小洲团队娇(jiāo)娇走(zǒu)的原因(yīn)，有想法的娇娇掌(zhǎng)握自己的职业生涯(yá)：1.木秀于林，风必(bì)摧之。小(xiǎo)洲团队娇娇是小洲(zhōu)团队中，众多女生中(zhōng)最优秀张歆艺袁弘为什么离的婚，张歆艺和袁弘离婚了吗的一个，甚至(zhì)可以说(shuō)是唯一一(yī)个(gè)。在部(bù)分粉丝心目中，除了(le)小洲团队娇娇，其他的都没有看到眼中；没有了小洲团队娇(jiāo)娇，觉得缺(quē)少了(le)很多，是任何其他女生都(dōu)无法(fǎ)弥补的，这就是小洲团队娇娇的(de)不(bù)可替(tì)代性。可惜，也(yě)会(huì)形成其他人对她的围击。

2.太过优秀(xiù)，和老板意见不同。优秀的(de)人总是如此，怎么可(kě)能(néng)会久(jiǔ)甘人下(xià)。而且有(yǒu)一种说法(fǎ)是(shì)小洲团(tuán)队娇娇(jiāo)和老板似乎有一些意(yì)见不合，双(shuāng)方(fāng)有一些矛盾。很(hěn)多时候发(fā)生(shēng)矛盾，是因为双方的想法不同，这(zhè)种想(xiǎng)法不同，往往(wǎng)不(bù)是(shì)谁对(duì)谁错的问题，而是听谁的问题。老板肯(kěn)定大于员工，所以自然是要听老板(bǎn)的，可是优秀(xiù)员工往(wǎng)往也(yě)不愿意(yì)妥协。

3.独(dú)立自主(zhǔ)，另立(lì)门户。小洲(zhōu)团(tuán)队娇娇一开始(shǐ)的(de)时候肯定也是需(xū)要人带的，但是随着小洲团队娇娇的慢慢成(chéng)长，就发(fā)现这个女孩子的(de)潜力和成长速(sù)度都是巨(jù)大的。对于这样有想(xiǎng)法、有冲(chōng)劲的员工，老板在喜欢同时，也(yě)会没有安(ān)全感(gǎn)，因为可(kě)能留不住。其实到(dào)了一定(dìng)的程度，如果(guǒ)各(gè)方面条件成(chéng)熟(shú)，为什(shén)么(me)不选择自立门户(hù)，自(zì)己为自己(jǐ)打拼呢。

4.生(shēng)命(mìng)周(zhōu)期太短(duǎn)，开(kāi)始转行。要知(zhī)道网红的生命(mìng)周(zhōu)期是(shì)很(hěn)短的，时刻都伴随着一(yī)种被淘汰的恐惧感(gǎn)，也时刻都在给自己找后路。小洲团(tuán)队娇(jiāo)娇(jiāo)也是如(rú)此，不可能一直当网红，可能要(yào)转型。而(ér)且(qiě)小洲(zhōu)团队娇娇(jiāo)的家庭条件也(yě)不(bù)错，当(dāng)网(wǎng)红更(gèng)多(duō)是为了娱乐，等到兴趣减淡，就想要找另外一个稳定的工(gōng)作，或许结婚生子(zi)，回归简(jiǎn)单的生活。

5.继续学习(xí)，谋(móu)定而(ér)动。还有一种说法是小洲(zhōu)团队娇娇深造去了，等(děng)到工作的时候才发现自己掌握的知识(shí)是(shì)远远不够的，以前学习的知识(shí)也(yě)不(bù)够(gòu)系(xì)统和扎(zhā)实，为了能够让(ràng)自己未来更(gèng)具有竞争力(lì)，小洲团队娇娇在这(zhè)个时(shí)候选择(zé)学习。在(zài)这(zhè)个时(shí)候选择学(xué)习，可以(yǐ)说要放弃很多的东西，小(xiǎo)洲(zhōu)团队娇(jiāo)娇一定是下了很(hěn)大的(de)决(jué)心。

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