个月的，按(àn)18个(gè)月(yuè)核定;累计(jì)缴费时刻10年以(yǐ)上，核算收取期限超越24个月的，按(àn)24个月核定。

　　 也就是(shì)说，核(hé)算出来的(de)成(chéng)果为2-18个月(yuè)以及(jí)24个(gè)月，没有1、19、20、21、22、23个(gè)月之期限。

　　 赋(fù)闲人员从头工作(zuò)后再次赋闲的，其收取赋闲稳妥金的期限能(néng)够与前次赋闲应当收(shōu)取而未收取的(de)赋闲稳妥(tuǒ)金的(de)期(qī)限兼并核算，但最(zuì)长不(bù)得超(chāo)越24个月。

　　赋闲人员收取赋闲稳妥金(jīn)的期(qī)限(xiàn)，依据赋(fù)闲人员(yuán)赋闲前累计缴费时刻确认，最(zuì)长不得(dé)超(chāo)越24个月(yuè)。

　　1、累(lèi)计缴费时刻满(mǎn)1年不满2年的，收取(qǔ)3个月赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)金;

　　2、累(lèi)计(jì)缴费时刻2年以上(shàng)不满3年的(de)，收取6个(gè)月赋闲稳(wěn)妥(tuǒ)金(jīn);

　　3、累计缴费时(shí)刻(kè)3年以上不满4年的(de)，收取9个月(yuè)赋(fù)闲稳(wěn)妥金;

　　4、累计缴(jiǎo)费(fèi)时刻4年以上(shàng)不满(mǎn)5年的，收取12个月赋闲稳妥金;

　　5、累计缴费时(shí)刻5年以上不满(mǎn)10年的，收取18个月赋闲(xián)稳妥金(jīn);

　　6、累(lèi)计缴费(fèi)时刻满10年以(yǐ)上的，收取24个月赋(fù)闲稳妥(tuǒ)金。

　　赋闲稳(wěn)妥费(fèi)缴(jiǎo)费时刻(kè)按(àn)单位(wèi)和(hé)员工个人交纳赋闲稳妥费的(de)时刻(kè)别(bié)离累(lèi)计核算。

　　法律依(yī)据:

　　《赋闲稳妥条(tiáo)例》 第十七条 赋闲人员赋闲前(qián)所在单位和自己(jǐ)依照(zhào)规则(zé)累计缴费时刻满(mǎn)1年缺乏5年(nián)的，收取赋闲稳妥金的期限最长(zhǎng)为(wèi)12个月；

　　累计缴费时刻满5年缺乏(fá)10年的，收(shōu)取赋闲稳妥金的(de)期(qī)限最长为(wèi)18个月；

　　累计缴费时(shí)刻10年以上的，收取赋闲稳妥金的期(qī)限最(zuì)长(zhǎng)为24个月。

　　从头工作(zuò)后，再次赋闲的画的作者是谁 画的作者是高鼎吗，缴(jiǎo)费(fèi)时刻(kè)从头(tóu)核算(suàn)，收取赋闲(xián)稳(wěn)妥金的期限能够与前(qián)次(cì)赋闲应收取而没有收取的赋闲(xián)稳(wěn)妥金的(de)期(qī)限兼并(bìng)核(hé)算，可是最长(zhǎng)不(bù)得(dé)超越(yuè)24个月。

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